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En el Aula Todo el profesorado Tutor En el centro Equipo ... Diferentes modalidades de escolarizaci n. Atenci n educativa hospitalaria o domiciliaria. PMAR ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: Presentaci


1
CURSO FORMACIÓN DE DIRECTORES DE CENTROS
DOCENTES PÚBLICOS
2
  • En torno a la orientación
  • Los EOE y DO
  • Quién tutoriza? Tú también!!!
  • La función tutorial
  • Planificación y función tutorial
  • Atención a la Diversidad

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Pero por qué la orientación?
Tú nunca necesitaste ayuda...?
  • Cambios constantes en el sistema educativo
  • Dificultades en los aprendizajes
  • Equilibrio entre comprensividad y diversidad
  • Desequilibrios sociales, familiares e
    individuales
  • Democratización y generalización educativas
  • Escasez de orientación informal

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Aspectos
  • Educación orientación para la vida
  • Asesoramiento sobre itinerarios
  • Educar en la Toma de Decisiones
  • Metacognición

Objetivos
  • Individualizar la educación
  • Ayudar a atender a la diversidad
  • Ajustar el proceso de enseñanza a la realidad
  • Promover la madurez e identidad personales
  • Mediar entre los miembros de la comunidad
    educativa

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  • Nivel 1 Todo el profesorado
  • Nivel 2 La función tutorial
  • Nivel 3 El Departamento de Orientación (ES)
  • Nivel 4 Equipos se Orientación (EOE)
  • Atención Temprana (Ed. Infantil)
  • Generales (Educación Primaria)
  • Específicos

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Los EOE
Composición
  • Director especialista en Orientación Educativa
  • Otros PES de Orientación Educativa.
  • Profesores Técnicos de FP de Servicios a la
    Comunidad.
  • Maestros especialistas en Audición y Lenguaje (en
    Equipos de Atención Temprana).
  • EAT o Equipos de Atención Temprana
  • EOE Generales (Primaria)
  • EOE Específicos

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Los EOE
Funciones
  • Evaluación psicopedagógica y realizar el dictamen
    de escolarización
  • Apoyar la tarea del profesorado
  • Impulsar la colaboración y coordinación entre los
    centros
  • Colaborar en la formación de las familias
  • Facilitar la transición de un nivel a otro

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El Departamento de Orientación
Composición
  • Profesor especialista en Orientación Educativa.
  • Profesores de ámbito
  • Ámbito Socio-Lingüístico PES
  • Ámbito Científico-Tecnológico PES
  • Apoyo al Área Práctica PTFP.
  • Maestros especialistas
  • Audición y Lenguaje.
  • Pedagogía Terapéutica.
  • Apoyo de Educación Compensatoria.
  • Profesores técnicos de F.P.
  • PTFP de Servicios a la Comunidad.
  • PTFP de compensatoria.

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El Departamento de Orientación
Plan de Actividades
Asesoramiento psicopedagógico Atención a acnees
y DA Plan de refuerzo educativo. Programa de
educación compensatoria. Programa de
diversificación curricular. Intervención
sociocomunitaria.
APEA
Hora semanal de tutoría. Atención
individualizada de los alumnos. Apoyo a las
Juntas de Profesores. Apoyo a las familias.
PAT
Autoconocimiento y toma de decisiones. Información
Académica y Profesional. Contacto con el mundo
laboral. Colaboración en el Informe de
Orientación -4º-.
POAP
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  • Todo el profesorado
  • Tutor

En el Aula
En el centro
  • Equipo Directivo (Jefe de Estudios)
  • EOE (Profesor orientador)

En la sociedad
  • Familia
  • EOE (PTFP SC)
  • Recursos sociales (CEAS...)

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La función tutorial (sí, la del tutor)
  • Facilitar la integración del alumnado
  • Conocer sus necesidades educativas
  • Orientar su proceso de aprendizaje
  • Mediar en la resolución de problemas en
    situaciones cotidianas
  • Coordinar el proceso de seguimiento y evaluación
    del alumnado
  • Coordinar la acción educativa del profesorado del
    grupo
  • Coordinar el desarrollo del plan de acción
    tutorial.

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Tipología acientífica de tutores
13
Tipología acientífica de tutores
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Planificación y función tutorial
Porque habrá que ver qué se hace no?
Coherencia del profesorado del grupo
Atención individual al alumnado
Comunicación y atención a las familias
La acción tutorial en el aula
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  • Coordinar la conexión de cada programación con
    el Proyecto Educativo del Centro (PEC)
  • Conseguir que la evaluación de los alumnos tenga
    la necesaria uniformidad y coherencia
  • Recabar de forma sistemática información
    pertinente (cotilleos no, gracias).

