Title: FIJARSE OBJETIVOS
1FIJARSE OBJETIVOS
- Conoces las respuestas?
- Qué es un Objetivo?
- Cuál es tu objetivo?
- Qué es la Visión?
- Cuál es la relación entre un sueño y un
objetivo? - Por qué fijar objetivos?
- Cuál es la precondición para fijar objetivos?
- Qué son objetivos a corto, medio y largo plazo?
- Cómo definir un objetivo de forma clara?
- Porqué escribir nuestros objetivos?
- Cómo priorizar nuestros objetivos?
- Cómo hacer un plan de acción o programa?
- Qué hacer después de tener el plan de acción?
- Podemos modificar nuestros objetivos?
- Qué es lo más importante para darnos cuenta de
nuestros objetivos?
2Qué es un Objetivo?
- Es un destino o target. Es el resultado de lo
que quieres conseguir en un cierto periodo de
tiempo. - Objetivos son tareas de trabajo concretas o
logros. - Quiero tener una gran casa a los 40.
- Quiero ser distribuidor 8 estrellas a final de
año. - Quiero tener suficiente dinero para enviar a mi
hija a estudiar al extranjero cuando tenga 18
años. - Quiero ganar 2 millones de dólares en los
próximos 10 años.
3Cual es la precondicion para fijar Objetivos?
- Retarte a soñar y no limitarte
- Creer que tienes la habilidad de conseguir tu
objetivo - Establecer objetivos por ti mismo, no por otros.
4Porque fijar Objetivos?
- Un objetivo es como un faro en el mar que da la
dirección a los barcos y embarcaciones. Sin él,
barcos y embarcaciones estarían perdidos. - Lo mismo es aplicable a lo seres humanos, la vida
sin objetivos es como barcos y embarcaciones sin
faros que los dirijan, estaríamos perdidos. - Si queremos ver el amanecer, pero volamos hacia
el oeste, quizás nunca lo veamos. - La causa por la que la mayoría de la gente no
puede tener éxito es porque no tienen objetivos,
esta es la causa de porqué muchas personas
después de haber trabajado durante 45 años se
encuentran con que no han conseguido nada o
vuelven al punto de origen.
5La diferencia entre sueños y objetivos
- Los sueños no tienen horizonte temporal
- la esperaznza de quedar libres de deudas
- Querer comprar una casa
- Desear eventualmente enviar a tus hijos a la
Universidad - Los objetivos tienen una fecha clara para
alcanzarlos - En Enero de 2007 estaré libre de deudas basado en
un pago de 600 dólares mensuales - En Marzo del 2008 compraré con los 10.000
ahorrados por la cancelación de las deudas - Tendré 14.000 ahorrados, bonos, y acciones para
dedicar a la educación de mis hijos cuando tengan
18 años - Un sueño sin fechas ni horizonte temporal es solo
un sueño - Sólo si le pones fecha, un sueño se convierte en
objetivo
6Que son objetivos a largo, medio y corto plazo?
- Objetivos a largo plazo (más de 5 años)
- Objetivos a largo plazo son aquellos que no
suceden de la noche a la mañana, no importa lo
duro que trabajes para conseguirlos. Ellos toman
un largo plazo para realizarse, así que date un
razonable periodo de tiempo. - tener 1 millón de euros en mi cuenta corriente el
2010 a través del negocio TiENS. - Poseer una nueva casa en los próximos 5 años
- Enviar a los niños a Beijing para formarse en el
2008. - En cualquier caso, estos objetivos generalmenete
requieren larga dedicación y a menudo mucho
dinero.
7Que son objetivos a largo, medio y corto plazo?
- Objetivos a medio plazo (1-5 años)
- Objetivos a medio plazo son aquellos que no
pueden ser alcanzados de forma inmediata, pero
quizás no tardemos muchos años en conseguirlos. - Desarrollar 400 nuevos distribuidores para
finales de 2006. - Comprar un coche azul japonés nuevo el próximo
año. - Pagar las deudas en dos años.
- Objetivos a corto plazo (menos de 1 año)
- Objetivos a corto plazo generalmente tardan menos
de 1 año en conseguirse, en función de la fecha,
el trabajo necesario, el coste total estimado, y
los ahorros requeridos. - Desarrollar 50 nuevos distribuidores en los
próximos 3 meses. - El ingreso mensual alcanzará al menos 3000 a
fin de año.
8La relacion entre objetivos a largo y corto
plazo?
