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Favoriser le d veloppement d'un projet ambitieux en associant tous les acteurs concern s. Motivations compl mentaires l'am lioration de l'acc s l' nergie: ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: De nouvelles pratiques d


1
De nouvelles pratiques démocratiques pour une
transition énergétique soutenable Bruxelles,
le 6 mars 2007
  • Daniel VAN DAELE
  • Secrétaire Fédéral FGTB

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Les défis majeurs
  • Supprimer les inégalités sociales liées à laccès
    inégal aux services fournis par lénergie
  • tendre vers lautosuffisance en matière
    dapprovisionnement, notamment par une diminution
    des besoins énergétiques
  • assurer une gestion patrimoniale des ressources
    menacées dépuisement ou de raréfaction à moyen
    terme pétrole, gaz, uranium
  • lutter contre le réchauffement climatique généré
    par lusage intensif des énergies fossiles et
    faire face aux risques nucléaires civil et
    militaire
  • éviter limpact inflationniste de lénergie sur
    les salaires

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Quatre préoccupations prioritaires à prendre en
compte
  • renforcer la maîtrise publique et démocratique de
    lénergie
  • réduire la consommation énergétique
  • sécuriser les approvisionnements
  • diversifier les sources dénergie

Cette politique énergétique rend lintervention
publique indispensable car elle seule est capable
de prendre en charge lintérêt général et de
raisonner à long terme.
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Cette politique énergétique nécessite aussi
  • le dialogue social dans le cadre de la mise en
    place dune politique énergétique démocratique et
    transparente
  • gt le renforcement des droits dinformation et
    de consultation accordés aux travailleurs et à
    leurs représentants
  • dans les entreprises de lénergie
  • dans lensemble des entreprises
  • sur les décisions qui touchent à lénergie et à
    lenvironnement

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Lexpérience du dialogue social en matière
dénergie en Belgique
  • 1. Au Conseil Central de lEconomie
  • Instance de concertation sociale fédérale
  • Issu du Pacte Social daprès-guerre,
    reconnaissant lapport des organes paritaires
    (patrons-syndicats) dans lorganisation de
    léconomie
  • Tendance récente  domaine économie -gt domaine
    développement durable

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Compétences reçues et saisies
  • Concertation et avis au Gouvernement fédéral en
  • matière
  • Dapprovisionnement énergétique
  • De contribution du secteur énergétique à la
    compétitivité, la croissance et lemploi
  • De libéralisation du marché de lénergie dans
    lUE et en Belgique
  • De potentiel dans le domaine de linnovation, de
    la recherche et du développement du secteur
    énergétique

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Exemple davis au CCE
  • Fin 2004  Demande syndicale de faire un avis
    dinitiative sur la rénovation énergétique des
    logements, inspiré de lexpérience allemande
  • Avis remis le 21-12-2005

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Préoccupation syndicale à la base de la demande
Un moyen de contribuer à un meilleur accès à
lénergie pour tous diminuer les besoins en
énergie
  • en améliorant lefficacité énergétique des
    logements, en diminuant les besoins en carburants
    par davantage de possibilités de recours aux
    transports en commun...
  • permettant ainsi de diminuer la facture
    énergétique des ménages, en priorité celle des
    plus démunis

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Cest pourquoi la FGTB insiste sur la nécessité
de
  • mettre en place des mesures permettant des
    investissements importants defficacité
    énergétique dans le secteur du logement en
    Belgique
  • avec des moyens publics importants

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Motivations complémentaires à lamélioration de
laccès à lénergie
  • Contribuer à rencontrer les objectifs de Kyoto en
    investissant dans le secteur du logement où il
    existe un potentiel économiquement rentable
    important de réduction des émissions
  • Favoriser la croissance et lemploi au travers de
    préoccupations sociales et environnementales, en
    créant des synergies, en mettant en pratique le
    développement durable
  • Favoriser le développement dun projet ambitieux
    en associant tous les acteurs concernés

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  • Résultats Les interlocuteurs sociaux plaident
    en faveur de lorganisation dune table ronde
    avec tous les acteurs concernés
  • Objectif  rénovation systématique à grande
    échelle en vue daméliorer lefficacité
    énergétique dans le secteur du logement

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Procédure proposée
  • planifier par phases sur une longue période
  • se focaliser sur le parc existant
  • estimer limpact budgétaire à court, moyen et
    long terme
  • évaluer, avec lappui des expertises nécessaires,
    les effets pervers et les impacts en termes de
    durabilité (avantages/inconvénients et effets
    pervers aux niveaux économique, social et
    environnemental)

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Autres pistes prioritaires en consensus des
interlocuteurs sociaux
  • mener des campagnes massives et efficaces de
    sensibilisation et dinformation
  • développer un système de crédit offrant aux
    ménages un taux dintérêt intéressant de manière
    à constituer un financement abordable pour les
    ménages à revenus modestes
  • mettre en place un système qui responsabilise
    aussi bien le maître de louvrage, larchitecte
    et lentrepreneur en matière de performance
    énergétique des nouveaux logements

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  • empêcher que les investissements économiseurs
    dénergie ne donnent lieu à une hausse du revenu
    cadastral des logements
  • renforcer le contrôle des règlements en matière
    defficacité énergétique
  • assurer la complémentarité intégrale entre les
    mesures adoptées
  • évaluer de manière systématique les mesures
    existantes et celles qui seront prises à lavenir

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Résultats obtenus du Gouvernement
  • Le fonds pour la réduction du coût global de
    lénergie, obtenu grâce à lhistorique de
    dialogue social dans le secteur énergétique en
    Belgique
  • Public cible les ménages défavorisés
  • Mission la rénovation énergétique des logements
    pour créer de lemploi, améliorer laccès à
    lénergie et protéger lenvironnement

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Lexpérience du dialogue social en matière
dénergie en Belgique2. A la commission de
régulation de lélectricité et du gaz(CREG)
  • Mission de conseil auprès des autorités publiques
    concernant lorganisation et le fonctionnement
    des marchés
  • Mission de surveillance et de contrôle de
    lapplication des lois et règlements qui y sont
    relatifs

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Composition de la CREG
  • 2 organes
  • Comité de direction gestion opérationnelle
  • Conseil général missions
  • Forum de discussion et davis sur les objectifs
    et stratégies de la politique énergétique dans
    les secteurs concernés

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Composition du Conseil Général
  • organisations représentatives des travailleurs
  • organisations représentatives des employeurs
  • Gouvernement fédéral et gouvernements régionaux
  • Sans droit de vote gestionnaires de réseaux,
    producteurs, distributeurs, fournisseurs
  • Petits consommateurs, ONG environnement

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CREG avantages et difficultés
  • Avantages
  • accès à linformation
  • Meilleurs compréhension des enjeux, des points de
    vue des différentes parties
  • Possibilités dinfluer sur les décisions
  • Difficultés
  • La libéralisation des marchés rend laccès à
    certaines informations exclue ou très difficile
  • Des points de vue non consensuels sont plus
    difficilement pris en compte

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Bilan de la concertation en Belgique en matière
dénergie
  • Malgré les difficultés, le bilan est globalement
    positif
  • Des avancées ont été obtenues dun point de vue
    syndical
  • Exemple la rénovation énergétique des logements

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Merci pour votre attention
  • Daniel Van Daele
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