PERUSAHAAN PERORANGAN/ PERUSAHAAN DAGANG

1
PERUSAHAAN PERORANGAN/ PERUSAHAAN DAGANG

2

• Merupakan suatu bentuk badan usaha pribadi yang
  memikul risiko secara pribadi pula atau
  perorangan. Perusahaan Perorangan/ Perusahaan
  Dagang merupakan bentuk peralihan antara bentuk
  partnership dan dapat pula dimungkinkan sebagai
  one man corporation atau een manszaak. Dalam
  hubungan ini dapat pula diberlakukan pasal 6 dan
  pasal 18 Kitab Undang-undang Hukum Dagang

3
SUMBER MODAL PERUSAHAAN PERORANGAN/ PERUSAHAAN
DAGANG

• Sumber modal Perusahaan Perorangan/ Perusahaan
  Dagang adalah dari pemilik atau dapat pula
  menggunakan modal pinjaman.
• Contoh Perusahaan Perorangan/ Perusahaan
  Dagang adalah toko pakaian, toko makanan dan
  lain-lain.

4
TANGGUNG JAWAB PEMILIK PERUSAHAAN
PERORANGAN/PERUSAHAAN DAGANG

• Pada Perusahaan Perorangan/ Perusahaan Dagang
  tidak
• terdapat pemisahan antara kekayaan pribadi
  pemilik
• dengan kekayaan perusahaan sehingga utang
  perusahaan
• berarti pula utang pemiliknya.
• Dengan demikian dapat dikatakan bahwa seluruh
  harta
• kekayaan pemilik menjadi jaminan bagi semua utang
  
• perusahaannya.
• Oleh karena itu, pemilik Perusahaan Perorangan/
• Perusahaan Dagang memiliki tanggung jawab yang
  tidak
• terbatas.

5
KELEBIHAN PERUSAHAAN PERORANGAN/PERUSAHAAN DAGANG

• Aktivitas relatif sedikit dan sederhana sehingga
  organisasinya relatif mudah.
• Biaya organisasi rendah.
• Pendirian dan pembubarannya mudah karena tidak
  memerlukan formalitas.
• Seluruh keuntungan yang diperoleh menjadi hak
  pemilik.
• Manajemen relatif fleksibel.

6
KELEMAHAN PERUSAHAAN PERORANGAN/PERUSAHAAN DAGANG

• Tanggung jawab pemilik tidak terbatas. Apabila
  kekayaan perusahaan tidak dapat menutup utang
  perusahaan, maka kekayaan pribadi menjadi jaminan
  untuk menutup kekurangan pembayaran utang
  perusahaan tersebut.
• Status hukum Perusahaan Perorangan/ Perusahaan
  Dagang adalah bukan badan hukum.
• Pada umumnya kemampuan investasi terbatas
  sehingga besar atau luas usaha juga terbatas.
• Apabila pemilik perusahaan meninggal dunia atau
  tidak dapat aktif untuk waktu yang cukup lama
  maka kegiatan perusahaan akan terhenti.
• Kemampuan manajerial yang terbatas.

7
COMMANDITAIRE VENNOOTSCHAP(CV) / PERSEKUTUAN
KOMANDITER

• Pengertian
• I.G. Rai Widjaya
• Suatu perusahaan yang didirikan oleh satu
• atau beberapa orang secara tanggung
• menanggung, bertanggung jawab untuk
• seluruhnya atau bertanggung jawab secara
• solider, dengan satu orang atau lebih
• sebagai pelepas uang (geldschieter).

8
COMMANDITAIRE VENNOOTSCHAP(CV) / PERSEKUTUAN
KOMANDITER

• Pengertian Persekutuan Komanditer terdapat dalam
  pasal 19 Kitab
• Undang-undang Hukum Dagang, yaitu
• Ayat 1
• Persekutuan secara melepas uang yang dinamakan
  persekutuan
• komanditer, didirikan antara satu orang atau
  beberapa sekutu yang
• secara tanggung menanggung bertanggung jawab
  untuk seluruhnya
• pada pihak satu, dan satu orang atau lebih
  sebagai pelepas uang pada
• pihak lain.
• Ayat 2
• Dengan demikian bisalah terjadi suatu
  persekutuan itu pada suatu
• ketika yang sama merupakan persekutuan firma
  terhadap sekutu firma
• di dalamnya dan merupakan persekutuan komanditer
  terhadap pelepas
• uang.

9
KARAKTERISTIK CV

• Berdasarkan pasal 19 Kitab Undang-undang Hukum
• Dagang, terdapat karakteristik yang khas dari CV,
  yaitu
• terdapatnya 2 macam sekutu
• Satu orang atau lebih secara tanggung menanggung
  bertanggung jawab untuk keseluruhannya atau
  sering disebut dengan sekutu komplementer atau
  sekutu aktif.
• Artinya sekutu komplementer bertugas untuk
• Mengurus CV.
• Berhubungan hukum dengan pihak ketiga.
• Bertanggung jawab secara pribadi untuk
  keseluruhan.

