Berpikir Sistem

1
Berpikir Sistem
2
Tujuan

• Memahami cara berpikir sistem
• Menguasai archetype
• Menguasai hukum disiplin kelima

3
Proloque Berpikir Sistem
4
Struktur Mempengaruhi Perilaku

• Kalau diletakkan di dalam sistem yang sama,
  setiap orang--meskipun berbeda--cenderung
  mengeluarkan hasil yang serupa
• Contoh
• Orang Indonesia cenderung disiplin ketika ke
  Singapore atau Amerika
• Mantan penjabat pemerintah menjadi kritis ketika
  pensiun

5
Berpikir Sistem

• adalah sebuah disiplin melihat sesuatu secara
  menyeluruh
• Ilmu dan alat yang dikembangkan u/ melihat
  keseluruhan pola secara lebih jelas, dan membantu
  kita bagaimana mengubahnya secara efektif
• Peter Senge The Fifth Discipline, p7

6
Mengapa Harus Berpikir Sistem

• Organisasi adalah kompleks dan makin kompleks
• Semua masalah organisasi yang ada tidak berdiri
  sendiri, tetapi saling berhubungan
• Analisis mendalam tentang masalah tertentu secara
  terpisah ternyata belum bisa menyelesaikan
  masalah secara tuntas

7
Apa itu Sistem?
8
Sistem

• Sebuah sistem adalah sesuatu yang memelihara
  keberadaannya dan berfungsi sebagai sebuah
  kesatuan melalui interaksi antar bagiannya
• Bandingkan dengan definisi anda sendiri

9
Contoh sistem

• Mobil adalah sebuah sistem yang terdiri atas
  setir, roda, mesin, dstnya
• Setir, roda dan mesin berinteraksi dan
  berintegrasi sehingga mobil menjadi sebuah alat
  transportasi
• Manusia, adalah sebuah sistem yang terdiri atas
  banyak sub-sistem

10
Sistem

• Sebuah sistem mempunyai karakteristik di luar dan
  lebih dari karakteristik bagian yang
  membentuknya
• Hal ini disebut sebagai karakteristik kebaruan/
  emergent

11
Identifikasi Sistem
12
Pengertian

• Identifikasi sistem adalah suatu cara mengenal
  atau memandang organisasi sebagai sebuah sistem

13
Langkah Identifikasi Sistem

• Tahap men-detailkan
• memandang organisasi sebagai sistem
• memahami lingkungan sistem
• mengidentifikasi sub sistem
• Tahap dinamik
• Dinamika sistem dengan lingkungan
• Dinamika antar sub sistem

14
Langkah Pertama

• Memandang organisasi sebagai sebuah sistem yang
  utuh

15
Langkah Kedua

• Mengenal lingkungan sistem
• melihat keseluruhan (hutan)
• Melihat kedudukan sistem dalam sistem yang lebih
  besar (kedudukan hutan dalam wilayah)
• memastikan batas sistem

16
Lingkungan Sistem
Pemda Kab.
Lembaga donor
Supplier
Masy
..?
Dinkes Kab.
Pelanggan
SerikatBuruh
LSM
RSUD
..?
17
Langkah Ketiga

• Identifikasi sub sistem organisasi
• Mengenal bagian sistem (pohon)
• Kenali seluruh elemen yang membentuk sistem

18
Cara Identifikasi Sub sistem

• Setiap area fungsional adalah sebuah sub sistem
• Sub sistem Pelayanan
• Sub sistem Keuangan
• Setiap tingkatan manajemen adalah sub sistem
• Manajemen Strategis
• Manajemen Pengendali
• Manajemen Operasional

19
Langkah Keempat

• Dinamika sistem dengan lingkungan
• Mengenali aliran hubungan sistem dengan
  lingkungan
• Mengenali bagaimana keseimbangan hubungan
  tersebut
• Identifikasi apakah tujuan sistem sesuai dengan
  kebutuhan lingkungan

20
Langkah Kelima

• Dinamika sub sistem
• Menjelaskan aliran hubungan antar sub sistem
• Identifikasi sejauh mana integrasi antar sub
  sistem
• Mengenali karakteristik kebaruannya
• Mengenali apakah setiap sub sistem mempunyai
  tujuan sama

21
Diskusi ( 1 ).KecelakaanTengah malam, Oktober
2003, kecelakaan Bus vs trailer di Paiton
Situbondo. 50 SISWA MENINGGALApa kesan anda ?