COP: Control Operacional' Componente Metodolgico - PowerPoint PPT Presentation

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COP: Control Operacional' Componente Metodolgico

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No se cuenta con una manera sistem tica de hacer seguimiento a los Planes ... Luchar contra las urgencias. Aprender como hacer mejores reuniones (leer, experimentar) ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: COP: Control Operacional' Componente Metodolgico


1
COPControl Operacional. - Componente
Metodológico -
Anexo - COP Selección de Conceptos
2
Componente Metodológico Control Operacional
(COP)
  • Problemas típicos que enfrenta.
  • No se cuenta con una manera sistemática de hacer
    seguimiento a los Planes Operativos por Unidades
    o ante la ausencia de estos, a los Proyectos y
    Procesos bajo la responsabilidad de cada Unidad.
  • Se han culminado iniciativas relativas a mejoras
    o a documentación de procesos o a calidad, pero
    no se realiza una adecuada Gestión por Procesos.
  • Siendo las reuniones uno de los principales
    mecanismos de gestión, no se cuenta con un diseño
    adecuado para las mismas, ni con técnicas para
    incrementar su eficacia.
  • Entregables (Formatos) clave.
  • Reporte de Gestión - Nivel Unidad.
  • Reporte de Gestión - Nivel Proyecto.
  • Reporte de Gestión - Nivel Proceso.
  • Tablero de Gestión - Nivel Unidad.
  • Tablero de Gestión - Nivel Cartera de Proyectos.
  • Tablero de Gestión - Nivel Unidad.
  • Tablero de Gestión - Nivel Cartera de Procesos.

Ver detalles en el Anexo respectivo del CD
adjunto al presente documento.
3
Gestión Operacional Una clasificación
  • a) Lo inmediato del CAMBIO (Proyectos, lo no
    continuo)
  • Actividades inmediatas de
  • Iniciativas Estratégicas.
  • Iniciativas Operacionales.
  • Pueden gestionarse mediante Reuniones de
    Gestión de Proyectos específicas.
  • b) La RUTINA (Procesos, lo continuo)
  • Acciones de mejora con cambio menor.
  • Pueden gestionarse mediante Reuniones de
    Gestión de Procesos específicas.
  • Resulta útil revisar las Iniciativas
    Operacionales como parte del Control de los
    Procesos

4
La Estructura tiene Tres Capas
Beneficiarios
Resultados Finales
Sub Unidad A
Sub Unidad B
Sub Unidad C
(Valor para el Cliente / Valor para los
Propietarios
Mercado
Productos / Servicios
5
Reuniones de Unidad Alcance 100 de las
Actividades Operativas
  • Primero Los Procesos de nivel 1.
  • Son Temas o Sub temas de la Agenda
  • Cada Proceso asignado a la Unidad.
  • Indicadores Claves de dichos Procesos.
  • Iniciativas Operativas (actividades de mejora /
    cambio menor de dichos Procesos).
  • Son las macro - actividades continuas.
  • Luego Actividades inmediatas de Iniciativas
    Estratégicas.
  • Representan cambio mayor.
  • Cada Iniciativa asignada a la Unidad.

6
Reuniones de Unidad Dinámica Semanal
  • Una reunión por cada Unidad Organizativa
    Relevante.
  • Tiempo aproximado 1 a 2 horas.
  • Formato básico Reporte de Gestión Comité de
    Unidad.
  • Formatos de apoyo
  • Información rutinaria a emplear en cada reunión.
  • Información eventual para casos específicos.
  • Mantener la disciplina y realizar las Reuniones
    de Control cada semana
  • Luchar contra las urgencias.
  • Aprender como hacer mejores reuniones (leer,
    experimentar).

7
Gestión Estratégica y Operacional - Definición de
Actividades Centrales
8
Formato Reporte de Gestión Comité de Unidad
Acta de la reunión
Agenda de la reunión
9
Formato Reporte de Gestión - Proyectos
Acta de la reunión
Agenda de la reunión (Temas fijos)
10
Control a nivel Unidad y a nivel de Puesto
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