- Objetivos a corto plazo
- Sin mover una pierna, no puedes andar, sin andar,
no puedes correr. Los objetivos a corto plazo son
la base de los objetivos a largo plazo. - Una vez los objetivos a corto plazo son
conseguidos, tienes más confianza para alcanzar
objetivos mayores. - Objetivos a largo plazo
- Si no tienes objetivos a largo plazo, estarás
satisfecho con tus logros actuales, cuando el
tiempo pase, estarás en una situación relajada y
no practicarás tu habilidad ninguna vez más. Y
una vez que establezcas un objetivo más elevado,
serás incapaz de realizarlo por ti mismo, de
forma independiente. - Si tu no tienes objetivos a largo plazo, serás
absorbido por las dificultades temporales y
abandonarás tus objetivos. - Si tienes objetivos a largo plazo, no te
preocuparán las pequeñas cosas ni serás absorbido
por los pequeños problemas.
9Fijar objetivos a corto y largo plazo?
- Fijar objetivos diarios y semanales
- Objetivos diarios son aquellos que deberías
cumplir hoy. Son los pequeños detalles de
cualquier negocio que deben ser tomados en cuenta
diariamente para mantenerlo todo funcionando.
Idealmente, tendrás todos tus objetivos diarios
alcanzados antes de irte a la cama. - Los objetivos semanales deberían estar
orientados más hacia el desarrollo del negocio,
algunos objetivos semanales son realmente una
partición de los objetivos mensuales, más largos
en alcance. Algunos ejemplos de ellos son
establecer un sistema de prospección.
10Fijar objetivos a corto y largo plazo?
- Fijar objetivos a largo plazo
- Cada distribuidor TiENS debería tener un plan de
objetivos vital. Quizás quieras alcanzar un
cierto volumen de ventas para final de año. O
quizás quieras una transición de part-time a
full-time como distribuidor de network para final
de año. Y qué tal el objetivo de convertirte en
millonario en los próximos 10 años? - Con una base diaria, estos objetivos son sólo una
buena motivación. No puedes hacer nada sobre
convertirte en millonario en 10 años hoy, esta
semana, o incluso este mes. De todas formas, si
fijas estos objetivos en tu pared o escritorio,
puedes verlos a todas horas, ellos te recordarán
que fijes tus metas más inmediatas apropiadamente
para que un día puedas alcanzar los objetivos a
largo plazo.
11Como definir un objetivo claro?
- 1. Has considerado seriamente lo que quieres?
- Cuál es el objetivo de tu vida?
- Cómo quieres cambiar tu vida?
- Si no tuvieras problemas con el dinero, que
harías en la vida? - Si tuvieras libertad para manejar tu vida, que
querrías hacer? - Donde viajarías? En que casa vivirías? Tendrías
casa de vacaciones? - Que querrías hacer por tu familia y por tu
comunidad? - Si no necesitaras ir a trabajar, que harías?
- Puedes responder claramente a estas preguntas?
12Como definir un objetivo claro?
- Porqué debemos escribir nuestros objetivos
- Una famosa medición
- En 1953 la Universidad de Yale realizó una
encuesta a la clase de graduación, había 2
preguntas, 1 Tienes objetivos? Solo el 10 de
los estudiantes dijeron que si. - 2 Si tenéis objetivos, cuantos los tenéis por
escrito? Solo el 4 de ellos tenían objetivos
claramente definidos. - 20 años más tarde (en 1973) aquellos
estudiantes de Yale se encontraron en una
reunión. Los investigadores realizaron otra
encuesta y encontraron que el 4 de la clase, los
que habían escrito sus objetivos, controlaba el
96 de la riqueza neta del grupo.
13Como definir un objetivo claro?
- Clasifica tus objetivos
- Preparar u organizar tus objetivos de acuerdo a
clases o categorias - Objetivos familiares
- Viajar por el mundo con la familia, comprar un
piano para los niños y enviarlos a una buena
escuela - Objetivos financieros y materiales
- Tener 1 millón de dólares en el banco, tener una
casa y un coche, etc - Objetivos profesionales
- Ser un excelente orador, mejorar las relaciones
con la gente y convertirme en una persona
popular, conseguir un doctorado - Objetivos espirituales
- Tener tu fe, tener una feliz y enriquecedora
vida, etc - Objetivos personales
- Tener tu propio negocio, liderar un gran equipo,
Independencia financiera en 5 años
14Como definir un objetivo claro?
- Prioriza tus objetivos
- Una vez tienes tu lista de cosas que hacer, es
importante ser capaz de priorizarremarcar que
tareas necesitas completar primero. - De acuerdo al grado de emergencia/de acuerdo al
tiempo límite - Enfócate en los problemas principales, cuál es el
problema clave e importante? - No caigas en la trampa de intentar completar
todas las pequeñas y menos importantes tareas
antes que las importantes. Los trabajos menores
nunca se acabaránsiempre hay otro sobre que
enviar, otro formulario que llenar, y otra
llamada telefónica que hacery tu nunca empiezas
a hacer los proyectos más importantes de tu
lista. Otro error es hacer todo lo que aparece
en tu lista de cosas que hacer en el orden con el
estas aparecen. - La forma más fácil de priorizar las actividades
es mirando a qué corresponde cada actividad, si
está empezando un nuevo distribuidor,
prospectando para nuevos clientes, vendiendo a
clientes regulares o trabajando el papeleo del
negocio.
