DESC y reduccin de las desigualdades de gnero

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DESC y reducción de las desigualdades de género

• Marcela Ríos Tobar
• Programa Naciones Unidas para el Desarrollo
  PNUD-Chile
• 16 Noviembre, 2007

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Marco normativo
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Concepto de Género

• Es el conjunto de características culturalmente
  especificas que identifican el comportamiento
  social de mujeres y hombres y la relación entre
  ellos.
• Fue creada en los años 70 para explicar que el
  papel social asignado y ejercido por las mujeres
  y los hombres no es producto de diferencias
  biológicas naturales ni de sexo, sino el
  resultado de construcciones sociales y culturales
  asumidas históricamente.

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El género es una categoría

• Descriptiva porque da visibilidad a las
  desigualdades entre hombres y mujeres.
• Analítica porque permite señalar, interpretar e
  identificar las causas de las diferencias y las
  desigualdades que existen entre hombres y mujeres
  en sociedades específicas.
• Política porque nos compromete con la
  transformación de las inequidades como opción
  política.

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Vínculos entre Género y DESC

• La noción de derechos está íntimamente ligada a
  la de ciudadanía. La ciudadanía en tanto está
  cruzada por el género.
• La ciudadanía requiere de una autonomía básica de
  los individuos y ésta a su vez implica una
  equidad mínima entre individuos y grupos.
• La desigualdad a la base de las relaciones y
  roles de género afecta directamente los niveles y
  calidad de autonomía de mujeres y hombres, y por
  tanto su ejercicio y acceso a derechos.

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Factores que constituyen la autonomía
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• La pobreza y desigualdad disminuyen la autonomía
  e impiden la plena ciudadanía
• Los déficits democráticos están íntimamente
  ligados a la exclusión de género
• La exclusión de las mujeres de la toma de
  decisiones Primer déficit democrático
• Debilidad de derechos políticos y civiles
  Segundo déficit democrático
• Abdicación a la soberanía estatal Tercer déficit
  democrático

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Ejemplos de los efectos de la desigualdad de
género
Fuente Elaboración propia a partir de datos de
Union Interparlamentaria www.ipu.org
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Género y Políticas públicas
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Incorporar la perspectiva de género en las
políticas públicas implica

• Reconocer y enfrentar la desigualdad de género
  como un problema de desigualdad social que
  requiere la intervención del Estado
• Evaluar las necesidades diferenciadas y el
  impacto en mujeres y hombres (y las relaciones de
  poder) de las intervenciones públicas

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Incorporar la perspectiva de género en las
políticas públicas implica

• Se proponen modificar las desigualdades de género
  O enfrentar los efectos del sistema sexo-género
  en grupos específicos de mujeres
• Incorporar en todo el Proceso de formación de
  políticas públicas (PFP) un reconocimiento de la
  desigualdad de género y los efectos diferenciales
  en hombres y mujeres de las intervenciones
  públicas.

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El enfoque de género debe aplicarse en todo el
Ciclo de las políticas públicas

• Identificación del problema
• Formulación de alternativas de solución
• Adopción de alternativas
• Implementación / ejecución de política
• Evaluación de resultados

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Algunas estrategias de incorporación de la
perspectiva de género en Chile

• Plan de Igualdad de Oportunidades 2001/2010
• Consejo de Ministros para la Igualdad de
  Oportunidades
• Requisitos SEBI MIDEPLAN
• Compromisos Ministeriales de Equidad de Género
• PMG

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Incorporación de la perspectiva de género en las
políticas públicas requiere

• Diagnósticos de problemas
• Priorización de problemas
• Claridad en las propuestas de solución
• Identificar a los actores claves involucrados
• Identificar necesidades de información
• Capacitación permanente técnica, política,
  conceptual
• Evaluación de los resultados en mujeres y hombres
  y en sus relaciones