LA ENTREVISTA DE SELECCION EN UN ENTORNO ALTAMENTE COMPETIDO

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LA ENTREVISTA DE SELECCION EN UN ENTORNO
ALTAMENTE COMPETIDO
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QUIENES SON LLAMADOS A UNA ENTREVISTA DE
SELECCIÓN?

• A la Entrevista de Selección son citados los
  Candidatos cuya Hoja de Vida ha sido
  Preseleccionada entre muchas otras con base en el
  Perfil establecido para un Cargo determinado.

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OBJETIVO DE LA ENTREVISTA DE SELECCION

• Ampliar la información del candidato para
  determinar si cumple con los requisitos que sólo
  se pueden detectar mediante el conocimiento de la
  persona y la forma como interactúa.

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COMO PREPARARSE PARA LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN?

• Infórmese previamente sobre la Empresa, el Cargo,
  el Entrevistador
• Identifique sus puntos Fuertes (competencias) y
  Débiles
• Prepare sus Argumentos
• Defina Preguntas a Formular

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COMO PRESENTARSE A LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN?

• Tome en cuenta la puntualidad
• Cuide su apariencia personal
• Aproveche el tiempo de espera
• Establezca un buen Rapport con el entrevistador
• Cuide su lenguaje verbal y no verbal
• Demuestre claridad en sus argumentos
• Resalte sus Fortalezas (competencias)
• Identifique sus debilidades

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COMO PRESENTARSE A LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN?

• Tenga clara su posición respecto del salario
• Tenga clara su visión como Profesional
• Formule preguntas inteligentes
• Haga comentarios pertinentes

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ASPECTOS QUE SE EXPLORAN EN LA ENTREVISTA DE
SELECCION

• Entorno Familiar
• Competencias Laborales
• Rasgos de Personalidad
• Habilidades de Interacción
• Habilidades de Argumentación
• Motivaciones
• Historia Académica
• Experiencias Laborales Previas
• Historia Salarial

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TIPOS DE ENTREVISTA DE SELECCIÓN

• Entrevistas Individuales
• Entrevistas Grupales

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METODOS EMPLEADOS EN LA ENTREVISTA DE SELECCION

• Entrevista de Eventos Críticos
• Centros de Evaluación
• Juego de Roles
• Canasta de Papeles
• Presentaciones Orales o Escritas
• Entrevistas Situacionales
• Discusión en Grupos

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CLAVES PARA PRESENTAR UNA BUENA ENTREVISTA DE
SELECCION

• Conocerse a sí mismo
• Proyectar seguridad y confianza en sí mismo
• Tener claridad sobre la doble vía
• Argumentar con habilidad sobre todos los temas