Ciclo de Vida del SW y el BI - PowerPoint PPT Presentation

1 / 46
About This Presentation
Title:

Ciclo de Vida del SW y el BI

Description:

Ciclo de Vida del SW y el BI Enunciado: Reinterpretaci n del concepto – PowerPoint PPT presentation

Number of Views:188
Avg rating:3.0/5.0
Slides: 47
Provided by: alt55
Category:
Tags: ciclo | decisiones | del | toma | vida

less

Transcript and Presenter's Notes

Title: Ciclo de Vida del SW y el BI


1
Ciclo de Vida del SW y el BI
  • Enunciado
  • Reinterpretación del concepto
  • "Ciclo de vida del software"
  • a la luz del impacto que el BI generó en la toma
    de decisiones.

2
Ciclo de Vida
  • IEEE 1074 (The Institute of Electrical and
    Electrics Engineers)
  • Una aproximación lógica a la adquisición, el
    suministro, el desarrollo, la explotación y el
    mantenimiento del software
  • ISO 12207-1
  • Un marco de referencia que contiene a los
    procesos, las actividades y las tareas
    involucradas en el desarrollo, la explotación y
    el mantenimiento de un software, abarcando la
    vida del sistema desde la definición de los
    requerimientos hasta la finalización de su uso

3
Modelo en Cascada - ciclo de vida
Planificación
Análisis
Diseño
Implementación
Pruebas
Deployment
Mantenimiento
Fin del uso del SW
4
Proceso Iterativo e Incremental
  • el ciclo de vida iterativo se basa en la
    evolución de prototipos ejecutables,
  • en cada iteración se reproduce el ciclo de vida
    en cascada, a menor escala, pero....
  • No se habla del fin del uso del SW.

5
Proceso Iterativo e Incremental
Enfoque Cascada
Enfoque Iterativo e Incremental
6
Donde termina el ciclo de vida?
  • El testing y los requerimientos.
  • Cabe preguntarse

7
Ciclo de vida
  • Dónde termina verdaderamente el ciclo de vida
    del software?

8
Lo perdurable son los datos
  • la irrupción de BI dió otro sentido a la
    definición anterior
  • hay una realidad diferente que impacta sobre el
    paradigma existente
  • HAY VIDA DESPUÉS DE FINALIZAR EL USO DE UN
    SISTEMA
  • el valor de los datos generados por el sistema.

9
Significado de los datos para el empresario
  • para el empresario, recopilar datos es solo el
    primer paso para servirle como factor estratégico
    frente a la competencia y una herramienta
    imprescindible para tener éxito en los objetivos
    de la empresa,
  • los líderes del negocio necesitan entender el
    significado subyacente a los números, para
    conducir a la compañía por un curso de acción
    previsible y provechosa y allí esta el BI con
    sus recursos y mecanismos.

10
Rol del docente
  • Características del docente (ventaja/desventaja)
  • Roles del docente
  • explicar el contenido de la curricula,
  • transmitir su experiencia,
  • abrir la mente del alumno.

11
Valor de la experiencia del docente
  • Amenaza de invasión de dragones

12
Érase una vez un reino con amenaza de invasión
dragones
  • Se recurrió a la Universidad,
  • El Comité decidió la creación del
  • Master en Caza de Dragones (MCD)

13
Invasión de Dragones
  • Propuestas de cada Facultad
  • Economía y Administración de Empresas cazadores
    de dragones debían comprender como financiar una
    expedición de caza y escribir un buen plan de
    negocios,
  • Facultad de Ingeniería
  • interpretar mapas,
  • construir puentes y
  • disparar proyectiles.

14
Invasión de Dragones
  • Facultad de Humanidades
  • curso para aprender Dragonés
  • curso Cómo Negociar con Dragones.
  • Facultad de Derecho
  • curso de Introducción al Derecho
  • Facultad de Ciencias
  • un curso básico de biología y evolución,
  • Facultad de Medicina
  • curso de anatomía era imprescindible.

