NESsT

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El eslabón entre el Sector Socialy el Empresarial
Sector Empresarial
Sector Social
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OSCs Auto-sosteniblesNuestra Misión y Visión
Misión Fortalecer las Organizaciones del
Sector Civil (OSCs), creando negocios basados en
el trabajo voluntario, que les garanticen
sostenibilidad
Visión Ser la mayor fuente promotora y
generadora de fondos para OSCs en el Perú,
implementando negocios en las principales
ciudades y colocando dos franquicias en el
extranjero para el año 2008
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OSCs Beneficiadas2004 - 2006

• Construcción de viviendas de emergencia para
  familias carenciadas, obra realizada por Un
  Techo para Mi País.
• Infraestructura para el Hogar de madres
  adolescentes Reina de la Paz, grupo de apoyo
  Líderes por la vida.
• Implementación del comedor infantil en el
  asentamiento humano de Huayaringa y la
  construcción del patio del colegio Fortaleza en
  ATE, grupo de apoyo Puquio de Amor.
• Construcción de dos aulas en el colegio Mi Perú
  en ATE, grupo de apoyo Tarpuy.
• Implementación de área de juegos infantiles,
  comedor popular y ludoteca de la Asociación
  Jardines de Manchay, grupo de apoyo Líderes de
  Amor.
• Fondos para actividades de la Asociación Civil
  Trabajo Voluntario, quienes fomentan el
  voluntariado tanto independiente como
  corporativo.
• Fondos para actividades de la organización
  Olimpiadas Especiales

19 OSCs Beneficiadas
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Negocio llave en manoNuestra Herramienta

• La OSC deberá demostrar
• Buen uso de sus fondos.
• Alineación del negocio con
• su misión.
• Poseer la documentación
• que respalde su situación
• legal, financiera y
• administrativa.
• Dar acceso a la
• información para hacer un
• análisis situacional.

• Voluntarios
• se compromete a
• Dar asesoría y
• supervisión constante.
• Realizar auditorías.
• Manejar el marketing
• del negocio.

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Nuestros Proyectos
Alianzas
Voluntarios Pub Agua Mineral Voluntarios
Voluntarios Cabinas Internet Voluntarios
Hotel y Centro de Convenciones
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Voluntarios Pub Nuestro Primer Piloto

• Voluntarios Pub es un restaurante - pub cuya
  característica principal es que dona sus
  utilidades al sector social.
• Brinda servicios de restaurante y diversión
  nocturna.
• Las OSCs beneficiadas reciben las utilidades
  netas descontando un porcentaje destinado al
  sueldo del Gerente de Voluntarios.
• El local fomenta el voluntariado. Las personas
  ofrecen su ayuda como voluntarios en el servicio
  de meseros o mediante su profesión.
• Cada cliente tiene la satisfacción de ayudar a
  través de su consumo.

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Criterios de Selección

• OSCs que cumplan con los siguientes requisitos
• Que busquen solucionar un problema social.
• Que ya hayan generado un impacto social positivo.
  
• Que demuestren el buen uso de sus fondos.
• Que presenten alineamiento entre el negocio a
  manejar y la
• misión de la OSC.
• Que tengan la contabilidad al día, de forma
  transparente y
• confiable.
• Que no hayan tenido problema ético alguno.
• Tendrán prioridad las organizaciones de promoción
  sobre las asistencialistas.

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Voluntarios Pub Segmentación
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Gestión Financiera Ganancias y Pérdidas
Capital inicial para implementar Voluntarios
Pub.
Se pagó US 1,000 mensualmente para comprar los
activos del local, incluida la licencia. Durante
el 2004, se facturó a nombre de uno de los
fundadores. El 2005 la Asociación ya creada paga
el 30 de impuesto a la renta y se espera que la
entidad recaudadora de impuestos, exonere a
Voluntarios para el 2007.
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