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Plan de Articulación Institucional para la
Implementación de Presupuestos Sensibles al
Género en Venezuela
Mesa Técnica N 2
Objetivo Estratégico Implementar modificaciones
para la transverzalización desde la perspectiva
de género en la plataforma Nueva Etapa, los
instructivos y formatos de la Onapre, y otras
metodologías y formatos de planificación y
presupuesto público Venezolanas.
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Modalidad de trabajo de la Mesa Técnica N 2
Incorporar nuevas formas de seguimiento a la
planificación, a las asignaciones y ejecución
presupuestaria dentro de los formatos,
instrumentos e instructivos de seguimiento del
Sistema Presupuestario.
Actividades por Líneas de Acción

• Seguimiento desagregado por sexo de la ejecución
  presupuestaria de los gastos de personal a los
  sistemas de control de ejecución presupuestaria,
  así como la elaboración e implementación de
  propuestas y recomendaciones emanadas de la
  información producida por los formatos
  presupuestarios.

• Desarrollo e incorporación de indicadores de
  género y otras formas de información en la
  plataforma Nueva Etapa.

• Seguimiento presupuestario a la implementación
  de normativas vigentes conducentes a la igualdad
  de género, específicamente la convención para la
  eliminación de todas las formas de discriminación
  contra las mujeres, la Ley Orgánica sobre el
  derecho de las mujeres a una vida libre de
  violencia y el plan de igualdad para las mujeres.

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Metas programadas por la Mesa Técnica N 2
Proponer algunas modificaciones concretas en pro
de la equidad de género incorporadas a formatos,
metodologías y normativas de planificación y
presupuesto que afectan todas las fases de
desarrollo de políticas públicas y la totalidad
del ciclo presupuestario para el proceso de
formulación para el período fiscal 2.009 y nuevas
modificaciones en el 2.010.
Avances y Logros

1. En el marco del Plan de Articulación
   Institucional para la Implementación de
   Presupuestos Sensibles al Género, se realizó en
   reunión plenaria una charla sobre los
   presupuestos sensibles al género y la experiencia
   Venezolana, facilitado por la Ciudadana Lic.
   Masaya Llavaneras.

Allí se destacó entre otros aspectos la
importancia donde el enfoque de género nos brinda
una visión holística, que examina la organización
social como un todo, el ámbito económico, social,
político y cultural, para comprender ciertos
elementos de la sociedad.
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2. Como espacios de formación continua en materia
relacionada a los objetivos de las mesas
técnicas, dirigidos y desarrollados por las y los
integrantes del Comité Interinstitucional. A los
fines de cumplir con la programación establecida
en el plan de trabajo elaborado por todas las
mesas en reunión plenaria, se realizó el taller
de Producción y Uso de las Estadísticas de
Género, facilitado por las representantes del
Instituto Nacional de Estadísticas (INE),
integrantes de las mesa N 2. El objetivo de
este taller fue brindar herramientas básicas para
la aplicación de políticas públicas, en función
de expresar de forma cuantitativa, bajo criterios
de validez y confiabilidad la existencia de un
problema identificado. La creación e
incorporación de indicadores de género permitirán
mostrar la situación de hombres y mujeres en
distintos aspectos de la realidad social. De tal
forma, facilita el camino a visualizar si ambos
gozan por igual de los derechos constitucionales,
si se toman en cuenta sus necesidades y
particularidades al momento de la planificación
pública y si acceden de forma equitativa a las
oportunidades.
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• En el marco del Plan de Articulación para la
  Implementación de Presupuestos Sensibles al
  Género, uno de los logros significativos producto
  del trabajo de las mesas técnicas han sido los
  acuerdos establecidos para realizar las
  modificaciones en la plataforma Nueva Etapa, como
  resultado de la revisión y discusión de este
  instrumento evaluado en reunión plenaria de todas
  las mesas.
• Posteriormente se presentó el listado con
  las propuestas de modificaciones a los
  funcionarios y funcionarias de PDVSA, para
  determinar la viabilidad de incorporar
  indicadores cualitativos en la plataforma Nueva
  Etapa, lo cual se estableció como una meta a
  corto plazo, a fin de implementar los cambios con
  la mayor brevedad posible.
• Las modificaciones planteadas se presentan a
  continuación de acuerdo al campo de la ficha que
  afecta
• En el campo 1.16 Desagregar por sexo todas
  aquellas unidades de medida referidas a personas,
  ejemplo personas atendidas, estudiantes,
  adultos, personas formadas, entre otros

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En el campo 1.17 Desagregar por sexo la
información de beneficiarios y beneficiarias,
abriendo un campo numérico por sexo. En el campo
1.22 Desagregar por sexo el número de empleos
directos generados por cada proyecto cargado. En
el campo 2.3 Seleccionar el sexo del o la
gerente de cada proyecto cargado al
sistema. Esta propuesta de modificaciones fue
revisada y considerada viable por las y los
integrantes de las mesas técnicas junto al equipo
informático de la plataforma Nueva
Etapa. Asimismo, cabe destacar que esta
propuesta fue presentada y apoyada por los
distintos representantes del comité
interinstitucional (INE, INAMUJER, ONAPRE,
FINANZAS, BANMUJER, MPPPD).
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4. Con el Propósito de promover la incorporación
de la perspectiva de género en la información
estadística, políticas, planes y proyectos que
diseñen, planifiquen y ejecuten por el Estado
Venezolano, se elaboró y aprobó la propuesta para
la Incorporación del Enfoque de Género en los
Lineamientos del POAN y Presupuesto 2009
En este sentido las mesas técnicas establecidas
dentro del Plan de Articulación de Presupuestos
Sensibles al Género, que lleva adelante el
Ministerio del Poder Popular para la
Planificación y Desarrollo, el Ministerio del
Poder Popular para Finanzas, la Ministra de
Estado para Asuntos de la Mujer, el Banco de
Desarrollo de la Mujer, la Oficina Nacional de
Presupuesto(ONAPRE) y el Instituto Nacional de
Estadística(INE), presentan esta propuesta a ser
incluida en los lineamientos para la elaboración
del Plan Operativo Anual Nacional e
Institucional, correspondiente al ejercicio
fiscal 2009. Ella, está dirigida a promover
cambios en la formulación de los proyectos
(enunciados y acciones específicas) para que
reflejen las problemáticas existentes, por áreas,
y las soluciones brindadas para la superación de
inequidades, en la búsqueda de la igualdad.

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Se considera que estos cambios contribuirán a
identificar cómo los Órganos del Estado dan
cumplimiento a las siete (7) directrices del Plan
de Desarrollo Económico y Social de la Nación
2007-2013 y la Instrucción emitida por el
Ciudadano Presidente de la República en el Punto
de Cuenta 273 (17-5-2005)... orientada a examinar
la posibilidad de reorganizar las prioridades de
los recursos hacia patrones más equitativos y
eficientes de recolección de ingresos y uso de
recursos, y determinar cómo las asignaciones
presupuestarias afectan, de manera diferenciada,
las oportunidades sociales y económicas de
hombres y mujeres.