Jesus Vizcarra

1

• http//www.vizcarrajesus.com
• Jesus Vizcarra
• Jesús Vizcarra Calderón nace en Culiacán,
  Sinaloa, México, un 17 de marzo. A muy temprana
  edad mostró interés por el comercio y su
  habilidad para la venta de frutos. A los 17 años
  ingresó a la empresa familiar Corrales Vizcarra
  como auxiliar de comercialización de ganado en
  pie y en canal.
• En 1980 se responsabilizó de la Gerencia General
  y en 1985 fue nombrado Presidente y Director
  General. Bajo la Presidencia de Jesús Vizcarra
  Calderón, la Compañía tomó el nombre de SuKarne,
  empresa que ha logrado una importante presencia
  en el mercado global de proteína animal.
• SuKarne, exporta carne a 4 continentes, ha
  mantenido un promedio de crecimiento del 20 en
  los últimos 15 años y presenta una constante
  operación estratégica encaminada a incrementar la
  eficiencia en costos y productividad.
• Uno de los grandes aciertos de SuKarne fue la
  implementación de modernos sistemas de operación
  que le permitieron garantizar productos de alta
  calidad, inocuidad y sabor.
• De manera paralela, Jesús Vizcarra ha ocupado
  diversos puestos gremiales y sociales y
  desarrollado una carrera política exitosa.
• Sin olvidar nunca la responsabilidad social,
  Jesús Vizcarra ha impactado positivamente a
  través de la aplicación de programas de ayuda y
  con la fundación de Salud Digna para Todos.
•  
• Filosofía de Trabajo
•  
• Jesús Vizcarra ha logrado transmitir a su
  organización una filosofía basada en su visión y
  compromiso con la Calidad Total, incluyendo una
  clara orientación hacia la especialización y
  concentración en los procesos clave del negocio.
•  
• Su experiencia en comercialización, alto nivel de
  trabajo en equipo y un Consejo integrado por
  especialistas en diversas áreas, han dirigido las
  estrategias de negocio hacia un enfoque
  comercial, además de un desarrollo continuo de
  sistemas de distribución y logística.
•  
• Su filosofia de trabajo tiene como objetivo
  fundamental elevar la calidad de vida en el
  trabajo, para lo cual utiliza como estrategia
  fundamental una metodología muy sencilla para
  crear un entorno de trabajo ordenado, limpio y
  seguro, en el que se facilita la realización de
  las tareas cotidianas, y se generan productos y
  servicios con calidad.
•  
• Requiere que las personas se concentren en
  realizar las tareas que generan valor, teniendo
  en cuenta que su personal es el capital mas
  importante, es necesario contar con condiciones
  optimas y mejores espacios para trabajar.
•