Un parcours de coach

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Un parcours de coach
Louvain - 23 mars 2007
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Préambule parler de soi ?

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Parler de soi

• Principes
• Le coach traite le problème du client et pas le
  sien.
• Il parle et agit en fonction de lintérêt du
  client.
• Cela suppose que le coach soit conscient de ses
  enjeux secrets à exercer le métier.

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Je me souviens de mes clients
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1 - le parcours des coachs universel et
pourtant unique
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Le parcours dun coach

• Naissance de lidée
• Conjonction / décision
• Formation
• Démarrage
• Travail
• Illusions, surprises et difficultés
• Maturité

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Je me souviens
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Mon parcours avant le coaching

• 1967 formation dingénieur
• 1972-1990 Gaz de France
• 1989 les contes ?
• 1990 changement professionnel
• 1989-1993-1997- 1999 quatre livres
• 1996 la sculpture
• 1992-2007 le coaching

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(No Transcript)
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Je me souviens
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Mon parcours de coach

• 1992-1996 Démarrage
• 1996 Société Française de Coaching
• 2000 Ecriture du  Métier de coach 
• 2001 Superviseur
• 2003 Académie du Coaching

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2 - Les anges
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Je me souviens
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Les anges

• Ils voient mieux que nous en nous.
• Nous voyons parfois le client mieux quil ne se
  voit lui-même.
• Aucune révélation sur soi ou lautre nest
  possible sans confiance.
• La confiance se construit sur la base de contrats
  respectés.

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(No Transcript)
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3 - Le moment pour devenir coach attendre et
discerner
1982
1987
1991
1996
1999
2002
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Je me souviens
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Attendre et discerner

• Le choix du métier se fait souvent à partir
  dune conjonction spécifique dévénements qui
  font sens.
• Parfois, il faut attendre la conjonction, en
  faisant confiance à la vie.

Ne rien brusquer lîle avance delle-même
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4 - Tirer parti du parcours
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Je me souviens
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4 - Tirer parti du parcours

• Le coach trouve sa légitimité et sa spécificité
  dans son cheminement personnel.
• Il tire parti de son passé.

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5 - Les ingrédients dumétier
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Je me souviens
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Les ingrédients du métier

• Lintelligence exacerbée de lentreprise
• La connaissance intime de soi-même  prince,
  crapaud et masque
• La conscience et la maîtrise des processus aux
  quatre crans du curseur.

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6 - Thérapie ? Travail thérapeutique ?
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Je me souviens
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Travail thérapeutique (1)

• Le travail thérapeutique du coach nest pas
  (dabord) une thérapie.
• Il permet au coach dutiliser sa propre personne
  en situation professionnelle.

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Travail thérapeutique (2)

• Relation à lAutorité 
• Estime de soi
• Feed-back.
• Comportements sous stress
• Gestion des émotions
• Besoins et enjeux.
• Toute puissance / impuissance
• Positions haute ou basse
• Enjeux secrets

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7 - Quelques enjeux secrets
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Je me souviens
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Quelques enjeux secrets

• Maîtrise du temps personnel
• Pouvoir dinfluence
• Revanche (réparation de blessures)
• Argent
• Reconnaissance(s)

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8 - Les écoles de coaching
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Je me souviens
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Les écoles de coaching

• Dans une école de coaching en entreprise digne de
  ce nom
• Lenseignement est structuré
• Il est dispensé par des coachs expérimentés et
  congruents
• Le développement personnel des élèves est
  capital, mais nest pas une fin en soi. Il est
  considéré par rapport au métier.
• Lacquisition de méthodes est capitale, mais
  nest pas (idem)

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12 - Démarrer dans le métier
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Je me souviens
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Démarrer dans le métier

• Disposer le plus rapidement possible dun statut
• Prendre un engagement associatif de coaching
• Accepter les coachings interlopes
• Définir sa fourchette de tarifs
• Investir dans une supervision  professionnelle 

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9 - Travailler
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Travailler

• Lapprentissage permanent
• Le travail sur soi 
• Lorganisation coaching
• La gestion administrative et financière
• Le marketing
• Le réseau

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10 - Illusions
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Quelques illusions

• Croire quon gagne facilement sa vie avec le
  métier
• Avoir un grand nombre de coachings en parallèle
• Rencontrer (parfois) les dogmatismes,
  narcississimes et mensonges dans la profession
• Croire quon va réussir en six mois
• Faire fi des outils et méthodes

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11 - divines surprises
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Je me souviens
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• Les clients qui réussissent sans quon sache
  pourquoi
• Les contrats qui arrivent sans quon sache
  pourquoi
• Les collègues qui vous refilent des coachings
• Le fruit imprévu des multiples rencontres
• Le fruit inattendu du travail

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12 - Difficultés
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Je me souviens
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Les difficultés

• Les baisses de charge récurrentes
• Les  shoppings  déçus
• Les attaques didentité  clients, confrères
• Le sentiment dimposture
• Le sentiment dimpuissance
• Les douloureux choix déontologiques

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13 - Pièges et tentations
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Je me souviens
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Pièges et tentations

• Se raccrocher aux méthodes et outils
• Ne pas se raccrocher aux méthodes et outils
• Sasseoir une fois sur la déontologie, puis deux,
  puis trois

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14 - Lâge mûr
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Je me souviens
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Lâge mûr

• Théoriser sa pratique
• Transmettre
• Superviser ?

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15 - La dimension holistique
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Laisser faire
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La dimension holistique

• Laïcité
• Répondre dabord au besoin du client
• Laisser lêtre sépanouir

Pour moi, que Dieu maccorde de parler avec
pertinence Et de nourrir des pensées dignes des
dons quil ma faits
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16 - et maintenant ?
Trouver et occuper la juste place
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Belle vie à tous et toutes