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LE PERMITEN A LOS ESTUDIANTES COMUNICARSE, PENSAR EN FORMA LOGICA, UTILIZAR LAS ... VALORES, CREENCIAS, IDEOLOGIAS, HABITOS, COSTUMBRES Y NORMAS QUE COMPARTEN LOS ... – PowerPoint PPT presentation

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1
(No Transcript)
2
Sistema Educativo Colombiano
  • COMPETENCIAS
  • SABER HACER PARA MEJORAR LA CALIDAD DE LA
    EDUCACION

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Competencias
  • COMPETENCIAS BASICAS
  • LE PERMITEN A LOS ESTUDIANTES COMUNICARSE, PENSAR
    EN FORMA LOGICA, UTILIZAR LAS CIENCIAS PARA
    CONOCER E INTERPRETAR EL MUNDO.
  • SE DESARROLLAN EN LOS NIVELES DE EDUCACION BASICA
    PRIMARIA (1º a 5º), EDUCACION BASICA SECUNDARIA
    (6º a 9) y EDUCACION MEDIA (10º y 11º ACADEMICA
    Y TECNICA)

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Competencias
  • COMPETENCIAS CIUDADANAS
  • HABILITAN A LOS JOVENES PARA LA CONVIVENCIA, LA
    PARTICIPACION DEMOCRATICA Y LA SOLIDARIDAD.
  • SE DESARROLLAN EN LA EDUCACION BASICA PRIMARIA,
    EDUCACION BASICA SECUNDARIA, MEDIA ACADEMICA Y
    MEDIA TECNICA

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Competencias
  • COMPETENCIAS LABORALES
  • COMPRENDEN TODOS AQUELLOS CONOCIMIENTOS
    HABILIDADES Y ACTITUDES, QUE SON NECESARIOS PARA
    QUE LOS JOVENES SE DESEMPEÑEN CON EFICIENCIA COMO
    SERES PRODUCTIVOS

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Competencias Laborales
  • GENERALES
  • SE PUEDEN FORMAR FORMAR DESDE LA EDUCACION
    BASICA HASTA LA MEDIA
  • ESPECIFICAS
  • SE DESARROLLAN EN LA EDUCACION MEDIA TECNICA
    (10º y 11º ESPECIALIDADES), EN LA FORMACION PARA
    EL TRABAJO Y EN LA EDUCACION SUPERIOR

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Competencias Laborales Generales
  • LA FORMACION EN COMPETENCIAS LABORALES GENERALES
    EN TODOS LOS ESTUDIANTES DE EDUCACION BASICA Y
    MEDIA ES UNO DE LOS OBJETIVOS DE LA POLITICA DE
    ARTICULACION DE LA EDUCACION CON EL MUNDO
    PRODUCTIVO, PROPUESTA POR EL MINISTERIO DE
    EDUCACION NACIONAL

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Clases de Competencias Laborales Generales
  • PERSONALES
  • ORIENTACION ETICA
  • DOMINIO PERSONAL
  • INTELIGENCIA EMOCIONAL
  • ADAPTACION AL CAMBIO
  • INTELECTUALES
  • TOMA DE DECISIONES
  • CREATIVIDAD
  • SOLUCION DE PROBLEMAS
  • ATENCION
  • MEMORIA
  • CONCENTRACION

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Clases de Competencias Laborales Generales
  • INTERPERSONALES
  • COMUNICACIÓN
  • TRABAJO EN EQUIPO
  • LIDERAZGO
  • MANEJO DE CONFLICTOS
  • CAPACIDAD DE ADAPTACION
  • PROACTIVIDAD
  • ORGANIZACIONALES
  • GESTION DE LA INFORMACION
  • ORIENTACION AL SERVICIO
  • REFERENCIACION COMPETITIVA
  • GESTION Y MANEJO DE RECURSOS
  • RESPONSABILIDAD AMBIENTAL