15Define tu visión
- La diferencia entre objetivos y visión
- La diferencia entre tus objetivos y tu visión es
que los objetivos son tareas de trabajo concretas
o logros. Tu quieres tener 1 millón de euros en
el banco en 10 años. Esto es un objetivo. Tu
visión será como tu quieres vivir con ese dinero. - Una visión es literalmente algo que tu puedes
visualizar. Puedes sentarte en la silla de tu
mesa de trabajo cuando tengas un dia duro,
cierras los ojos, y mirate a ti mismo viviendo tu
visión. Tu visión es la fuerza que te guía y
deberías trabajar duro para desarrollar una
visión que realmente represente lo que quieres
conseguir en tu vida. - Muchas personas definen su visión en términos de
posesiones. Ellos quieren un coche en concreto,
una cierta casa, y una cierta cantidad de dinero
en la cuenta corriente. Tu puedes incluso tener
dibujos de estos items y ubicarlos alrededor de
tu despacho, así cada vez que los mires tendrás
que preguntarte porqué estás haciendo ésto,
puedes descubrir y ver. - Es extremadamente importante definir tu visión,
especialmente cuando haces negocios por tí mismo.
Tu visión es lo que te mantiene cuando hay dias
duros. Es lo que te mantiene a través del trabajo
aburrido.
167. Define un plan de accion detallado
- 1.Porqué es tan importante el plan de acción?
- Muchas personas fracasan porque no hay plan de
acción - Cuando tienes objetivos, como alcanzar los
objetivos, tienes que tener un plan de acción el
cual es tu programa, método y estrategia etc - Cuando quiere nadar hasta la otra orilla ha de
tener en cuenta si sabe nadar, si lo ha hecho con
olas y corrientes, si tiene herramientas de
apoyo, si las ha de comprar.. Ése es su programa
de acción a considerar. - Disponer de un programa de acción detallado es
algo acertado. Es algo que hacen todas las
empresas de éxito. - Los distribuidores exitosos tienen su plan de
acción - Ellos no sólo tienen metas, también tienen un
detallado plan de acción - Ellos tienen muy claro qué hacer para ser capaces
de alcanzar un nuevo pin.
177. Define un plan de acción detallado
- 2. Decide cuando quieres alcanzar tus objetivos
- Durante el periodo debemos marcar los pasos
necesarios. - Ajustar los pasos de un modo realista. Revisar lo
que pasa, para saber la influencia de los pasos
hechos y adaptarlos para ser conveniente a su
trayecto - Si no se llevan a cabo los pasos y las fechas no
se puede ejecutar bien.
186. Define un plan de accion detallado
- 3.Secciona tus objetivos
- Si es el plan a un año
- Que hacer cada mes
- Que hacer cada semana
- Que hacer cada dia
- Si puedes completar el plan diario, completarás
el plan anual - Debes tener la determinación de Si no acabo, no
duermo - 4.Necesitas abandonar lo siguiente para completar
tu plan - Necesitas dejar de ver TV (películas, fútbol) o
jugar a cartas. - Necesitas ir a todas las presentaciones, hacer
presentaciones del negocio y mostrar los productos
197. Define un plan de accion detallado
- 5.Inversión de dinero
- Herramientas de inversión
- CDs, libros, cassettes, mareriales motivacionales
- Entrada a las presentaciones, coste de los
viajes, etc - Esquema
- Objetivos a corto plazo ?inversión de dinero
?inversión de tiempo ?acudir a presentaciones y
entrenos ?recaudar la cantidad ?abandonar el
interés? tiempo completo. - Lleva el esquema contigo
- Este es tu contrato de trabajo, y será firmado
por la persona en quien más confias ?Tu - Lee esto dos veces por semana y sigue por un mes,
tendrás éxito.
20Entra en accion!No lo pienses solamente
- 5.Aunque tengas un buen plan, si no hay acción,
todo es infructuoso - Cuando tengas un plan, entra en acción
inmediatamente, sin demorar ni prolongar el
inicio
21La revision/mejora de objetivos
- Para mejorar tus objetivos, necesitas
ajustarlos, al igual que el general militar
ajusta su estrategia en relación a los cambios en
la situación de la guerra, si un plan no puede
llevarse a cabo, tendrán otros planes para llevar
a cabo. - Es lo mismo que al pilotar un avión no sólo hay
series de aproximación, también hay que hacer
constantes correcciones de ruta en función de
condiciones externas como p. ej. la fuerza del
aire, etc. - Metas
22Ahora es el momento para entrar en acción!!!