Tussen Vos en Wolf: creatief organiseren

1
Tussen Vos en Wolf creatief organiseren
Beweging verandering groei
2
Coyote
Verandering ontwikkeling
Volwassenheid autonomie
Wolf
Kind afhankelijkheid
Vos
Ontwikkeling van bewustzijn
3
Vereiste voor bewustwording
een ontwikkeling van egocentrisch wereldbeeld
via een conventioneel naar
een wereldcentrisch beeld.
4
Subjectief Waarachtigheid
Objectief Waarheid
naar binnen
naar buiten
extravert
introvert
Gepastheid
Functionele fit
intersubjectief
interobjectief
5
Vooral aangestuurd door NORMEN, extravert
EGO
NORMEN
sancties
regels
zichtbaar
Uitsluitsel bij conflicten
Niet verboden? dan mag,het
cognitief
6
Behalve normen ook WAARDEN, introvert
ZELFVERVULLER
Lange termijn
Affectief
Kwaliteit
nastrevenswaardig
idealen
WAARDEN
EGO
NORMEN
7
Het EGO is de bemiddelaar tussen norm en
waarde....
EGO
Naar A. Maslow
8
(No Transcript)
9
Waar liefde heerst, daar is geen zucht naar
macht en waar macht het belangrijkste is, daar
missen we liefde. De een is de schaduw van de
ander. Carl Jung
Bewustzijn (win-win) nastreven van
gemeenschappelijke waarden dialoog (lerende
organisatie) hogere waarden tot norm maken
Creativiteit relaties productiemethoden
producten zaken doen etc.
Waardengericht leiderschap
10
God, geef mij de klare rust te accepteren wat
ik niet kan veranderen. De moed, veranderingen
aan te brengen wanneer ik dat kan en de wijsheid
het verschil te zien. Virginia Satir
Met dank voor uw aandacht