15
Invasión de Dragones
  • Los académicos estaban muy ocupados trabajando en
    Proyectos de Investigación,
  • Enseñar no era una tarea que les gustase
    demasiado,
  • Los cursos de postgrado para Master nunca fueron
    una prioridad.

16
Invasión de Dragones
  • Currícula del MCD
  • Primer Semestre
  • Introducción a la Anatomía
  • Introducción al Dragonés
  • Conceptos Legales Básicos
  • Introducción a la Fotografía
  • Fuerza y Materiales
  • Segundo Semestre
  • Introducción al Dragonés II
  • Libertades Civiles y Derechos Animales
  • Introducción al Dibujo
  • Anatomía de los Dragones
  • Física de los proyectiles

17
Invasión de Dragones
  • Se reclutó un grupo de veinte estudiantes para el
    MCD quienes se graduaron, la mayor parte de ellos
    con muy buenas calificaciones.
  • Los jóvenes entusiastas, al día siguiente de la
    ceremonia de graduación se lanzaron a la aventura
    de combatir a los dragones.

18
Invasión de Dragones
  • Ocho renunciaron por diversos problemas
    personales y grupales.
  • Los restantes doce fueron más exitosos.

19
Invasión de Dragones
  • Desafortunadamente, el primero de estos equipos
    nunca pudo encontrar un dragón al que matar.
    Finalmente, crearon una compañía que se dedicó a
    entrenar y formar cazadores de Dragones.

20
Invasión de Dragones
  • El segundo equipo efectivamente encontró un
    dragón
  • (o el Dragón les encontró primero). Trataron de
    razonar con la bestia, pero sólo uno de ellos
    pudo recordar suficiente Dragonés como para
    hacerse a entender.
  • Sin embargo, este graduado era el único que no
    superó el curso de Negociación. Logró enojar
    enormemente al Dragón al exigirle insistentemente
    y de malas maneras que no echase fuego mientras
    negociaban.
  • El Dragón terminó con cuatro miembros del equipo.

21
Invasión de Dragones
  • El tercer equipo también encontró al Dragón y lo
    combatió. Desgraciadamente, nunca antes habían
    tenido un Dragón con el cual luchar y la bestia
    resultó ser mucho más rápida y con una llama
    mucho más caliente de lo imaginable.
  • El Dragón persiguió a uno de los miembros del
    equipo, lo capturó y lo lanzó por un precipicio,
    luego procedió a fundir primero las armas y luego
    el cuerpo del segundo miembro del equipo.

22
Invasión de Dragones
  • Los otros integrantes habián estudiado tácticas
    considerando un equipo de cuatro, por lo que
    negociaron su rendición.
  • Actualmente manejan las relaciones públicas del
    Dragón.

23
Invasión de Dragones
  • Herencia de esta experiencia
  • para enseñar a cazar dragones, primero debe
    aprenderlo uno mismo.
  • dónde estuvo el dragón durante el Master?
  • Los alumnos nunca vieron un dragón real a lo
    largo del curso.

24
Rol del futuro profesional
  • el concepto de ciclo de vida debe extenderse con
    los aportes del BI y la persistencia de sus
    resultados los datos
  • una educación integral del futuro profesional
    informático debería integrar fuertemente al
    Business Intelligence.

25
Proceso de toma de decisiones
  • El especialista informático debe conocer la
    esencia del proceso de la toma de decisiones.

26
Cómo se toma una decisión?
El proceso de tomar decisiones consta de 3
actividades
  • encontrar datos o tendencias llamativas
  • explicar la situación hallada en
  • términos del negocio
  • tomar (o recomendar) la decisión correspondiente.

27
Proceso de toma de decisiones
  • El especialista informático necesita comprender
    los procesos de negocio tal como los visualiza el
    empresario.

28
Proceso de toma de decisiones
  • Afolabi y Thiery, es su articulo "Using Users
    Expectations to Adapt Business Intelligence
    Systems", nos hablan de la importancia del
    usuario en sistemas de BI no solo a la hora de
    definirlo, sino basado en sus propias fases
    cognitivas
  • Observación abstracción elemental
  • razonamiento y simbolización creatividad.
  • Con ellos se podrá adaptar un sistema de BI
  • al tipo de consultas que nos hará el usuario
    final (Query Adaptation) y
  • al tipo de respuestas que le tenemos que devolver
    (Response Adaptation).

