Diapositiva 1

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EL MAESTRO QUE DEJA HUELLA Perú
OCTUBRE 2008
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Antecedentes

• Toda pedagogía se base en una filosofía de la
  vida por lo que es de vital importancia valorar y
  reconocer la noble labor del educador por
  vocación.

• En el Perú, el ideal es considerar el sector
  educación como prioritario, para así mejorar su
  calidad y contribuir a formar mejores peruanos.

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La Educación en el Perú
Hoy en día el sector EDUCACIÓN es la empresa de
servicios más grande del Perú.
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Objetivo
Identificar y reconocer a los maestros que, a
través de su innovación y entrega, se diferencian
para lograr transmitir una educación de
avanzada.
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Nuestro Compromiso
Como entidad privada , es hacer un reconocimiento
público que saque del anonimato a aquellos
maestros peruanos que han dejado una huella
positiva en el sector educación.
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Es por eso que, otorga
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Equipo de Trabajo
Comité Consultivo
Hugo Diaz
León Trahtemberg
Roberto Lerner
Psicólogo y especialista en Educación
Profesor Universitario y especialista en
Educación
Especialista en Educación
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Equipo de Trabajo
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Del Concurso
Qué Busca?
Que a través de este reconocimiento, toda la
comunidad conozca, valore y aprenda del ejemplo
de aquellos maestros.
Quiénes participan?

• Profesores en ejercicio (activos) de
  instituciones públicas, urbanas ó rurales, de
  todo el territorio peruano.
• Directivos o docentes de aula en las diversas
  disciplinas
• Maestro de Educación Inicial, Primaria,
  Secundaria y/o Especial

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Premios
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Cobertura a Nivel Nacional
DREs participantes
2008 26 ( 100 ) 2007 25 ( 96 )
UGELs participantes
2008 154 ( 75 ) 2007 129 ( 63 )
Maestros participantes
2008 1,611 2007 1,232
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Etapas
1ra Etapa INSCRIPCIONES

• Esto puede ser bajo cualquiera de las 2
  modalidades
• Ficha física
• Vía web

2do Etapa ELIMINATORIAS

• Evaluación por Especialistas en Educación
  (Maestros Universitarios)

• 02 finalistas por UGEL (Unidad de Gestión
  Educativa Local)

• Evaluación - Comité Consultivo

• 26 finalistas (1 por Dirección Regional de
  Educación)

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Etapas
Finalistas
Los 26 finalistas pasarán por 2 etapas
importantes

• Evaluación Miembros del Jurado .-
• Ficha de inscripción al concurso
• Evaluación del Comité Consultivo
• Investigación en video

• Sustento de caso

Los 26 finalistas viajan a Lima con todos los
gastos pagados, para pasar 3 días de visitas a
los lugares más representativos de la capital
(Lima) y compartir con los demás finalistas.
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Etapas
3er Etapa CEREMONIA DE PREMIACIÓN
En dicha ceremonia se da a conocer el nombre del
Maestro que Deja Huella.
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Como Empezamos ? ( 2007 )
ORGANIZACIÓN DEL CONCURSO

• Decisión del tipo de programa (Concurso)
• Conformación de equipos y fijación de tiempos.
• Establecimiento de responsabilidades
• Puesta en marcha del concurso

DIFUSION A EQUIPOS DE TRABAJO

• Capacitación a nivel nacional.
• Reunión con Asesores y Miembros del Jurado.

LANZAMIENTOS A NIVEL NACIONAL
DESARROLLO DEL CONCURSO

• Inscripciones
• Eliminatorias
• Investigación de campo
• Evaluación con finalistas
• Premiación

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Upgrade 2008
ORGANIZACIÓN DEL CONCURSO

• Ampliación de tiempos de plazos de inscripción.
• Inscripción vía web (38 inscritos).
• Fecha central Día del Maestro
• Conformación de los Miembros del Jurado

CAPACITACIÓN A EQUIPOS DE TRABAJO

• Actualización de nuevas pautas del concurso.

LANZAMIENTOS A NIVEL NACIONAL

• A cargo de los Gerentes de Tienda.

DESARROLLO DEL CONCURSO

• Auspicio de empresas privadas.
• Agenda de visitas para los 26 finalistas.

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Ganador 2007
Juan Urday
Puerto Maldonado
Aprendo a Leer con Cuentos y Leyendas de mi
Tierra.
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Ganador 2008
Benjamín Maraza
Arequipa
Software Didáctico El Mundo Virtual de la
Cinemática
www.mas.org.pe/iejuanvelasco/index.php?cal_m8cal
_y2000 - 20k
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Cobertura en Medios
Publireportaje Somos (Diario El Comercio 2008)
Diario Gestión
Publireportaje Somos (Diario El Comercio 2007)
Suplemento Dia1 Diario El Comercio Julio 2008
Revista Empresarial Stakeholders
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GRACIAS