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L

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Luniversit du 3e ge de Qubec – PowerPoint PPT presentation

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Title: L


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  • Luniversité du 3e âge de Québec
  • Université Laval
  • Évolution de lHôtel-Dieu de Lévis de 1990 à
    aujourdhui
  • --------------
  • 23 novembre 2005

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(No Transcript)
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LHôtel-Dieu de Lévis
  • LHôtel-Dieu de Lévis est un centre hospitalier
    de soins généraux et spécialisés affilié à
    lUniversité Laval et impliqué dans
    lenseignement universitaire depuis 1969
  • Depuis le début des années 90, lHôtel-Dieu de
    Lévis accroît progressivement son rôle de centre
    hospitalier de référence dans plusieurs
    spécialités médicales pour lensemble de la
    région Chaudière-Appalaches
  • Depuis avril 2005, il assume la gestion des
    services spécialisés situés au site Paul-Gilbert
    (Charny)

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Données 2004-2005
  • Nombre de lits 343
  • Budget 2005-2006 114 387 855
  • Nombre demployés  1 845
  • Membres du CMDP  329
  • Patients hospitalisés  14 062
  • Naissances  1 488
  • Patients au bloc opératoire  11 720
  • Urgences (sur civière) 19 951
  • Médecine de jour (usagers) 8 286
  • Séjour moyen 8,22 jours

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(No Transcript)
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(No Transcript)
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RÉGION CHAUDIÈRE - APPALACHES Localisation
géographique et provenance de la clientèle
Montmagny-LIslet
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6,9 dautres régions du Québec
Littoral
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Ville de Lévis
Beauce-Etchemins
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Amiante
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Collection Monastère des Augustines de Lévis
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Plan de la présentation
  • Création de la région socio-sanitaire 12 (1992)
  • Transformation du Réseau (1995)
  • Obtention du statut de CHAU (1999) et
    structuration de lenseignement et de la
    recherche
  • Renforcement du rôle régional de lHôtel-Dieu de
    Lévis
  • Virage technologique
  • Implantation du programme qualité
  • Transformation du Réseau (en cours)

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Taux de rétention en soins de courte durée MRC du
Littoral
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La transformation du réseau
  • La fermeture de 150 lits
  • Le développement des activités de chirurgie dun
    jour
  • La mise sur pied dune unité de médecine de jour
  • Le renforcement des liens avec les CLSC et la
    signature dententes visant à assurer la
    coordination et le continuum des soins

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  • La fermeture de 150 lits

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Chirurgie dun jour
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(No Transcript)
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  • Les liens avec les CLSC

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Statistiques denseignement
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La recherche
  • Nombre de projets actifs 86
  • Axes de recherche
  • Médecine durgence
  • Santé mentale
  • Recherche clinique (cardiologie, oncologie,
    gastro-entérologie et neurologie)

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RÉGION CHAUDIÈRE - APPALACHES Localisation
géographique et provenance de la clientèle
Montmagny-LIslet
6
6,9 dautres régions du Québec
Littoral
80
H
Ô
T
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-
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V
I
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Ville de Lévis
Beauce-Etchemins
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Amiante
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Programmes régionaux
  • Centre de planification familiale et de
    gynécologie
  • Centre régional de traumatologie (aspect
    clinique)
  • Coordination du programme québécois de dépistage
    du cancer du sein
  • Service de pédopsychiatrie
  • Coordination du programme régional des soins
    respiratoires
  • Approvisionnement du sang, centre désigné
  • Dialyse
  • Unité de coordination clinique des services
    préhospitaliers durgence (UCCSPU)
  • Clinique de plaies complexes

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Programmes extra-régionaux
  • Centre anti-douleur
  • Chirurgie maxillo-faciale
  • Chirurgie thoracique et vasculaire
  • Gastro-entérologie
  • Médecine hyperbare
  • Médecine nucléaire (FDG)
  • Neurologie
  • Plastie
  • Pneumologie
  • Radiologie d'intervention (endoprothèses, biopsie
    de la prostate et biopsie mammotome)
  • Centre de médecine de plongée du Québec
  • Résonance magnétique

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Virage technologique
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(No Transcript)
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(No Transcript)
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(No Transcript)
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(No Transcript)
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(No Transcript)
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(No Transcript)
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Projets de développement
  • Le Centre ambulatoire en réseau (maxillo-facial,
    centre de la douleur, clinique dhémato-oncologie,
    site Paul-Gilbert, développement des cliniques
    externes spécialisées (RUIS)
  • La médecine hyperbare
  • La radiothérapie
  • Dossier patient électronique
  • Stationnement
  • Lurgence (juin 2007)

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(No Transcript)
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Les orientations 2005-2008
  • Consolider la qualité des soins et des services
    par des mécanismes favorisant une plus grande
    accessibilité et continuité des soins
  • Sassurer que toutes les ressources humaines
    demeurent la principale richesse de lHôtel-Dieu
    de Lévis
  • Sassurer dobtenir les ressources humaines,
    financières, matérielles et informationnelles
    permettant de soutenir la mission du centre
    hospitalier

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Les orientations 2005-2008 (suite)
  • Développer les mécanismes nécessaires à la pleine
    participation de lHôtel-Dieu de Lévis au réseau
    local du Littoral
  • Consolider le rôle régional et les liens avec les
    centres de santé et de services sociaux de la
    région Chaudière-Appalaches
  • Renforcer le rôle du CHA Hôtel-Dieu de Lévis dans
    le réseau universitaire intégré en santé de
    lUniversité Laval (RUIS-UL) en enseignement et
    en recherche

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Consolider la qualité des soins et des services
par des mécanismes favorisant une plus grande
accessibilité et continuité des soins
  • Développer des mécanismes facilitant la
    référence, laccès aux services, la circulation
    de linformation et la bonne communication entre
    médecins référents et spécialistes

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Sassurer que toutes les ressources humaines
demeurent notre principale richesse
Nombre demployés au 5 novembre 2005 1 978
Besoins en effectifs (2004 à 2008) 1047
Nombre dembauches du 1er janvier 2005 au 5 novembre 2005 186(excluant résidents)
Nombre de départs anticipés dici 2014 à la retraite 673
Moyenne dâge au 5 novembre 2005 39,2 ans
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Développer les mécanismes nécessaires à la pleine
participation de lHôtel-Dieu de Lévis au réseau
local du Littoral
  • Contribuer à limplantation du réseau local avec
    le CSSS du Grand Littoral 
  • Mettre en place un comité dorientation
    Hôtel-Dieu de Lévis Centre de santé et de
    services sociaux du Grand Littoral
  • Participer à lélaboration du projet clinique en
    partenariat avec le CSSS du Grand Littoral
  • Définir un plan de développement des services
    spécialisés pour le site Paul-Gilbert

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Consolider le rôle régional et les liens avec les
centres de santé et de services sociaux de la
région Chaudière-Appalaches
  • Consolider le continuum de soins avec les CSSS et
    les partenaires régionaux par ladoption de
    protocoles cliniques et lutilisation dactivités
    de télémédecine

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Renforcer le rôle du CHA Hôtel-Dieu de Lévis dans
le réseau universitaire intégré en santé de
lUniversité Laval (RUIS-UL) en enseignement et
en recherche
  • Favoriser le développement, à lHôtel-Dieu de
    Lévis, dunités denseignement et soutenir
    concrètement le développement de celles qui sont
    en émergence avec lappui du RUIS-UL

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www.hdl.qc.ca
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