29
Proceso de toma de decisiones
  • Comprender cómo los usuarios "entienden" la
    información permitirá que los sistemas de BI se
    entronquen directamente con su gestión del
    conocimiento.

30
Ejemplos
  • Carrera de Computador Científico
  • Muestra textil

31
Activos
  • Los datos se han convertido en
  • activo de la empresa que genera utilidades,
  • recurso estratégico para el desarrollo del
    negocio.

32
Datos Información - Conocimiento
  • Qué contiene un DW?
  • si nos centramos en el contenido de sus tablas...
    solo datos,
  • si analizamos sus estructuras y relaciones,
    podríamos inferir que tenemos cierta
    información,
  • si hablamos de su explotación por personas que
    entiendan los resultados, entonces podemos hablar
    de información, conocimiento y hasta sabiduría,
  • Son todas interpretaciones humanas de los
    datos.

33
Datos Información - Conocimiento
  • Un dato se transforma en información, dependiendo
  • del receptor de dicho dato,
  • del contexto en el que se lo estudie,
  • de su capacidad para obtener conocimiento de
    dichos datos.

34
Punto de vista del alumno
  • El alumno capacitado podrá
  • maximizar su valor profesional,
  • sentir satisfacción al participar de la
    construcción del saber,
  • recibir una mejor retribución y prepararse para
    un crecimiento cierto.

35
Ciclo de vida tradicional
  • Determinación de necesidades
  • Especificaciones
  • Análisis
  • Diseño
  • Implementación
  • Pruebas
  • Validación
  • Mantenimiento y evolución
  • Conocer que se hará con sus datos

36
El antiguo Paradigma(competencia)
37
El nuevo Paradigma
Sólo el más rápido se come a los demás
38
Un cambio de visión
Con Sistemas transaccionales
Con Business Intelligence
Expresando sus puntos de vista
39
Activos que se cuentan en el BI
(BI) Permitió extraer conocimiento de un conjunto
de bienes o datos acumulados.
con qué se contaba?
  • bases de datos transaccionales propias,
  • información de la cadena de suministro,
  • experiencia vivencial de los gerentes de línea,
  • toda fuente de información relevante para la
    empresa, propia o externa,
  • Incorporación de predicciones del Data Mining,
  • Metas estratégicas definidas en el tablero de
    comando.

40
BI Más tiempo para pensar
0 Evolución Organizacional
100
Otros sistemas
transaccionales
B. Intelligence
Tomar Decisiones
Tomar Decisiones
Tomar Decisiones
100 Tiempo para Pensar 0
Analizar la Información
Analizar la Información
Recopilar Información
Analizar la Información
Recopilar Información
Recopilar Información
41
BI Semántica vs. Relevamiento
problemas s e m á n t i c o s dentro de un
mismo sector
1 1 2?
42
Herramientas BI Browsers
Así había que trabajar
P
L
E
H
43
BI vía WEB- Portal
Expansión de Browsers via Internet.
44
BI Trabajo en equipo
Respaldo referencial único.
45
BI Ciclo de Vida - Capacitación
  • S I N T E S I S
  • El mundo de los negocios tiene en el BI una
    herramienta madura
  • El profesional deberá ser preparado en los
    criterios de análisis de información y en
    construcción de un modelo de datos rico y
    representativo
  • Quizás se cambie de sistema, cese de funcionar o
    se migre de BBDD, pero
  • los datos estarán vigentes y utilizables como
    herramienta estratégica y generadora de
    utilidades aunque haya finalizado el ciclo de
    vida formal del software.

46
Muchas Gracias
C.C. Alberto Rozenfarb Profesor UAI Gerencia
BI Negocios Informáticos SA arozenfarb_at_nisa.com.ar
Write a Comment
User Comments (0)
About PowerShow.com