Aspectos Sociales de la Personalidad

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Aspectos Sociales de la Personalidad

• Documento para filosofía en Iquique.

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Introducción

• El hombre como animal gregario o social (zoon
  politikon)
• Diferencias entre la conducta individual y
  social.
• Psicología social estudio de los procesos y
  principios sociales que regulan la interacción e
  influencia mutuas entre las personas.

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Motivación social

• Reglas, normas y roles que controlan la
  estimulación social entre las personas
  agresividad, contacto físico, ayuda
  interpersonal.
• Necesidades de comparación social cotejar
  percepciones, creencias, emociones y diferencias
  individuales.
• Variaciones individuales en las necesidades de
  poder, intimidad y cariño.

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Atribución social.

• Atribución social de significado ejemplo del
  síntoma y la enfermedad en diversos sujetos.
• Esquemas cognitivos redes de conocimiento que
  influyen en las atribuciones.
• Expectativas atribuciones aceptables en un
  esquema dado. Rol de las percepciones iniciales
  en las expectativas.

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Conductas de manejo de atribuciones

• Congraciativas
• De intimidación
• De autopromoción
• De ejemplificación
• De súplica o auto-devaluación

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Conductas de búsquedas de ayuda

• Tendencia natural en los animales gregarios.
• Buen estado de ánimo y felicidad subjetiva se
  correlacionan con conductas altruistas.
• Probabilidad de ayudar aumenta
• Testigo único (vs. Difusión de responsabilidad).
• Ser conocido (vs. Anomimato)
• Actitud de buen samaritano (compromiso con los
  propios valores).

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Conductas de búsqueda de ayuda

• Petición concreta de ayuda.
• Autenticidad del pedido.
• Percepción de falta de control sobre la causa.
• Empatía (perspectiva de solidaridad).
• Simpatía.
• Análisis costo-beneficio.

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Conductas de acatamiento y sumisión

• Conformidad a las normas grupales (vs aceptación
  interna de ellas) acatar vs aceptar.
• Incidencia de acatamiento sin aceptación es alta.
  Experimento de Asch 15-20.
• Conformidad normativa acatamiento para ganar el
  apoyo del grupo o evitar su rechazo.

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Mas sobre conductas de acatamiento

• La conformidad es inversamente proporcional a la
  competencia relativa del sujeto y directamente
  proporcional a la ambigüedad y complejidad de la
  tarea.
• Efectos de minoría son mayores mientras más vocal
  y enérgicamente se defienden los puntos de vista
  minoritarios.

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Conductas de obediencia.

• Definición conductas de sumisión frente a
  presiones externas ejercidas por otro.
• Refuerzos positivos de la obediencia aprobación,
  prestigio, promociones, dinero.
• Refuerzos negativos desaprobación social,
  desempleo, prisión, etc.
• Experimento clásico de Milgram en Yale.

• Influye sobre estas conductas
• Cercanía a la autoridad.
• Cercanía a las víctimas.
• Difusión de la responsabilidad.
• Modelaje de obediencia-desobediencia.
• Actitudes autoritarias.

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Actitudes y sus características.

• Basadas en creencias.
• Determinadas por sentimientos.
• Ligadas a tendencias conductuales.
• Conductas aprendidas.
• Consistentes a lo largo del tiempo tienden a la
  permanencia.
• Consistencia interna de las actitudes
  concordancia vs discordancia de creencias,
  sentimientos y conductas.

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Estereotipos y prejuicios.

• Creencias simples y rígidas útiles para la vida
  cotidiana.
• Pre-juicio actitud previa (positiva o negativa)
  hacia un individuo o grupo.
• Discriminación comportamiento prejuiciado hacia
  un individuo en razón a su pertenencia a un grupo.

• Clasificación temprana de individuos en su
  pertenencia intragrupo (nosotros) y extragrupo
  (ellos).
• Cualidades positivas (asimilación) y negativas
  (contraste) del extragrupo.
• Naturaleza autoperpetuante (profecía
  autocumplida) de los estereotipos grupales
  ejemplo de las enfermedades mentales.