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  • Obtener información sobre sus antecedentes
    escolares, especialmente con acnees
  • Conocer su situación personal, familiar y social
  • Favorecer su integración en el centro
  • Promover la participación
  • Detectar dificultades de aprendizaje
  • Fomentar la educación en valores

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Funciones con las familias
  • Establecer relaciones que conecten a las familias
    con el centro
  • Implicarlas en actividades de apoyo al
    aprendizaje y la orientación
  • Informarlas de todos aquellos asuntos que afecten
    al desarrollo de sus hijos.

Funciones con otras instituciones
  • Establecer cauces de colaboración

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Como tutor...
  • Ser coherente
  • Ser siempre su profesor
  • Estar convencido
  • Entregarse y preparar la sesión
  • Tener un plan y quien nos ayude
  • Aportar ideas propias
  • Ir parejo a otros tutores del nivel
  • La humildad intelectual
  • Vamos a hacer estas cosas....
  • A mí, porque me obligan, que si no....
  • Dar saltos en el vacío.
  • Utilizar el cargo para otras cosas.
  • Ir de víctima (Pobrecillo!!... es tutor).
  • Pensar que no sirve para nada
  • Usar al alumnado como altavoz de nuestros
    problemas personales y profesionales.

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  • Un recoge quejas
  • Un arreglatodo
  • Un salvavidas
  • El psicólogo-ólogo
  • Un amigo para todo
  • Un sufridor de una clase problemática
  • Un hala, vamos a hablar un ratillo
  • Un que pase pronto, mon Dieu
  • El peor profesor o yo que pasaba por allí

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Actividades con el alumnado
Orientación académica y profesional
Mejora del aprendizaje
Participación en el centro
Convivencia en el centro
Transversalidad
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Atención a la Diversidad
  • Principios rectores (órdenes de EP y ESO)
  • Plan de Atención a la Diversidad
  • Medidas generales u ordinarias
  • Medidas especializadas
  • Medidas extraordinarias

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Atención a la Diversidad
Principios rectores
  • Respeto a la diferencia.
  • Respeto alumnado con discapacidad y altas cap.
  • Personalización e individualización.
  • Equidad y excelencia.
  • Detección e identificación temprana de las NE.
  • Igualdad de oportunidades en la etapa.
  • Utilización de las TIC.
  • Accesibilidad universal y diseño para todos.

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Plan de Atención a la Diversidad
  • Justificación contextualización.
  • Objetivos.
  • Criterios y procedimientos de detección e
    intervención temprana en las neae.
  • Medidas generales u ordinarias
  • Medicas especializadas
  • Medidas extraordinarias
  • Programas específicos del centro para la atdiv.
  • Organización de los recursos humanos y
    materiales.
  • Funciones y de los profesionales.
  • Colaboración con las familias.
  • Evaluación inicial, seguimiento y evaluación
    final-anual.
  • Seguimiento y evaluación del Plan.
  • Coordinación con otros organismos.

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Medidas generales u ordinarias
  • La acción tutorial.
  • Actuaciones preventivas y detección de DA
  • Agrupamientos flexibles, los grupos de refuerzo
    o apoyo en las áreas instrumentales.
  • AA. CC. de metodología.
  • Planes de Acogida
  • Prevención y control del absentismo escolar.
  • Asignaturas de LC autonómica.
  • Opcionalidad (ESO)
  • Planificación de grupos y horarios

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Medidas especializadas
  • Apoyo dentro del aula por maestros especialistas
  • Adaptaciones de accesibilidad para acnees.
  • AA. CC. significativas acnees.
  • Diferentes modalidades de escolarización.
  • Atención educativa hospitalaria o domiciliaria.
  • PMAR (ESO)
  • Integración de materias en ámbitos (1º ESO)

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Medidas extraordinarias
  • Aceleración y ampliación del currículo un curso
    para alumnado con altas capacidades.
  • Flexibilización del período de permanencia en la
    etapa para el alumnado con altas capacidades
    intelectuales.
  • Escolarización en el curso inferior para
    escolarización tardía.
  • Prolongación de la escolaridad en la etapa de un
    año más para el alumnado con necesidades
    educativas especiales.

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Refuerzo educativo (ESO)
  • Refuerzos individuales en el grupo ordinario
  • Refuerzos colectivos mediante
  • Agrupamientos flexibles
  • Desdoblamientos de grupo

28
Y... POR ÚLTIMO
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