Title: Hazard Communication
1 Hazard Communication Comunicación de
Peligros
2DEPARTAMENTO DE TRABAJO DE CAROLINA DEL NORTE
PROGRAMA DE APOYO Y SERVICIOS PARA LOS
TRABAJADORES Y EMPLEADORES HISPANOS
3DEPARTAMENTO DE TRABAJO DE CAROLINA DEL NORTE
NC Department of Labor Division of
Occupational Safety and Health 1101 Mail Service
Center Raleigh, NC 27699-1101 1-800-NCLABOR
1-800-625-2267 www.nclabor.com
4DEPARTAMENTO DE TRABAJO DE CAROLINA DEL NORTE
DISCLAIMER This educational material in Spanish
has been developed by the Occupational Safety and
Health Division of the North Carolina Department
of Labor . It is intended to assist employers,
workers, and others as they strive to improve
workplace health and safety. It is based on the
limited use of regionalisms in the technical
field for easy comprehension. The description of
standards has been simplified in order to fulfill
its outreach goal. While this work is an attempt
to thoroughly address specific topics, it is not
possible to include discussion of everything
necessary to ensure a healthy and safe working
environment in a presentation of this nature.
Thus, this information must be understood as a
tool for addressing workplace hazards, rather
than an exhaustive statement of an employers
legal obligations, which are instead defined by
the Occupational Safety and Health Standards of
North Carolina, as adopted in the North Carolina
Administrative Code and its amendments.
Likewise, to the extent that this information
references practices or procedures that may
enhance health or safety, but which are not
required by a statute, regulation, or standard,
it cannot, and does not, create additional legal
obligations. Finally, over time, The
Occupational Safety and Health Division of the
North Carolina Department of Labor may modify
rules and interpretations in light of new
technology, information, or circumstances. To
keep apprised of such developments, or to review
information on a wide range of occupational
safety and health topics, you can visit the
NCDOL website at www.nclabor.com, or contact the
Department by phone at 1-800-NCLABOR. ACKNOWLEDGE
MENTS Parts of this work are based on material
prepared by the Occupational Safety and Health
Administration (OSHA).
5DEPARTAMENTO DE TRABAJO DE CAROLINA DEL NORTE
CLÁUSULA DE EXENCIÓN DE RESPONSABILIDAD Este
material educativo en Español ha sido
desarrollado por la División de Seguridad y Salud
del Departamento de Trabajo de Carolina del
Norte. Intenta asistir a los empleadores,
trabajadores y otros, en el esfuerzo de mejorar
la seguridad y salud en el lugar de trabajo. Está
basado en el uso limitado de regionalismos en el
área técnica para su fácil comprensión. La
descripción de las normas ha sido simplificada a
fin de lograr alcanzar el mayor número de
trabajadores. Mientras este trabajo es un
intento de tratar ciertos tópicos específicos en
detalle, no es posible cubrir todos los elementos
necesarios para garantizar la seguridad y salud
en el lugar de trabajo a través de una
presentación de esta naturaleza. Por ello, esta
información debe ser interpretada como una
herramienta para remediar los peligros en el
trabajo y no como un listado exhaustivo de las
obligaciones legales de un empleador, las cuales
están definidas por las normas sobre Seguridad y
Salud Ocupacional de Carolina del Norte, como
fueron adoptadas en el Código Administrativo de
Carolina del Norte y sus enmiendas posteriores.
De igual manera, en la medida que la presente
información hace referencia a prácticas y
procedimientos que pueden mejorar la salud y
seguridad pero que no son requeridas por un
estatuto, regulación o norma, no puede por ello
crear y no crea obligaciones legales adicionales.
Finalmente, en el transcurso del tiempo, La
División de Seguridad y Salud del Departamento de
Trabajo de Carolina del Norte puede modificar
reglas e interpretaciones en vista de nueva
tecnología, información, o circunstancias. Para
mantenerse informado de tales eventos, o para
buscar información sobre un gran número de
tópicos de salud y seguridad ocupacional, Usted
puede visitar el sitio de Internet de NCDOL
www.nclabor.com, o puede contactar al
Departamento por teléfono al 1-800-NCLABOR. RECO
NOCIMIENTO Partes de este trabajo están basadas
en material preparado por la Administración de
Seguridad y Salud Ocupacional (Occupational
Safety and Health Administration). (OSHA).
6Introducción
- Más de 32 millones de trabajadores trabajan con
substancias químicas y están expuestos a uno o
más peligros de origen químico. - Hay aproximadamente 650000 productos químicos
existentes y cientos de nuevos productos son
introducidos en el mercado anualmente. - La exposición a substancias químicas puede causar
o contribuir al desarrollo de muchos problemas
serios de salud tales como enfermedades del
corazón, daño al sistema nervioso central, daño a
los riñones y pulmones, esterilidad, cáncer,
quemaduras y alergias. - Algunas substancias químicas pueden también
constituir peligros de seguridad y tienen el
potencial de causar fuegos, explosiones, y otros
accidentes serios.
7Propósito de la Norma de OSHA Sobre Comunicación
de Peligros
Asegurar que los empleadores y empleados conozcan
los peligros existentes en el lugar de trabajo y
sepan como protegerse de estos peligros a fin de
reducir la incidencia de lesiones y enfermedades
debidas a las substancias químicas peligrosas.
Hoja de Datos Sobre Seguridad del
Material (Material Safety Data Sheet)
Rutulación o Etiquetado de los Contenedores
Programa de Comunicación de Peligros
Programa
MSDS
Etiqueta
8Quién está cubierto por la norma?
