Reach Canada

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Ce projet est subventionné, entre autre, par la
Fondation communautaire d'Ottawa
Organisme à but non lucratif, Reach Canada
dispense des programmes de formation et des
services dorientation juridique à lintention
des personnes ayant des incapacités. De plus
amples renseignements sont disponibles en ligne à
www.reach.ca.
Reach Canada
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Le Centre de réadaptation de lHôpital dOttawa
est un chef de file en matière de réhabilitation
physique complète. Dans le cadre de ses activités
déducation communautaire, il offre de la
formation afin de réduire les obstacles et
promouvoir lintégration des personnes ayant des
incapacités dans la société.
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• De quoi sagit-il?
• Des séances de formation sur mesure sont
  organisées à lintention des gouvernements, des
  organismes et des services municipaux, des
  entreprises, des organisations à but non lucratif
  et des facultés déducation du milieu. Les
  séances sont offertes en français ou anglais et
  durent une journée ou une demi-journée. Le coût
  est en fonction du service choisi.
• Des formateurs dexpérience animent ces ateliers
  et dune fois à lautre, les mêmes commentaires
  reviennent excellent ,  éducatif ,
  informatif , amusant , qui invite à la
  réflexion .

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Pourquoi organiser des séances de formation?

• Il arrive souvent que les gens se sentent mal à
  laise en présence dune personne avec une
  incapacité. Que devrais-je faire? Que
  devrais-je dire? Serait-elle un bon
  employé?  Quelles mesures dadaptations
  augmenteront sa réussite en milieu de travail?
• Les lois récentes stipulent que laccessibilité
  en milieu de travail est obligatoire. La Loi de
  2005 sur laccessibilité pour les personnes
  handicapées de lOntario vise à la fois les
  employeurs et les employés. Ces derniers doivent
  tous deux sassurer que la prestation de services
  auprès dune population de plus en plus
  diversifiée soit exemplaire.
• La formation visent à réduire les obstacles et à
  favoriser la compréhension, lacceptation et
  lintégration des personnes ayant des incapacités
  dans leur milieu de travail et au sein de leur
  environnement social, éducatif ou de vie en
  général.

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En quoi consistent la formation?

• Les séances permettent aux participants
  dexaminer les attitudes, les valeurs, les
  croyances et autres choses quils prennent pour
  acquis au sujet de la diversité et des
  incapacités.
• Elle donne loccasion de donner une image plus
  positive et plus réaliste des gens qui possèdent
  des variHABILETÉS.
• Les séances présentent des conseils pratiques aux
  participants afin quils soient plus à laise et
  en confiance lorsquils côtoient des personnes
  avec des incapacités.

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Les SUJETS abordés comprennent

• Les différentes incapacités comme élément de
  diversité
• des images populaires et dautres plus
  personnelles de gens vivant avec une incapacité
  
• l'importance du nombre de personnes ayant des
  incapacités
• les obstacles à lintégration
• le service à la clientèle et les pratiques
  exemplaires
• des mesures dadaptation
• et les lois pertinentes.

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Lieu Les séances de formation peuvent être
offertes à vos bureaux ou se tenir dans les
nôtres. RENSEIGNEMENTS Reach Canada 400,
chemin Coventry Ottawa, ON K1K 2C7 Tél.
613.236.6636 ATS 613.236.9478 Téléc.
613.236.6605 Courriel paulaagulnik_at_reach.ca
Site Web www.reach.ca
Programme de sensibilisation aux inCAPACITÉS
Centre de réadaptation de lHôpital dOttawa
505, chemin Smyth Ottawa, ON K1H 8M2 Tél.
613.737.7350 poste 75535 Téléc. 613.737.7056