PROPUESTA ECONOMICA DESDE EL SUR

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PROPUESTA ECONOMICA DESDE EL SUR

• TRABAJO COMUN ORGANIZADO

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SUS ORIGENES EN OAXACADECADA DE LOS 80S

• Resultado del trabajo organizativo y pastoral.
• Iglesia católica y magisterio.
• Luchas campesinas vs. el caciquismo y la
  explotación.

• Se potencian los valores comunitarios.
• Comunalidad, rompe el individualismo.
• Tequio Servicio Motor de la comunidad.

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CONTEXTO DE LA REALIDAD Y DIAGNOSTICO

• Control de los Organismos Políticos ONU OTAN.
• Control de los Organismos Económicos F.M.I
  B.M. O.M.C.
• Control de la Guerra y la Armas.
• Control de las Ideas.
• Efectos en la realidad Social
• Pobreza y Marginación de 54 millones de
  mexicanos.
• Pérdida de empleo.
• .

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19 Millones de trabajadores ganan menos de 2
salarios mínimos. Hay 6 millones de
analfabetas. Hay 41 millones que no han
terminado la primaria. Destrucción del medio
ambiente. El agua recurso estratégico
mundial. Crísis agrícola 58 de la población
Campesina viven en la pobreza. Flujo
migratorio campo-ciudad 22 millones de
mexicanos viven en E.U.A. Violencia,
delincuencia organizada. Redes de Nacotráfico
Violación a los Derechos Humanos
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QUE HACER

• NUEVA PROPUESTA ECONOMICA ALTERNATIVA.

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UNA ORGANIZACION PRODUCTIVA EN LA CUAL
PREVALECEN LOS PRINCIPIOS DE SOLIDARIDAD,
COOPERACION, Y TRABAJO COLECTIVO, ASI COMO LA
PROPIEDAD COMUNITARIA DE LOS MEDIOS DE PRODUCCION
Y UN MANEJO DEMOCRATICO DE LOS PROCESOS DE
DECISION
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OBJETIVOS

• Cambiar
• De lo individual a lo comunitario.
• Que todos tengan lo necesario para vivir con
  dignidad
• Que todos tengan trabajo
• DEFENDER
• La tierra y el derecho de permanecer en su
  pueblo.
• El producto de su trabajo
• CREAR
• Una sociedad donde todos tengan lo suficiente

• BUSCAR
• Una economía que beneficie a todos.
• El bienestar de la familia (salud)
• La unidad, corregir errores, superar
  dificultades.
• La educación, capacitación, el trabajo
  colectivo..
• CAMINAR
• Por el mismo rumbo, dividiendo areas de trabajo
  según aptitudes.

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10 PrincipiosCimiento de la Organización

• 1.- LA ENTRADA LIBRE.
• 2.- DECISIONES ENTRE TODOS.
• 3.- ESTUDIO Y DISCUSION.
• 4.- COOPERACION ENTRE GRUPOS.
• 5.- SERVICIO NO NEGOCIO.

• 6.- LAS GANACIAS SON DE TODOS.
• 7.- TRABAJO CON LA NATURALEZA.
• 8.- RESPETO A LA CULTURA.
• 9.- DISCRECION.
• 10.- INTEGRACION AL PUEBLO.

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ASPECTOS METODOLOGICOS

• Tener en cuenta las distintas capacidades, asi
  cubrir las diferentes areas de trabajo.
• Organizar los distintos roles de trabajo.
• Implementar Tecnología.
• Tener en cuenta el autoconsumo.
• Transformar lo que producimos. (valor agregado)
• Intercambio comercial.
• Hacer análisis de mercado.

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EVALUAR

• Fuerzas, Oportunidades, Debilidades, Amenazas
• Programar Asambleas
• Elaborar Criterios Internos de admisión,
  funcionamiento interno, fortalecimiento, evitar y
  corregir fallas, abandono de la organización.
• Llevar una Contabilidad clara y honesta.
• Rendir cuentas periódicamente a la organización.

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CARACTERISTICAS DE LA ORGANIZACION

• El trabajo actividad creativa y recreativa
• Propone restaurar el tejido social mediante una
  propuesta de Economia Solidaria.
• Como parte integral de la sociedad abarca el
  ámbito económico y político.
• Plantea una vida digna.
• Se generan procesos inmediatos de
  transformaciones estructurales

• Equidad Social
• Sustentable
• Las personas sujeto de decisión
• Valor esencial la SOLIDARIDAD.
• Llegar a ser autogestivas y autónomas.
• La producción y distribución beneficie a todos.
• La ecología elemento fundamental
  

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IMPACTO DE LA REALIDAD

• Valoración de la cultura
• Proyectos integrales (casa, salud, ecología,
  educación, derechos humanos)
• Desarrollo tecnológico
• Coordinación local y regional
• Bodegas de abasto y acopio
• Redes de intercambio
• Producción auto-consumo y mercado regional
• Mercado nacional e internacional