La norma de OSHA sobre Comunicación de Peligros
se aplica a la Industria General, Construcción,
Astilleros, Terminales Marinas, Transporte
Marítimo, y cubre compañías químicas
manufactureras, importadores, empleadores y
empleados expuetos a peligros químicos.
9 Responsabilidades del Empleador
- Identificar y listar todas las substancias
químicas peligrosas en los lugares de trabajo. - Obtener las Hojas de Datos Sobre Seguridad del
Material (MSDSs) y etiquetas para cada substancia
química peligrosa, en caso que na hayan sido
provistas por el fabricante, importador, o
distribuidor. - Implementar un programa escrito de Comunicación
de Peligros (HazCom) que incluye etiquetado,
Hojas de Datos Sobre Seguridad del Material, y
entrenamiento de los empleados. -
- Comunicar a los empleados información sobre los
peligros por medio de etiquetas, Hojas de Datos
Sobre Seguridad del Material, y programas
formales de entrenamiento.
10Como se Pueden Minimizar los Peligros en el
Lugar de Trabajo?
- El primer paso en minimizar los peligros en el
lugar de trabajo es realizar una evaluación
detallada de los peligros (hazards assessment). - Los empleadores pueden confiar en las
evaluaciones realizadas por los fabricantes o
importadores para establecer los peligros de las
substancias químicas que ellos usan. - Esta información puede ser obtenida de las Hojas
de Datos Sobre Seguridad del Material (MSDSs), y
de las etiquetas o rótulos.
11 Por qué se requiere un programa escrito?
- Asegura que todos los empleadores reciben la
información que necesitan para informar y
entrenar a sus empleados. - Provee a los empleados la información necesaria
sobre los peligros.
12 Programa Escrito de Comunicación de Peligros
Requerimientos
- Describe el etiquetado o rotulación de
contenedores, Hojas de Datos sobre Seguridad del
Material (MSDS), y el entrenamiento de los
empleados en cada lugar de trabajo. - Lista todas las substancias químicas peligrosas.
-
- Hace accesible a otros empleadores en el lugar de
trabajo toda la información relacionada con los
peligros y las medidas de protección.
13Como deben ser etiquetadas las substancias
químicas?
Cada contenedor de substancias químicas
peligrosas que entren al lugar de trabajo deben
ser rotuladas o marcadas con
- Identidad de la substancia química.
- Avisos de peligro apropiados.
- Nombre y direción de la persona responsable.
14Rotulación (etiquetado) de contenedores en el
lugar de trabajo
- El aviso de peligro puede ser cualquier tipo de
mensaje, foto, o símbolo que provea información
sobre los peligros de la substancia química y los
órganos afectados, cuando sea pertinente. - Las etiquetas deben ser legibles claramente, en
Inglés (más otros idiomas si se desea), y
colocados en forma visible.
15Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material
Preparada por el fabricante químico o importador,
y describe
- Peligros físicos, tales como fuego o explosión.
- Peligros a la salud, tales como signos de
exposición. - Rutas o vías de contaminación durante una
exposición. - Precauciones para la manipulación y uso seguro.
- Procedimientos de emergencia y primeros auxilios.
- Medidas de control.
16Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material
- Debe estar escrita en Inglés y debe incluir
información sobre la identidad química específica
y nombres comunes. - Debe proveer información sobre
- Características químicas y físicas
- Efectos sobre la salud
- Límites de exposición
- Propiedades cancerígenas
- Identificación (nombre, dirección, y teléfono) de
la organización responsable de la preparación de
la Hoja. - Debe permanecer fácilmente accesible a los
empleados en sus áreas de trabajo.
17Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material
- Las Hojas de Datos sobre Seguridad del Material
(MSDSs) no tienen un formato predeterminado. - Si la Hoja de Datos Sobre Seguridad del Material
no ha sido recibida para una dada substancia
química peligrosa, el empleador debe contactar al
proveedor, fabricante, o importador para obtener
tal información, y debe mantener un registro de
ese contacto.
18Entrenamiento
El entrenamiento es requerido para los empleados
que están expuestos a substancias químicas
peligrosas en sus áreas de trabajo
- En el momento de empezar el trabajo.
- Cada vez que un nuevo peligro es introducido en
el área de trabajo.
19Qué Entrenamiento es Necesario para Proteger a
los Trabajadores?
- Explicación sobre el programa de Comunicación de
Peligros, incluyendo información sobre
etiquetado, Hojas de Datos sobre Seguridad del
Material, y como obtener y usar la información
disponible sobre los peligros. - Peligros de las substancias químicas.
- Medidas de protección tales como controles de
ingeniería, prácticas de trabajo seguro, y el uso
de Equipo de Protección Personal. - Como detectar la presencia, descarga o pérdida de
una substancia química peligrosa (usando
dispositivos de detección, observación, o
reconocimiento de olores).
20Qué información debe ser provista a los
trabajadores?
Los empleados deben ser informados sobre
- La norma de Comunicación de Peligros y sus
requerimientos. - Operaciones en sus áreas de trabajo donde
susbtancias químicas peligrosas están presentes. - El lugar donde se encuentran, y el acceso a los
procedimientos por escrito sobre evaluación de
peligros, el Plan de Comunicación de Peligros,
las listas de substancias químicas peligrosas, y
las Hojas de datos sobre Seguridad del Material
requeridas.
21Resumen
- La norma de OSHA sobre Comunicación de Peligros
se basa en un concepto simple que los empleados
tienen la necesidad y también el derecho de
conocer los peligros y las identidades de las
substancias químicas a que están expuestos cuando
trabajan. - Los empleados también necesitan conocer qué
medidas protectivas están disponibles para evitar
la ocurrencia de enfermedades y lesiones.