PROJET DE LOI N5144 relative la lutte contre le chmage social - PowerPoint PPT Presentation

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PROJET DE LOI N5144 relative la lutte contre le chmage social

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Donner une assise d finitive aux initiatives dites initiatives sociales en ... En accro tre l'efficacit sur le march de l'emploi par la coordination de leur ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: PROJET DE LOI N5144 relative la lutte contre le chmage social


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PROJET DE LOI N5144 relative à la lutte contre
lechômage social
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Plan de la présentation
  • 1. Historique
  • Objectifs du projet
  • Genèse du texte
  • 2. Contenu du projet
  • 3. Domaines non développés
  • Formation continue
  • Marchés publics
  • Rôle des communes
  • Economie Solidaire

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Objectifs du projet
  • Donner une assise définitive aux initiatives
    dites initiatives sociales en faveur de l'emploi
  • En accroître l'efficacité sur le marché de
    l'emploi par la coordination de leur
    développement
  • En garantir la transparence financière

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Donner une assise définitive aux initiatives
dites initiatives sociales en faveur de l'emploi
  • Origines pactes territoriaux en faveur de
    l'emploi cofinancés par l'Union européenne
  • Développement local de l'emploi et satisfaction
    des nouveaux besoins de la population
  • Essor du chômage de nature sociale
  • Nécessité d'une activation des personnes les plus
    éloignées du marché du travail

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En accroître l'efficacité sur le marché de
l'emploi par la coordination de leur
développement
  • Réglementation de l'accès
  • Prise en charge globale de la personne
  • Coordination entre l'ensemble des acteurs
    concernés
  • Traitement égalitaire des entreprises privées et
    du secteur associatif

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En garantir la transparence financière
  • Loi du 8 juin 1999 sur le Budget, la Comptabilité
    et la Trésorerie de lEtat
  • Intervention du fonds pour l'emploi uniquement
    pour population de l'ADEM
  • Agrément ministériel et convention de coopération

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Genèse du texte
  • Mise en place d'un groupe de travail tripartite
    par le Comité permanent de l'emploi en date du 3
    avril 2001
  • Approbation des grandes lignes du cadre légal par
    le Comité permanent de l'emploi en date du 20
    mars 2002 et par le Comité de coordination
    tripartite en date du 11 avril 2002

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Genèse du texte
  • Rencontre de l'ensemble des acteurs du secteur
    concerné à Mondorf-les-Bains en date du 27 juin
    2002
  • Adoption des options définitives du cadre légal
    par le Comité permanent de l'emploi en date du 7
    octobre 2002
  • Dépôt du projet de loi en date du 20 mai 2003

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Texte du projet de loi
  • Chapitre 1 Dispositions générales
  • Ce chapitre définit
  • Lobjet
  • Les définitions au sens de la loi
  • Le champ dapplication

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Texte du projet de loi
  • Les définitions majeures
  • bénéficiaire le demandeur d'emploi, sans emploi,
    sans distinction d'âge, qui remplit les
    conditions prévues par l'article 3, paragraphe
    (1) de la présente loi et qui participe soit à
    une activité d'insertion ou de réinsertion
    professionnelle soit à une activité de mise au
    travail
  • employeur toute personne physique ou morale qui
    est partie au contrat de mise à niveau ou au
    contrat de travail avec le bénéficiaire, à
    l'exception de l'Etat
  • activités d'insertion ou de réinsertion
    professionnelle activités d'un employeur ayant
    comme finalité l'intégration ou la réintégration
    sur le marché du travail non visé par la présente
    loi du bénéficiaire d'un contrat de mise à
    niveau
  • activité de mise au travail activités d'un
    employeur ayant comme finalité d'offrir au
    bénéficiaire, dans le cadre d'un contrat de
    travail, un emploi et un encadrement tenant
    compte des difficultés éprouvées par lui pour
    intégrer le marché du travail non visé par la
    présente loi
  • agrément autorisation du ministre ayant lemploi
    dans ses attributions d'exercer une activité
    d'insertion ou de réinsertion professionnelle ou
    une activité de mise au travail

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Texte du projet de loi
  • Le champ dapplication vise les bénéficiaires
    qui
  • soit ne sont pas engagés dans les liens dun
    contrat de travail ou dapprentissage,
    respectivement ne suivent pas de mesure active en
    faveur de lemploi au plus tard après six mois
    dinscription à lAdministration de lemploi
  • soit ne sont pas engagés dans les liens dun
    contrat de travail ou dapprentissage le premier
    jour ouvrable suivant la fin dune mesure active
    en faveur de lemploi
  • soit qui sont liés par un contrat dinsertion
    prévu à larticle 8 de la loi modifiée du 29
    avril 1999 portant création dun droit à un
    revenu minimum garanti et proposés par le Service
    national daction sociale.

