Programma

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Programma Linee Guida

Fondazione IBM Italia
Fondazione ASPHI onlus

• per lintegrazione delle persone disabili in
  Azienda

DA OBBLIGO A RISORSA
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Le ragioni del programma

• La maggiore produttività aziendale
• Un target numericamente importante
• La responsabilità sociale di impresa

MEDIANTE La valorizzazione del patrimonio umano
aziendale e la progettazione universale
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Programma LINEE GUIDA
Obiettivi

• Sviluppare la PRODUTTIVITAdei collaboratori
  disabili attraverso un insieme strutturato di
  interventi, calibrato sulla realtà aziendale
• Progettazione universale come requirement
  della produzione e della comunicazione

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un percorso di ricerca-azione
KEY EXECUTIVE
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Gruppo di Lavoro LINEE GUIDA

• AngeloPo
• AMSA Milano
• BNL
• Banca Popolare di Milano
• Capitalia
• EDS
• ENEL
• Etnoteam
• Ferrovie dello stato
• Generali assicurazioni
• Global Value Solutions
• IBM Italia
• Multivendor Services
• Nike
• Poste Italiane
• Politecnico di Milano
• Selfin
• Sistemi Informativi Spa
• Università di Bologna

• Camera dei Deputati
• CNIPA
• Comune di Torino
• INAIL
• INPDAP
• INPS
• Reg. Aut. Valle dAosta
• Regione Emilia-Romagna

• Legacoop
• Coop Adriatica
• Coop Lombardia
• Unicoop Firenze

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un percorso di ricerca-azione
KEY EXECUTIVE
MAPPATURA
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Un caso aziendale

• Media Media
• Cat aziendale disabili
• 3 0,4 5,5
• 4 5,6 5,5
• 5 42,9 72,0
• 5s 1,9 -
• 6 40,7 17,0
• 7 4,1 -
• 7q 4,5 -

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un percorso di ricerca-azione
KEY EXECUTIVE
MAPPATURA
QUESTIONARIO
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Aree di indagine del questionario

• L'ambiente fisico e la sicurezza
• Il contenuto del lavoro
• La collocazione organizzativa
• La socialita'
• I riconoscimenti
• Lo sviluppo professionale

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I risultati dellindagine
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I risultati dellindagine
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un percorso di ricerca-azione
KEY EXECUTIVE
MAPPATURA
QUESTIONARIO
PIANO DI ATTIVITA
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Iniziative realizzate

• Mappe tattili
• Orologi marcatempo
• Sistema VOICE MAIL
• Formazione dei manager
• Formazione dei selezionatori
• Corso per un Web accessibile
• Corsi di formazione per il personale disabile
• Ricerca e selezione
• Interventi su casi specifici
• Accessibilità

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un percorso di ricerca-azione
KEY EXECUTIVE
MAPPATURA
QUESTIONARIO
PIANO DI ATTIVITA
MISURAZIONE
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La misurazione

• Vantaggi tangibili per lazienda, misurati su
• assenteismo,
• modifica status professionale,
• giorni di formazione,
• livello di soddisfazione.

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Per maggiori informazioni

• Luigi Rossi
• lrossi_at_asphi.it
• tel. [phone]
• Fondazione ASPHI onlus
• Via Arienti 6
• 40124 Bologna (BO)
• Tel. [phone]
• Fax [phone]