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Clases de Competencias Laborales Generales
  • TECNOLOGICAS
  • IDENTIFICAR, TRANSFORMAR, INNOVAR PROCEDIMIENTOS
  • USAR HERRAMIENTAS INFORMATICAS
  • CREAR, ADAPTAR, APROPIAR, MANEJAR, TRANSFERIR
    TECNOLOGIAS
  • ELABORAR MODELOS TECNOLOGICOS
  • EMPRESARIALES Y PARA EL EMPRENDIMIENTO
  • IDENTIFICACION DE OPORTUNIDADES PARA CREAR
    EMPRESAS O UNIDADES DE NEGOCIOS
  • ELABORACION DE PLANES PARA CREAR EMPRESAS O
    UNIDADES DE NEGOCIOS
  • CONSECUCION DE RECURSOS
  • CAPACIDAD PARA ASUMIR EL RIESGO
  • MERCADEO Y VENTAS

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)
  • CULTURA
  • CONJUNTO DE VALORES, CREENCIAS, IDEOLOGIAS,
    HABITOS, COSTUMBRES Y NORMAS QUE COMPARTEN LOS
    INDIVIDUOS EN LA ORGANIZACIÓN Y QUE SURGEN DE LA
    INTERRELACION SOCIAL, LOS CUALES GENERAN PATRONES
    DE COMPORTAMIENTOS COLECTIVOS QUE ESTABLECE UNA
    IDENTIDAD ENTRE SUS MIEMBROS LOS IDENTIFICA DE
    OTRA ORGANIZACIÓN
  • EMPRENDEDOR
  • ES UNA PERSONA CON CAPACIDAD DE INNOVAR,
    ENTENDIDA ESTA COMO LA CAPACIDA DE GENERAR BIENES
    Y SERVICIOS DE UNA FORMA CREATIVA, METODICA,
    ETICA, RESPONSABLE Y EFECTIVA

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)
  • EMPRENDIMIENTO
  • UNA MANERA DE PENSAR Y ACTUAR ORIENTADA HACIA LA
    CREACION DE RIQUEZA. ES UNA FORMA DE PENSAR,
    RAZONAR Y ACTUAR CENTRADA EN LAS OPORTUNIDADES ,
    PLANTEADA CON VISION GLOBAL Y LLEVADA A CABO
    MEDIANTE UN LIDERAZGO EQUILIBRADO Y LA GESTION DE
    UN RIESGO CALCULADO, SU RESULTADO ES LA CREACION
    DE VALOR QUE BENEFICIA A LA EMPRESA, LA ECONOMIA
    Y LA SOCIEDAD

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)
  • FORMACION PARA EL EMPRENDIMIENTO
  • BUSCA EL DESARROLLO DE LA CULTURA DEL
    EMPRENDIMIENTO CON ACCIONES QUE BUSCAN ENTRE
    OTROS LA FORMACION EN COMPETENCIAS BASICAS,
    COMPETENCIAS LABORALES, COMPETENCIAS CIUDADANAS Y
    COMPETENCIAS EMPRESARIALES DENTRO DEL SISTEMA
    EDUCATIVO FORMAL, EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL
    DESARROLLO HUMANO (ANTES EDUCACION NO FORMAL) Y
    SU ARTICULACION CON EL SECTOR PRODUCTIVO
  • PLAN DE NEGOCIOS
  • ES UN DOCUMENTO ESCRITO QUE DEFINE CLARAMENTE LOS
    OBJETIVOS DE UN NEGOCIO Y DESCRIBE LOS METODOS
    QUE VAN A EMPLEARSE PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)ARTICULO 13
ENSEÑANZA OBLIGATORIA
  • EN TODOS LOS ESTABLECIMIENTOS OFICIALES O
    PRIVADOS QUE OFREZCAN EDUCACION FORMAS ES
    OBLIGATORIO EN LOS NIVELES DE LA EDUCACION
    PREESCOLAR, EDUCACION BASICA PRIMARIA, EDUCACION
    BASICA SECUNDARIA Y LA EDUCACION MEDIA, CUMPLIR
    CON

