Apresenta

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CENTRO DE REFERÊNCIA DO IDOSO
Promovendo Envelhecimento Saudável
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Município de São Paulo Região Metropolitana
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POPULAÇÃO GERAL Total. 10.710.997 Mulheres
5.598.580 52,2 Homens 5.112.417 47,8

Fonte SMS/SEMPLA Est. 2003
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(No Transcript)
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OBJETIVO
SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE CENTRO DE
REFERÊNCIA DO IDOSO
ATENÇÃO INTEGRADA DE PROMOÇÃO DO ENVELHECIMENTO
SAUDÁVEL E DE QUALIDADE DE VIDA PARA A POPULAÇÃO
IDOSA DE SÃO MIGUEL PAULISTA E ADJACÊNCIAS,
PROPICIANDO CONDIÇÕES BÁSICAS PARA O EXERCÍCIO
PLENO DA CIDADANIA.
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SECRETÁRIA DE ESTADO DA SAÚDECENTRO DE
REFERÊNCIA DO IDOSOEixos de Integração

• ENVELHECIMENTO SAUDAVEL
• ASSISTÊNCIA À SAÚDE
• MORADIA, ACESSIBILIDADE E LOCOMOÇÃO DOS IDOSOS
• DIREITOS DO IDOSOS
• ASSITÊNCIA SOCIAL
• FUNÇÃO EDUCATIVA E TREINAMENTO DE RECURSOS
  HUMANAOS
• INFORMAÇÃO DIVULGAÇÃO E PESQUISA.

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DIRETRIZES

• ATENÇÃO INTEGRAL AOS IDOSOS PARA AMPLIAR AS SUAS
  POTENCIALIDADES INDIVIDUAIS E PARA ATENUAR SUAS
  LIMITAÇÕES VISANDO À MANUTENÇÃO DA AUTONOMIA E
  PREVENÇÃO DA PERDA DE INDEPENDÊNCIA
• ARTICULAÇÃO DE AÇÕES DESENVOLVIDAS NA REGIÃO POR
  DIFERENTES ÓRGÃOS DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA, POR
  ORGANISMOS PRIVADOS E DE INICIATIVA COMUNITÁRIA
• ENVOLVIMENTO DA COMUNIDADE NA GESTÃO DO CENTRO.

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• Objetivos do CRI
• 1. Promover ações integradas por diferentes
  órgãos da administração pública, organismos
  privados e comunidade visando o envelhecimento
  saudável.
• 2. Assistência integral à saúde incluindo
  reabilitação.
• 3. Promover condições de habitabilidade e
  acessibilidade aos transportes, edifícios e vias
  públicas.
• Estimular e apoiar os idosos no exercício de seus
  direitos.
• 5. Potencializar o atendimento dos idosos em
  situações de risco e exclusão social.
• 6. Disseminar valores e atividades positivas face
  ao envelhecimento.
• 7. Concentrar e disponibilizar dados e
  informações sobre o atendimento ao idoso.
• 8. Capacitar e reciclar Recursos Humanos em
  Geriatria e Gerontologia.

