Dia 1 - PowerPoint PPT Presentation

1 / 17
About This Presentation
Title:

Dia 1

Description:

Hoofdstuk 3 Gebieden: Indonesi Paragraaf 13 t/m 20 inhoud Ontbossing: kan ik effe vangen? (par. 13) Ontbossing: dag boom, dag bodem, dag vis (par. 14) Mogelijke ... – PowerPoint PPT presentation

Number of Views:144
Avg rating:3.0/5.0
Slides: 18
Provided by: Hub64
Category:
Tags: dia | militaire

less

Transcript and Presenter's Notes

Title: Dia 1


1
(No Transcript)
2
Hoofdstuk 3Gebieden IndonesiëParagraaf 13 t/m
20
3
  • inhoud
  • Ontbossing kan ik effe vangen? (par. 13)
  • Ontbossing dag boom, dag bodem, dag vis (par.
    14)
  • Mogelijke oplossingen (par. 15)
  • De positie van de Chinezen (par. 16)
  • Territoriale conflicten ruzie (par. 17)
  • Territoriale conflicten op zoek naar
    samenhorigheid (par. 18)
  • Fundamentalisme en de staat (par. 19)
  • De rol van de ASEAN (par. 20)

4
Vanuit welke dimensies kun je naar ontbossing
kijken?
Bijdrage aan handelsbalans
Economische dimensie
Hoezo?
Ecologische dimensie
Afname biodiversiteit
5
Ontbossing op verschillende schaalniveaus
schaalniveau?
lokaal
lokaal
ja
evenwicht?
nee
mondiaal
nee
Van ladang- naar sedentaire landbouw
6
Gevolgen ontbossing?
  • aardverschuivingen
  • verlaging biodiversiteit
  • minder tsunamibescherming
  • poelen voor malariamuggen
  • migratie inheemse volkeren
  • verstoorde waterbalans

7
Aanpak ontbossing moeilijk door
  • Onverschilligheid boeren
  • Eigenbelang van groot-grondbezitters en
    bedrijven
  • Explosieve bevolkingsgroei
  • Soft state
  • Ruimtelijke afwenteling

8
Deze grafiek zegt iets over?
De gevoeligheid voor corruptie van
overheidspersoneel
Is Indonesië relatief gevoelig voor corruptie?
Zeer gevoelig
De milieubeweging gaat daarom over op een nieuwe
strategie. Welke?
Minder wachten op overheden
Grotere rol consument
9
Onderwerp kaart?
Chinese emigratiegebieden
Hoe is de positie van de Chinese minderheid in
Indonesië?
  • Economisch sterk
  • Politiek onmachtig

Internationaal netwerk
Informele kredieten
Economisch sterk door?
10
Jaloezie of cultuurverschil?
Chinese minderheid van tijd tot tijd zondebok
Geringe aantal huwelijken tussen Chinezen en
Indonesiërs wijst op?
Geringe integratie / assimilatie
11
Kaart van centrifugale of van centripetale
krachten?
Centrifugale krachten zoals?
  • Etnische -, culturele- en religieuze verschillen
  • Javanisering
  • Regionale ongelijkheid

Aantal IDPs
Hoe verder van Jakarta hoe sterker / zwakker de
centrifugale krachten?
Hoe verder van Jakarta hoe sterker de
centrifugale krachten
12
Centripetale krachten horen bij nationbuilding
of separatisme?
Nationbuilding
door?
  • Bahasa Indonesia
  • Militaire dwang (War on terror)
  • Javanisering (kan ook omgekeerd werken)
  • Decentralisatie van bestuur

Gevaar van decentralisatie van bestuur?
Door corruptie grotere sociale ongelijkheid
13
Wanneer neemt de roep om regionale autonomie toe?
De roep om regionale autonomie neemt toe als
naast etnische en culturele ook economische
tegenstellingen een rol spelen
Landen met een cultureel mozaïek hebben vaak een
sterk leger
Landen met een cultureel mozaïek hebben vaak een
zwak / sterk leger?
Een hoger BNP per inwoner verkleint de kans op
territoriale conflicten
Een hoger / lager BNP per inwoner verkleint de
kans op territoriale conflicten?
14
Indonesië is een seculiere staat
Moslimfundamenta-lisme neemt toe
ander woord hiervoor?
Politieke Islam
Voedingsbodem Politieke Islam?
  • Reactie op snelle modernisering (verwestersing)
  • Toegenomen sociale en regionale ongelijkheid

15
De ASEAN is opgericht om?
neutraal te blijven tijdens de Koude Oorlog
Toenemende economische vervlechting leidt tot
schaalvergroting in samenwerking
ASEAN 3?
China, Zuid-Korea en Japan
ASEAN 6?
ASEAN 3 plus India, Australië en Nieuw-Zeeland
16
Economisch succes ASEAN (o.a. vat / controle op
MNOs) is afhankelijk van invoeren Good
governance
Good governance staat voor?
  • Transparante besteding overheidsgelden
  • Controle op bestuurders door verkiezingen

17
(No Transcript)
Write a Comment
User Comments (0)
About PowerShow.com