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)ARTICULO 13
ENSEÑANZA OBLIGATORIA
  • DEFINICION DE UN AREA ESPECÍFICA DE FORMACION
    PARA EL EMPRENDIMIENTO Y LA GENERACION DE
    EMPRESAS, LA CUAL DEBE INCORPORARSE Y
    DESARROLLARSE A TRAVES DE TODO EL PLAN DE
    ESTUDIOS
  • TRANSMITIR EN TODOS LOS NIVELES ESCOLARES
    CONOCIMIENTOS, FORMAR ACTITUD FAVORABLE AL
    EMPRENDIMIENTO, LA INNOVACION Y LA CREATIVIDAD Y
    DESARROLLAR COMPETENCIAS PARA CREAR EMPRESAS

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)ARTICULO 13
ENSEÑANZA OBLIGATORIA
  • DISEÑAR Y DIFUNDIR MODULOS ESPECIFICOS SOBRE
    TEMAS EMPRESARIALES DENOMINADOS CATEDRA
    EMPRESARIAL QUE CONSTITUYAN UN SOPORTE
    FUNDAMENTAL DE LOS PROGRAMAS EDUCATIVOS DE LA
    ENSEÑANZA PREESCOLAR, EDUCACION BASICA PRIMARIA,
    EDUCACION BASICA SECUNDARIA Y EDUCACION MEDIA,
    CON EL FIN DE CAPACITAR AL ESTUDIANTE EN EL
    DESARROLLO DE CAPACIDADES EMPRENDEDORAS PARA
    GENERAR EMPRESAS CON UNA VISION CLARA DE SU
    ENTORNO QUE LE PERMITA ASUMIR RETOS Y
    RESPONSABILIDADES

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)ARTICULO 13
ENSEÑANZA OBLIGATORIA
  • PROMOVER ACTIVIDADES COMO
  • FERIAS EMPRESARIALES
  • FOROS
  • SEMINARIOS
  • MACRORRUEDAS DE NEGOCIOS
  • CONCURSOS
  • Y DEMAS ACTIVIDADES ORIENTADAS A LA PROMOCION DE
    CULTURA PARA EL EMPRENDIMIENTO DE ACUERDO A LOS
    PARAMETROS ESTABLECIDOS EN ESTA LEY Y CON EL
    APOYO DE LAS ASOCIACIONES DE PADRES Y MADRES DE
    FAMILIA

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)ARTICULO 13
ENSEÑANZA OBLIGATORIA
  • PARA CUMPLIR CON LO ANTERIOR, LOS
    ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS DEBERAN ARMONIZAR LOS
    PROYECTOS EDUCATIVOS INSTITUCIONALES (PEI)
    PERTINENTES DE ACUERDO CON LO ESTABLECIDO EN LA
    LEY GENERAL DE EDUCACION.

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LEY 1014, ENERO 26 DE 2006(DE FOMENTO A LA
CULTURA DEL EMPRENDIMIENTO)ARTICULO 13
ENSEÑANZA OBLIGATORIA
  • A PROPOSITO
  • LA EDUCACION DEBE INCORPORAR, EN SU FORMACION
    TEORICA Y PRACTICA, LO MAS AVANZADO DE LA
    CIENCIA Y DE LA TECNICA, PARA QUE EL ESTUDIANTE
    ESTE EN CAPACIDAD DE CREAR SU PROPIA EMPRESA,
    ADAPTARSE A LAS NUEVAS TECNOLOGIAS Y AL AVANCE DE
    LA CIENCIA, DE IGUAL MANERA DEBE ACTUAR COMO
    EMPRENDEDOR DESDE SU PUESTO DE TRABAJO

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muchas gracias!
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