10
KARAKTERISTIK CV

• Satu orang atau lebih sebagai pelepas uang atau
  yang sering disebut dengan sekutu komanditer atau
  sekutu diam.
• Artinya sekutu komanditer
• Wajib menyerahkan uang, benda ataupun
  tenaga kepada
• persekutuan sebagaimana yang telah
  disanggupkan.
• Berhak menerima keuntungan.
• Tanggung jawab terbatas pada jumlah
  pemasukan yang telah
• disanggupkan.
• Tidak boleh campur tangan dalam tugas
  sekutu komplementer
• (Pasal 20 Kitab Undang-undang Hukum
  Dagang), bila dilanggar
• maka tanggung jawabnya menjadi tanggung
  jawab secara pribadi
• untuk keseluruhan (tanggung jawab sekutu
  komplementer)
• berdasarkan pasal 21 Kitab Undang-undang
  Hukum Dagang.

11
PENDIRIAN CV

• Untuk mendirikan CV, para pendiri CV tidak
  memerlukan formalitas,
• artinya pendirian CV dapat dilakukan, baik dengan
  lisan maupun
• tulisan. Apabila dilakukan dengan tulisan maka
  dapat dilakukan
• dengan akta otentik ataupun akta di bawah tangan.
  Juga tidak ada
• keharusan dari pendiri CV untuk melakukan
  pendaftaran dan juga tidak
• ada keharusan untuk diumumkan dalam Lembaran
  Negara. Dengan
• demikian CV tidak dapat dikategorikan sebagai
  badan hukum
• sebagaimana halnya Perusahaan Perorangan/
  Perusahaan Dagang.
• Tetapi pada saat ini berdasarkan pengamatan
  Purwosutjipto, dalam
• praktek di Indonesia menunjukkan suatu kebiasaan
  bahwa orang
• mendirikan CV berdasarkan akta Notaris,
  didaftarkan di Kepaniteraan
• Pengadilan Negeri yang berwenang (di wilayah
  tempat kedudukan CV)
• dan diumumkan dalam Tambahan Berita Negara R.I.

12
KELEBIHAN CV

• Pendiriannya tidak terlalu rumit, yaitu dapat
  dilakukan, baik dengan lisan maupun tulisan.
  Apabila dilakukan dengan tulisan maka dapat
  dibuat akta otentik dengan akta Notaris ataupun
  dengan akta di bawah tangan. Akta Notaris
  merupakan alat pembuktian yang membuat kedudukan
  CV kuat apabila berhubungan dengan pihak ketiga.
• Bentuk badan usaha CV telah mendapat kepercayaan
  masyarakat.
• Banyak pengusaha kecil dan menengah terutama
  perusahaan keluarga yang memilih bentuk badan
  usaha CV karena dalam CV tidak semua sekutu harus
  memasukkan sesuatu ke dalam CV dan tidak semua
  sekutu harus mengurus perusahaan. Dalam CV yang
  memasukkan sesuatu ke dalam CV dan mempunyai
  tanggung jawab terbatas hanya sekutu komanditer
  (sekutu pasif) sedangkan yang mengurus
  perusahaan dan mempunyai tanggung jawab tidak
  terbatas hanya sekutu komplementer (sekutu
  aktif). Dengan demikian CV lebih fleksibel
  dibandingkan dengan bentuk badan usaha lainnya.

13
KELEBIHAN CV

• Struktur organisasi CV tidak terlalu rumit. Organ
  yang terdapat dalam CV hanya sekutu komanditer
  dan sekutu komplementer.
• Laba yang diperoleh CV hanya dikenakan Pajak
  Penghasilan 1 kali, yaitu pada badan usaha saja
  sedangkan pembagian keuntungan atau laba yang
  diberikan kepada sekutu komanditer tidak lagi
  dikenakan Pajak Penghasilan.
• Modal yang dibutuhkan untuk mendirikan dan
  menjalankan CV tidak ditentukan, dapat besar
  maupun kecil sehingga bentuk badan usaha CV
  banyak dipilih oleh perusahaan kecil dan menengah.

14
KELEMAHAN CV

• Apabila sekutu komanditer menjadi sekutu aktif
  maka tanggung jawabnya akan menjadi tanggung
  jawab pribadi sesuai dengan pasal 21 Kitab
  Undang-undang Hukum Dagang.
• Status hukum badan usaha CV adalah bukan badan
  hukum sehingga tidak banyak dipilih oleh
  pengusaha yang melakukan kegiatan usaha besar.
  Seperti kita ketahui bahwa untuk mengerjakan
  proyek-proyek besar dibutuhkan badan usaha yang
  statusnya badan hukum, yaitu P.T.
• CV tidak dapat menumpuk modal dengan jalan
  menghimpun modal dari para sekutunya. Berbeda
  dengan P.T. yang dapat menumpuk modal dengan
  jalan menghimpun modal dari para pemegang
  sahamnya.