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Texte du projet de loi
  • Le champ dapplication vise en outre
  • A titre exceptionnel, les activités d'insertion
    ou de réinsertion professionnelles et les
    activités de mise au travail peuvent concerner
    des bénéficiaires non visés par le paragraphe (1)
    qui précède, sur accord préalable du Comité de
    suivi, donné sur base d'une demande écrite dûment
    motivée de lemployeur
  • Laffectation par les services compétents de
    lAdministration de lemploi dune personne à une
    mesure en faveur de lemploi auprès dun
    employeur bénéficiant de lagrément avant
    léchéance du terme défini par le paragraphe (1)
    point 1. qui précède est subordonnée à
    linformation préalable du Comité de suivi.

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Texte du projet de loi
  • Chapitre II Coordination des initiatives prises
    en matière de lutte contre le chômage social
  • Ce chapitre définit
  • Les organes compétents (comité permanent de
    lemploi et comité de suivi)
  • Les missions du Comité permanent de lemploi
  • La composition, les missions et le fonctionnement
    du Comité de suivi

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Texte du projet de loi
  • Les missions prioritaires du comité permanent de
    lemploi
  • Compétence politique de discuter sur les
    initiatives prises en matière de lutte contre le
    chômage social par les employeurs
  • Rôle de conseil au Gouvernement dans la
    définition des activités économiques soustraites
    au champ dapplication de la loi
  • Rôle de conseil au Gouvernement dans la
    définitions des travaux non satisfaits par le
    marché du travail
  • Rôle de médiateur de conflits dans
    lapplication de la loi

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Texte du projet de loi
  • Les missions prioritaires du comité de suivi
  • Régulateur daccès aux activités dinsertion et
    de réinsertion professionnelles (IRP)
  • Décision en matière de participation aux
    activités de mise au travail (MAT)
  • Proposition dactivités IRP et MAT aux employeurs
    pour les bénéficiaires qui sont sans emploi après
    sept mois dinscription à lADEM
  • Suivi permanent des dossiers des bénéficiaires
  • Conseil du Ministre dans la gestion
    administrative et financière des initiatives en
    matière de chômage social

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Texte du projet de loi
  • N.B. Le comité de suivi agit en aval de
    lensemble des dispositions légales et
    réglementaires visant une activitation des
    demandeurs demploi à disposition de lADEM.
  • Il nintervient que de manière tout à fait
    subsidiaire, pour les seuls cas où aucune
    activation na été entreprise endéans un délai de
    six respectivement sept mois.
  • Il peut également décider un renvoi du dossier à
    dautres services de lADEM.

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Texte du projet de loi
  • Chapitre III Activités dinsertion ou de
    réinsertion professionnelles
  • Ce chapitre définit
  • Le statut et lindemnisation des bénéficiaires
    avec la création du contrat de mise à niveau,
    qui dans des cas exceptionnels peut avoir une
    durée de trois ans
  • Le déroulement des activités avec létablissement
    dun parcours individuel du bénéficiaire
  • La nature des activités économiques qui se
    déroulent en priorité mais non en exclusivité -
    dans des domaines ou il existe une offre
    suffisante en termes demplois

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Texte du projet de loi
  • Chapitre IV Activités de mise au travail
  • Ce chapitre définit
  • Les activités de mise au travail qui se déroulent
    dans le contexte du droit commun du travail
  • Le déroulement des activités, nature et forme
    juridique de lemployeur

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Texte du projet de loi
  • Chapitre V Dispositions financières
  • Ce chapitre définit
  • Les conditions du soutien financier de lEtat
  • Lagrément ministériel
  • Les conditions dobtention, doctroi, de refus ou
    de retrait de lagrément
  • La convention de coopération
  • La notion déligibilité des dépenses au sens de
    la présente loi et ce en différant entre
    activités IRP et MAT
  • Les modalités du soutien financier

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Texte du projet de loi
  • Chapitres VI et VII Dispositions
    administratives, transitoires et finales
  • Ces chapitres visent la mise en place dune
    entité administrative au Ministère du travail et
    de lemploi en vue de lexécution de la présente
    loi et surtout les délais à observer relatifs à
    la mise en conformité des structures sociétaires,
    et de lobtention de lagrément ministériel.

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Domaines non développés
  • Formation continue
  • Marchés publics
  • Rôle des communes
  • Economie solidaire
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