Komunikacn - PowerPoint PPT Presentation

1 / 30
About This Presentation
Title:

Komunikacn

Description:

Title: Asertivita II. Author: Jana Last modified by: bejckovab Created Date: 1/25/2004 1:53:18 PM Document presentation format: P edv d n na obrazovce – PowerPoint PPT presentation

Number of Views:97
Avg rating:3.0/5.0
Slides: 31
Provided by: Jana159
Category:
Tags: jana | komunikacn

less

Transcript and Presenter's Notes

Title: Komunikacn


1
Komunikacní dovednosti
  • Preji príjemný den!
  • Jana Látalová

2
Jak jde život
  • Jméno, pozice, neco o sobe
  • Co Vás prekvapuje na dnešní dobe, lidech,
    komunikaci?
  • Co ocekáváte od tohoto semináre?

3
Paretovo pravidlo
  • 80/20

?
Znalosti Dovednosti Praxe
4
Paretovo pravidlo
  • 80/20

Znalosti Dovednosti Praxe
OSOBNOST Sebevedomí NADŠENÍ
5
2. Základy managementu a IMAGE
  • Image tvorí
  • služba
  • dobré jméno spolecnosti
  • prezentace na verejnosti
  • logo
  • pracovište (funkcnost, technické vybavení,
    estetika, porádek)
  • zamestnanci - reprezentanti spolecnosti a úroven
    jejich jednání
  • NEJVYŠŠÍM STANDARDEM VE SPOLECNOSTI JE MANAŽER
  • firemní kultura - "zpusob, jakým vyrizujeme veci
    kolem nás"

6
2. 2 Image osobnost
  • komunikacní dovednosti (psaní a mluvení)
  • umení vysvetlit a naslouchat
  • kvalita hlasu
  • spolecenské dovednosti / etiketa pri stolování
  • pohled z ocí do ocí / postoj, držení tela /
    potrásání rukou
  • fyzická zdatnost
  • oblékání / osobní styl duveryhodnost /
    upravenost (vlasy, plet, ruce)
  • smysl pro humor

7
Komunikacní minimum
8
Optimální komunikace
  • jasná ? otevrená ? dostatecná
  • Na kvalitu komunikace pusobí šumy a bariéry

9
Otázky a odpovedi
10
Asertivita jako strategie jednání
  • Zvláštní název Asertivita ve Vás možná porád
    vzbuzuje rozpaky. Je obtížné presne preložit
    tento výraz.
  • Približne lze ríct, že je to zdravé, primerené
    sebeprosazení.
  • Nejednat na úkor druhých, ale také nepripustit
    jednání ostatních na muj úcet.
  • Asertivní jednání casto definujeme jako jednání,
    které není ani pasivní, ani agresivní
  • Asertivní jednání je interaktivní, protože
    predpokládá jak možnost vyjádrit vlastní myšlenky
    a pocity, tak i možnost prijmout pocity a
    myšlenky druhých.

11
Typy chování
  • Rozeznávání ctyr typu chování
  • Pod tlakem mají lidé tendenci reagovat jedním ze
    ctyr zpusobu
  • otevrene agresivne
  • neprímo agresivne
  • pasivne
  • asertivne

12
Typy chování
?
  • Pasivní
  • Asertivní
  • Agresivní - skryte
  • - otevrene

?
13
Otevrene agresivní chování
  • Otevrenou agresi charakterizují
  • nechut naslouchat
  • krik
  • používání zastrašovací reci tela
  • prerušování druhé osoby
  • zjevné snahy odrovnat ji
  • nadávky
  • výbuchy hnevu

14
Neprímo agresivní chování
  • Neprímo agresivní chování mužete rozpoznat podle
    techto rysu
  • rozladenost
  • jízlivost
  • manipulování s lidmi
  • nevysvetlitelné vzdychání, práskání dvermi
  • vytvárení neklidné atmosféry
  • pokrytectví clovek se tvárí príjemne, ale za
    zády je jedovatý
  • šírení špatné nálady
  • citové vydírání

15
Pasivní chování
  • Pasivní chování signalizuje prítomnost jednoho
    nebo více techto znaku
  • mucednický postoj
  • sebelítost
  • ochablost
  • nedostatek nápadu
  • naríkání
  • mimorádné požadavky
  • depresivní rec tela

16
Jednat asertivne znamená
  • Uvedomovat si své jednání, nést za nej
    odpovednost a mít ho pod kontrolou,
  • Rozhodnout se, co chci v dané situaci získat,
  • Naslouchat druhým, vnímat a chápat jejich pocity,
    potreby a postoje,
  • Hledat a nalézat vzájemne prijatelná rešení

17
Asertivní chování
  • Asertivní chování se vyznacuje
  • klidným, príjemným hlasem,
  • dobrým vizuálním kontaktem
  • schopností naslouchat,
  • vyrovnaným postojem k problémum,
  • jasným formulováním a zduvodnením vlastních
    potreb a prání,
  • klidnou reakcí na odmítnutí.