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Atividades Integradas   As ações desenvolvidas no
C.R.I. serão estruturadas em torno de 08 núcleos
de integração.   1.                  Informação,
Comunicação e Pesquisa. 2.                 
Assistência à Saúde 3.                 
Habitabilidade e Acessibilidade. 4.               
   Educação, Qualificação e Ocupação. 5.          
        Assistência Social e Apoio Sócio
Familiar 6.                  Esporte, Cultura,
Lazer e Meio Ambiente. 7.                 
Direitos dos Idosos. 8.                 
Capacitação de Recursos Humanos.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO-1  INFORMAÇÃO, COMUNICAÇÃO E
PESQUISA
1.1 Divulgação do Centro para maior articulação
com a comunidade e promoção de campanhas de
esclarecimentos sobre o processo de
envelhecimento nas escolas, clubes, associações e
seminários para lideres profissionais e leigos da
comunidade.
1.2 Implantação de um INFOCENTRO, espaço com
equipamentos de informática para treinamento de
idosos no uso da rede e acesso à Internet.
1.3 Desenvolvimento e manutenção de um Site com
temas sobre envelhecimento, possibilitando o
acesso dos idosos a informações de seu interesse,
de serviços prestados pelo Centro, pelas
Secretarias de Estado envolvidas, bem como sala
de bate-papo.
1.4 Informação sobre recursos da comunidade e da
cidade, assim como do próprio Centro, suas
parcerias, atividades físicas e culturais e
serviços.
1 5 Pesquisas e fornecimento de dados e
resultados de estudo já feitos para avaliação dos
serviços e atendimentos prestados pelo Centro.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO 2 EDUCAÇÃO, QUALIFICAÇÃO E
OCUPAÇÃO
4.1 Oficinas pedagógicas para qualificação de
idosos como contadores de histórias, experiência
de vida e folclore, promovendo a convivência
entre gerações.   4.2 Cursos de alfabetização,
profissionalização e universidade da terceira
idade.   4.3 Cursos de artesanato, preparação
para aposentadoria e desenvolvimento de
lideranças.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO 3  HABITABILIDADE E
ACESSIBILIDADE
Campanha junto aos órgãos governamentais visando
a
3.1 Adequação de edifícios, equipamentos e vias
públicos para o acesso dos idosos. 3.2 Criação
de transportes adaptados às necessidades dos
idosos. 3.3 Qualificação de condutores de
transportes coletivos no trato com idosos. 3.4
Avaliação periódica das condições de
acessibilidade dos terminais do Metrô, Trens e
Ônibus.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO 4  ASSISTÊNCIA SOCIAL E
APOIO SÓCIO - FAMILIAR
5.1 Ações de apoio ao grupo familiar / doméstico
em situação de vulnerabilidade ou exclusão
social, fortalecendo seus vínculos, com vista à
permanência do idoso no lar e na
comunidade.   5.2 Capacitação de cuidadores
familiares de idosos nas suas residências,
fornecendo apoio sócio-familiar e orientações,
oportunidades de trocas de experiências e
retaguarda médica.     5.3 Capacitação de
cuidadores de idosos institucionais, domiciliares
e comunitários.   5.4 Incentivar e propiciar a
inclusão de atividades físicas e culturais em
instituições de longa permanência e no
atendimento ao idoso em meio aberto.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO 5  ESPORTE, CULTURA, LAZER
E MEIO AMBIENTE
6.1 Caminhadas ecológicas, turismo cultural,
ginástica, oficinas de reciclagem de materiais,
artes plásticas, canto coral, bio danças,
teatro, palestras, vídeos, atividades de plantio,
formação de agentes de educação ambiental.   6.2
Salas de recreação com jogos, filmes, vídeos e
outros materiais com a finalidade de propiciar
aos idosos momentos de lazer e de aprendizagem,
discutindo modalidades de ampliação destas
atividades.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO 6  DIREITOS DOS IDOSOS
7.1 Integração dos servidores e participação dos
idosos em ações com foco na temática cidadania e
direitos, através de atividades comunitárias,
visitas a serviços de segurança e proteção de
idosos, esclarecimentos sobre os direitos das
pessoas, ouvidoria, tipos de abusos e maus tratos
a idosos.   7.2 Palestras para o idoso e para
famílias sobre temas de interesse dos idosos,
tais como o papel do Procon, a lei da defesa dos
usuários dos serviços públicos, o Conselho
Estadual do Idoso, a violência, etc...     7.3
Cursos de formação para funcionários para a
função de Ouvidoria e instalação de plantão
social articulado com a Delegacia de Polícia do
bairro.   7.4 Criação de Fórum permanente das
instituições de atendimento ao idoso na região.
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NÚCLEO DE INTEGRAÇÃO 7  CAPACITAÇÃO DE RECURSOS
HUMANOS
8.1 Organização de formas de qualificação e
reciclagem de funcionários, médicos, voluntários
e outros, envolvidos no Centro, no que se refere
às particularidades do processo de
envelhecimento, através de parcerias com
universidades e outras entidades.   8.2
Atendimento a demandas específicas de treinamento
do Centro ou comunidade.     8.3 Intercâmbio de
conhecimentos de idosos, técnicos, funcionários e
voluntários em instituições de longa permanência
e outras de atendimento em meio aberto, abordando
o processo de envelhecimento.
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Atividades do Centro de Convivência
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CRI Centro de Convivência Proporcionando
envelhecimento saudável
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