Administracion de Personal

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EVOLUCIONE
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Guia rapida de servicios y beneficios de
contratar una Consultoria de Recursos Humanos

• El desarrollo de su empresa es su mayor
  prioridad? Si es así entonces debe saber cuán
  difícil y desafiante es construir un equipo
  adecuado de recursos humanos. Encontrar personal
  bien capacitado y altamente calificado, y
  garantizar una administración precisa es mucho
  más complicado de lo que originalmente parece
  ser. Pero trabajar con un consultor profesional
  de recursos humanos puede garantizar el
  crecimiento de su empresa al tiempo que garantiza
  la correcta Administración de personal.

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Servicios BAsicos de una ConsultorIa de Recursos
Humanos

• Desde reducir los gastos relacionados con la
  Administración de personal y mantener una sólida
  comunicación entre el personal y la
  administración, regular las directrices
  federales, contratar y despedir trabajadores,
  garantizar una administración de personal precisa
  que le permita centrarse en las prioridades
  principales de su marca, garantizar la correcta
  supervisión del Payroll y su cumplimiento

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Los servicios esenciales, ofrecidos por un
consultor de Recursos Humanos incluyen

• Maquila de nómina
• Gestión de cumplimiento
• Administración del personal
• Administración de Impuestos
• Garantizar los beneficios de los
  empleados
• Soluciones de personal
• Búsqueda ejecutiva
• Entrenamiento y desarrollo de empleados

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Por quE contratar el Outsourcing de Recursos
Humanos?

• Son servicios alcanzables
• Precisión en la supervisión de recursos humanos
• Administración precisa del personal
• Gestión correcta de nómina
• Proceso de reclutamiento rápido y eficiente
• Garantizar personal calificado

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(No Transcript)