18
ASERTIVNÍ PRÁVA
  • 1) Mám právo sám posuzovat své vlastní chování,
    myšlenky a pocity a být si za ne a za jejich
    dusledky sám zodpovedný
  • 2) Mám právo nenabízet žádné výmluvy, vysvetlení
    ani omluvy svého
  • chování
  • 3) Mám právo posoudit, zda a nakolik jsem
    zodpovedný za rešení problému druhých lidí
  • 4) Mám právo zmenit svuj názor
  • 5) Mám právo delat chyby a být si za ne
    zodpovedný
  • 6) Mám právo ríci "Já nevím!"
  • 7) Mám právo být nezávislý na dobré vuli
    ostatních
  • 8) Mám právo delat nelogická rozhodnutí
  • 9) Mám právo ríci "Já ti nerozumím!"

19
Povinnosti je celkem 7,ukazují, že clovek má
nejen práva, ale i to druhé.
  • Vedet, co chci
  • Nést odpovednost za své chování
  • Nenalhávat si do vlastní kapsy.
  • Nenalhávat si o druhých
  • Nestydet se ríct, co chci a jak situaci prožívám
  • Nesnažit se s druhými manipulovat
  • Naucit se pozorne naslouchat a slyšet

20
"3 zlatá pravidla asertivity"
  • "3 zlatá pravidla asertivity"
  • musím dosáhnout svého (jinak se nemusím ucit
    asertivite)
  • nesmím ponížit, urazit (viz výše)
  • musím myslet na zítrek (se svým partnerem se
    uvidím i zítra, pozítrí, za mesíc a jde-li o
    partnera manželského, tedy i za rok, za deset
    let).

21
Asertivní komunikace pozitivní komunikace
  • Velmi duležitou soucástí našeho úsilí stát se
    asertivním manažerem bude vytvárení pozitivního
    obrazu sama sebe a pro sebe. Pro mnohé z nás je
    vytvárení sebeúcty a sebeocenení zevnitr necím
    novým.
  • Mnohé rodiny, školy a podniková kultura mnohých
    podniku nás navykají ocekávat hodnocení naší
    osoby a pozitivní odezvu spíše od okolí než od
    nás samých.

22
Image cloveka
  • Co umení prvního dojmu?
  • Umíte odhadnout partnera
  • Umíte otevrene hovorit o svých citech?

23
Osobnost a asertivita
  • DUVERYHODNOST
  • SEBEJISTÉ VYSTUPOVÁNÍ (asertivita a schopnost
    asertivní komunikace)
  • ÚSPEŠNÝ VZHLED
  • ODBORNOU FUNDOVANOST
  • UMENÍ VYSVETLIT
  • SMYSL PRO HUMOR
  • NADŠENÍ

24
Asertivita umet naslouchat
  • Existují tri prípady, kdy je nezbytné mluvcího
    prerušit
  • k ukoncení neprijatého a urážlivého projevu,
  • k prerušení nekoho, kdo se zacíná opakovat,
  • k opetnému prerušení, když prerušili vás.

25
ASERTIVNÍ NE
  • Odmítnete prosbu (požadavek)
  • Na co nejcasteji ríkáte NE?

26
Jak presvedcit lidi
  • Vyhrajete jen tenkrát, pokud se neprete. Vyhráním
    sporu nepresvedcíte protivníka.
  • Nikdy nikomu neríkejte, že se mýlí. Ukažte, že si
    vážíte presvedcení druhého.
  • Pokud jste se mýlili, uznejte to snadno a rychle.
  • Zacínejte prátelsky, i když si potrebujete
    vymenit názory.
  • Nechte druhého hovorit.
  • Nechte druhého v domnení, že myšlenka je jeho.
  • Budte empatictí dívejte se ocima partnera.
  • Podávejte své myšlenky nápadite a primejte
    ostatní k souteživosti.

27
Jak zmenit lidi
  • Zacnete chválou a uznáním. Dneska Vám to sluší,
    ale ty gramatické chyby v dopise
  • Upozornete na chyby druhého neprímo. Autorovi
    nudné prezentace reknete, že by to byl hezký
    clánek.
  • Než zacnete kritizovat druhého, promluvte o svých
    chybách.
  • Prikazujte otázkou, nikdy ne prímo.
  • Pochvalte každé, byt sebemenší zlepšení.
  • Idealizujte lidi.
  • Povzbuzujte.
  • Hledte, aby druhý byl štasten, muže-li ucinit, co
    si prejete.

28
cvicení
  • Prosazení požadavku
  • Zvýšení platu
  • Vrácení penez
  • Odmítnutí požadavku
  • Kolega po Vás chce pohlídat o dnes vecer svoje
    dve deti.
  • Sourozenec Vám nabídl, že spolecne strávíte
    Štedrý den.

29
Opakování
  • Pochvala
  • Jste chválen
  • Chválíte kolegu za perfektne pripravený materiál.
  • Kritika
  • Jste kritizován za nedodržování termínu
  • Kritizujete kolegu za nedodržování termínu

30
Opakování Asertivní práva
  1. Tvoje rodina by se mela rozhodne lépe, kdybys
    pracoval v komercní firme a ne za pár šupu ve
    školství!
  2. Když mi nepujcíš peníze, žena se semnou rozvede!
  3. Bud charakter a pomoz nejakému díteti adoptuj si
    ho na dálku
  4. Pripravili jsme pro Tebe super oslavu narozenin
    striptýz, víno, zpev
  5. Jak jsi mohl naletet na tak hloupou obchodní
    nabídku!
  6. Ty nevíš, kdo je prezidentem Ugandy?!
Write a Comment
User Comments (0)
About PowerShow.com