Title: Cycle de confrences Webducation no' 3 Les intranets
1Cycle de conférences WebÉducation no. 3Les
intranets
- Benoît Girard
- Ministère des Relations avec les citoyens et de
lImmigration - benoit.girard_at_gouv.qc.ca
- Mars 2002
2Appréhender léléphant
- Comme pour le proverbial éléphant, lintranet
prend divers visages pour différents observateurs.
3Appréhender léléphant
- Comme pour le proverbial éléphant, lintranet
prend divers visages pour différents
observateurs. - Lintranet est un petit Internet privé
- TCP/IP et Serveur Web sont inhérent au concept
4Appréhender léléphant
- Comme pour le proverbial éléphant, lintranet
prend divers visages pour différents
observateurs. - Lintranet est un petit Internet privé
- TCP/IP et Serveur Web sont inhérent au concept
- Lintranet ne comprend pas linformatique
traditionnelle
5Plan de lexposé
- 1. La nature du problème
- 2. La stratégie dapproche
- 3. Les fonctions de lintranet
- 4. La démarche
6Un gros éléphant
- Développer et implanter un intranet pleinement
mature est un projet beaucoup plus considérable
que la réalisation dun site Web Internet.
7Un gros éléphant et un iceberg
- Développer et implanter un intranet pleinement
mature est un projet beaucoup plus considérable
que la réalisation dun site Web Internet. - Lintranet est un iceberg dont les 8/9 sont
submergés.
8La partie visible de liceberg
- Trouver linformation interne avec la même
facilité que lorsquon navigue sur Internet
9La partie visible de liceberg
- Trouver linformation interne avec la même
facilité que lorsquon navigue sur Internet - Nous avons déjà le réseau local. Il ne nous
manque quun serveur pour permettre à lintranet
de prendre son envol.
10Quattendions-nous à lépoque des réseaux Novell?
- Un intranet napporte que peu de choses par
rapport à un réseau local. - Nous avons des réseaux locaux depuis 15 ans.
- Quen avons-nous fait?
- Quattendions-nous?
- Quest-ce qui nous retenait?
11Pour être tout-à-fait honnête...
- Internet existait aussi depuis longtemps avant le
Web, et il restait confiné dans un milieu très
étroit - La facilité de navigation du Web a frappé
limagination de tout le monde - Et il est vrai quun intranet permettrait de
récupérer tout le développement logiciel fait
sous TCP/IP depuis dix ans.
12La partie invisible de liceberg
- Il y a des raisons pour lesquelles tant Internet
que les réseaux locaux nont pas pris leur essor
avant larrivée du Web
13La partie invisible de liceberg
- Il y a des raisons pour lesquelles tant Internet
que les réseaux locaux nont pas pris leur essor
avant larrivée du Web - Cest que le travail darrière-plan à accomplir
pour récolter les bénéfices - est considérable
14La partie invisible de liceberg
- Il y a des raisons pour lesquelles tant Internet
que les réseaux locaux nont pas pris leur essor
avant larrivée du Web - Cest que le travail darrière-plan à accomplir
pour récolter les bénéfices - est considérable
- exige la coopération dun grand nombre
dintervenants indépendants.
15La partie invisible de liceberg
- Lintranet est avant tout un problème de GESTION.
- Analyse des besoins
- Formulation des objectifs
- Élaboration des consensus
- Développement des solutions
- Déploiement et peaufinage
- Formation et accompagnement des utilisateurs.
16Plan de lexposé
- 1. La nature du problème
- 2. La stratégie dapproche
- 3. Les fonctions de lintranet
- 4. La démarche
17Situer notre intranet au bon niveau
intranet gouvernemental
intranet ministériel
intranet sectoriel
18Qui travaille avec qui?
À lintérieur de lintranet
Ou à lextérieur
19La coopération implique la synchronisation
Bonjour!
What?
20Léquilibre de base
Consultation
Implantation
Formation et accompagnement
21La stratégie densemble
Commencer modestement
22La stratégie densemble
Élargir progressivement en respectant toujours
léquilibre de base
Commencer modestement
23La formule de léchec assuré
- Se laisser éblouir par les vendeurs de
solutions toutes faites
24La formule de léchec assuré
- Se laisser éblouir par les vendeurs de
solutions toutes faites - Régler tous les détails dans une tour divoire
25La formule de léchec assuré
- Se laisser éblouir par les vendeurs de
solutions toutes faites - Régler tous les détails dans une tour divoire
- Développer et implanter avec laide dun nombre
minimum de représentants des usagers
26La formule de léchec assuré
- Se laisser éblouir par les vendeurs de
solutions toutes faites - Régler tous les détails dans une tour divoire
- Développer et implanter avec laide dun nombre
minimum de représentants des usagers - Laisser au représentant des usagers le soin de
les former et de les accompagner.
27Quoi faire en premier?Les principes
- Ce qui apporte la meilleure plus value
- Ce qui apporte un bénéfice clair au plus grand
nombre de personnes - Ce qui est le plus facile à réaliser.
28Plan de lexposé
- 1. La nature du problème
- 2. La stratégie dapproche
- 3. Les fonctions de lintranet
- 4. La démarche
29Les grands domaines dapplication de lintranet
- La prestation interne de services
30La réservation de salle
31Le dossier personnelà la Dir. des resources
humaines
- Nom
- N.A .S
- Vacances
- Journées de maladie
- Temps supplémentaire
- Etc...
