Bienvenidos... - PowerPoint PPT Presentation

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Bienvenidos...

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Es f cil de operar, se implementa r pidamente y cumple con todos los ... Licencias correspondientes de Crystal Enterprise para la Generaci n de reportes en Web. ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: Bienvenidos...


1
Bienvenidos...
Presenta Ing. Arturo Vázquez Vázquez
2
Aspectos Generales..
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
Es un sistema integral que comprende Nómina,
I.M.S.S. y Recursos Humanos Proporciona
información confiable y actualizada conservando
la historia de cada periodo. Es fácil de operar,
se implementa rápidamente y cumple con todos los
requisitos fiscales mexicanos. Se opera a través
de parámetros definidos por el usuario para
ofrecer flexibilidad. Nom2001 es el Complemento
para cualquier ERP
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
3
Aspectos Generales..
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
La versión Cliente/Servidor del Nom2001 está
desarrollada con Visual Basic y Crystal Reports
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
NOM2001 requiere de un Servidor con MS SQL Server
para el manejo de la Base de Datos.
Internet (Complementaria)
Mercados
La Aplicación para Internet está basada en
Tecnología ASP, por lo que requiere de un
Servidor con Servicios IIS y MTS, así como de las
Licencias correspondientes de Crystal Enterprise
para la Generación de reportes en Web.
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
4
Aspectos Generales..
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
5
Nómina
Aspectos Generales
Descripción
Es una nómina de excepciones (incidencias). Las
tablas de Impuestos, Seguro Social y de Factores
de Integración se mantienen actualizadas por el
usuario. El manejo de percepciones, deducciones
y provisiones se hace a través de fórmulas
definidas para el usuario. Cuenta con Procesos
Especiales para Calculo de PTU, Finiquitos,
Calculo Inverso y Declaraciones Anuales. El
tiempo extra y las vacaciones se administran de
forma automática. Emite e Incorpora pólizas
contables automáticamente.
Tecnología
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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I.M.S.S.
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
Facilidades
Contempla todas las reformas de la ley e incluye
las interfases con el SUA e IDSE. Administra
sueldos, faltas, incapacidades y créditos
INFONAVIT. Permite generar la conciliación vs.
IMSS y vs. SUA emitiendo reportes comparativos
para la validación de la liquidación mensual y
bimestral. Es posible obtener información
clasificada alfabéticamente, por número de
empleado y centro de costos. Se pueden generar
avisos al IMSS por altas, bajas y modificaciones
de salario en medios magnéticos de acuerdo con
los formatos establecidos por el instituto.
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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Recursos Humanos
Aspectos Generales
Controla el inventario de personal con datos
como Historia laboral, Escolaridad, Datos
generales y Fotografía. Asigna departamentos y
puestos de acuerdo con el organigrama y permite
relacionar estos a la contabilización por
C.Costo. Ayuda a Administrar la información
desde el reclutamiento hasta la contratación y
Contiene la Aplicación de los Exámenes
Psicometricos Terman y Cleaver Permite que la
contratación y los ingresos a nómina se den de
manera automática. Ayuda a Administrar la
Valuación de Puestos a través del Método
HAY Controla y administra los planes de carrera
y de capacitación permitiendo llevar un registro
detallado de costos de capacitación . El Modulo
de Capacitación Permite Generar los Formatos de
Capacitación de la Secretaria del Trabajo.
Descripción
Tecnología
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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Internet
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
La Intranet permite en ambiente WEB manejar un
proceso descentralizado interactuando con los
diferentes módulos.
I.M.S.S.
Recursos Humanos
La información fluye desde la captura de las
excepciones en el lugar de origen hasta afectar
directamente a la nómina pasando por los niveles
de autorización requeridos.
INTERNET(Complementaria)
Todo el personal de la Organización puede tener
acceso a las opciones que se le designen como son
la actualización del expediente personal,
solicitud de vacaciones, solicitud de
capacitación, Impresión de Recibos.
Mercados
Valor Promedio
Los procesos de Recursos Humanos se agilizan al
obtener participación en eventos como la
Evaluación de desempeño, Requisiciones de
Personal, Llenado de Formatos, etc.
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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Algunos de nuestros clientes
Aspectos Generales
Afore XXI Hasbro Direct TV Laboratorios
Chopo Herramientas Truper Grupo ACIR Grupo
IDISA Grupo Primex Mecánica Falk Montepío Opticas
LUX Tupperware Zara AIG Grupo Xcaret Revlon(Colome
r) Cablecom Porrua Cavalier Wurth Price Shoes
Descripción
Tecnología
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
10
Licencias de Software .
Aspectos Generales
Descripción
Se tienen disponibles versiones desde 5,000.00
dlls. hasta la versión Empresarial (para
cualquier número de Usuarios) de 36,000.00 dlls.
americanos dependiendo del No. de Empleados
Activos a Nivel Grupo de Empresas.
Tecnología
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
I.M.S.S.
Recursos Humanos
Internet (Complementaria)
Mercados
La Intranet versión Web tiene un costo desde
3,000.00 hasta 12,000.00 dlls. Americanos.
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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Actualización y Soporte
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
Ofrecemos una póliza anual de actualización y
soporte que incluye nuevas versiones del producto
por cambios Fiscales y/o Tecnológicos ( 1 vez al
año) y asistencia telefónica para resolver
problemas y aclarar dudas
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
Recursos Humanos
I.M.S.S.
Internet (Complementaria)
Mercados
Valor Promedio
La póliza anual de actualización y soporte tiene
un costo equivalente al 20 de la licencia de
NOM2001
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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Asesoría y capacitación
Aspectos Generales
Descripción
Tecnología
Nuestros servicios de consultoría y capacitación
tiene un costo por hora igual a 75.00 Dólares
americanos
Facilidades
Estructura y Fortalezas
Nómina
Recursos Humanos
I.M.S.S.
Internet (Aplicación Complementaria)
El Tiempo estimado para la implementación del
sistema NOM2001 de acuerdo a nuestra experiencia
en proyectos de similar naturaleza y alcance, es
de 500 horas de capacitación y soporte en sus
instalaciones distribuidas en un periodo de 12 a
16 semanas, que equivale a 37,500.00 dólares
americanos (Treinta y siete mil quinientos
dólares americanos 00/100)
Mercados
Valor Promedio
Licencias de Software
Actualización y Soporte
Asesoría y capacitación
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