32Des applications qui nattendent que notre
imagination
- Quel serait le taux de succès de la campagne
annuelle de souscription aux obligations
dépargne du Québec sil suffisait de cliquer et
de compléter un petit formulaire en ligne pour
souscrire? - Combien CentrAide épargnerait-il dargent en
informatisant sa procédure de souscription
annuelle?
33Les grands domaines dapplication de lintranet
- La prestation interne de services
- Laccès à linformation interne
- Documentation
- Dossiers.
34Linterface Web
35Les centres de documentation virtuels
- Remplacent les centres de documentation
papiers... - mais pas entièrement.
- Doivent accélérer le rythme
36Les centres de documentation virtuels
- Remplacent les centres de documentation
papiers... - mais pas entièrement.
- Doivent accélérer le rythme
- Le métier de bibliothécaire se transforme mais
est loin de disparaître. - De la gestion dentrepôt à la gestion des flux
dinformation et des connaissances.
37Le plan de classification des dossiers
- Linformation vivante du M/O
38Le plan de classification des dossiers
- Linformation vivante du M/O
- Des plans qui doivent prévoir limprévu
39Le plan de classification des dossiers
- Linformation vivante du M/O
- Des plans qui doivent prévoir limprévu
- Des plans qui relèvent de lordre et de la
méthode davantage que de la technologie
40Le plan de classification des dossiers
41Les grands domaines dapplication de lintranet
- La prestation interne de services
- Laccès à linformation interne
- Documentation
- Dossiers.
- Le travail en groupe
- Groupe virtuel
- Groupe réel utilisant un support virtuel.
42Le travail de groupe
43Le travail de groupe
- Les fonctions évoquées par les représentants
- Lagenda commun
- Le suivi des déplacements
- Le babillard
- Le carnet dadresses intégré
- La liste de choses à faire intégrée
- Le suivi de projet.
44Le travail de groupe
- Les fonctions évoquées par les représentants
- Lagenda commun
- Le suivi des déplacements
- Le babillard
- Le carnet dadresses intégré
- La liste de choses à faire intégrée
- Le suivi de projet.
45SharePoint Portal Server
46Acrobat 5.0
- Lapproche dAdobe
- Document chiffré
- Document altérable par segment
- Signature possible dun document inaltérable
- Corrections et refontes de multiples sources
- Impression interdite ou permise au choix de
lauteur - Etc.
47Le travail de groupenest pas au point
- Parce quil est limité à une partie seulement de
nos interlocuteurs (internes) - Parce quil ne repose pas souvent sur lanalyse
sérieuse des besoins et des façons de travailler - Parce quil exigerait pour être vraiment utile la
présence dune infrastructure encore négligée
(plan de classification, etc.)
48Le travail de groupeobjet du WebÉducation de mai
- Nous reviendrons en détails sur loffre
logicielle du travail de groupe en mai. - Cest le thème de notre deuxième
journée-rencontre de la saison consacrée aux
intranets.
49Les tableaux de bord
- À lusage de la haute Direction
- Choix dindicateurs agrégés
- Permettent de suivre lévolution de la
performance de lorganisation.
50Quoi faire en premier, donc?
- Les services internes
- La bibliothèque virtuelle
- Les dossiers opérationnels
- Le travail de groupe
- Les tableaux de bord
51Plan de lexposé
- 1. La nature du problème
- 2. La stratégie dapproche
- 3. Les fonctions de lintranet
- 4. La démarche
52Les étapes du projet
Opération
Réalisation
Planif.
Éval.
Obj.
53Avant mêmela détermination des objectifs
- nous avons déterminé, au moins grosso modo,
lordre de réalisation des projets dont
lensemble va constituer lintranet complet.
54La détermination des objectifs
- Respecter léquilibre de base à tout moment de la
démarche - Informez et consultez les usagers
- Écoutez-les
- Soumettez-leur vos plans
- Prenez le temps de les convaincre (et de vous
laisser convaincre) - Prenez le temps détablir des consensus.
55La planification détaillée
- Linterface usager est crucial, dans un intranet.
- Les usagers sont en général mal outillés pour
exprimer leurs besoins - Ils peuvent par contre aisément reconnaître la
solution si on la leur montre - Par conséquent, soumettez-leur des tas de
maquettes et de prototypes.
56La réalisation
- Codez modulaire
- Restez avec les standards ouverts (XML)
- Prenez la peine denlever les irritants.
57Lopération
- Maintenez léquilibre de base
- Documentez adéquatement
- Accompagnez lappropriation de façon adéquate.
- Soyez prêts à reprendre certains modules
- Il y a toujours quelque chose qui a été oublié.
58Lévaluation
- Repose principalement sur le taux dadoption et
dutilisation de lintranet - Ne passez pas au projet suivant sans un taux
dadoption et de satisfaction suffisant.
59Conclusion
- La nouveauté des intranets suscite toutes sortes
dexpériences. - Gardons la tête froide ce nest pas la
technologie qui nous montrera à travailler Cest
à nous de lui dicter comment elle doit se mettre
à notre service.