Title: Diapositiva 1
1Reunión Constitutiva Directorio 2008 2010 27
de diciembre de 2007
CIRCULO EJECUTIVO DE RECURSOS HUMANOS CERH CHILE
2 Misión Contribuir con su trabajo, análisis,
iniciativas y proyectos, a transformar la gestión
de Recursos Humanos, de Administración de
Personas o del Talento Humano, en la herramienta
estratégica fundamental para favorecer a las
empresas en el logro de su eficiencia,
rentabilidad, competitividad y productividad,
generando con ello opciones de mejoramiento en la
calidad de vida del país, de las organizaciones,
del trabajador y su familia.
3- Objetivos
- Formar un organismo orientado a pensar en mejores
formas de organización, desarrollo y estrategias
para favorecer el crecimiento de las empresas y
las personas en el trabajo. - Intentar desarrollar condiciones entre empresas y
trabajadores para enfrentar los nuevos
escenarios, entre ellos la globalización y la
nueva economía. - Constituirse como una instancia de transferencia
profesional, intelectual y de experiencias en
materia empresarial, comercial y relaciones
laborales, en el ámbito nacional e internacional. - Ser además un grupo de consulta para efectos de
generación de proyectos o actividades afines
validado por empresarios, trabajadores, gobierno
y profesionales. - Promover la integración a través de la formación
de capítulos regionales.
4Características ENTIDAD DE HECHO PATROCINADA
POR LA ARAUCANA 6 AÑOS DE ANTIGÜEDAD 120
MIEMBROS ASOCIADOS ALTO POSICIONAMIENTO
INTERNACIONAL BAJA PRESENCIA NACIONAL
5DIRECTORIO CIRCULO EJECUTIVO DE RECURSOS
HUMANOS CERH CHILE Período 2005 - 2007
Son representantes de empresas del sector privado
de distintas arrea de la economía, del sector
público y de la academia, de nivel ejecutivo o
directivo superior
6PRESIDENTE Miguel Ropert Gerente General
Constructora Con Pax VICEPRESIDENTE Humberto
Fernandois Director de Recursos Humanos
Minera los Pelambres DIRECTORES Alfonso
Palavecino Gerente de Relaciones con el
Personal Grupo Santander René Jeria Gerente
Desarrollo de Personas Almacenes Paris Sergio
Burquez Gerente de Recursos Humanos INIA Chile
Claudio García Gerente Recursos Humanos
Laboratorios Chile Francisco Tapia Director
Escuela Derecho del Trabajo PUC Juan Pablo
Rodríguez Gerente DOGA Robin Barquin Gerente de
Oferta Synapsis Chile PAST PRESIDENTE Carlos
Fuentes Director Post Grado U. Gabriela
Mistral DIRECTOR EJECUTIVO Sergio Urbina Gerente
General PERCADE La Araucana
DIRECTORIO CIRCULO EJECUTIVO DE RECURSOS
HUMANOS CERH CHILE Período 2005 - 2007
7Miembro de
A
NIVEL INTERAMERICANO CERH Chile es miembro de la
Federación Interamericana Presidente
Horaci
o QuirósAsociación Argentina de RRHH -
ADRHAArgentinaVicepresidente Cono Sur
Ralph CelottiAsociación
Brasilera de RRHH ABRH Brasil
Federación Interamericana De Asociaciones Profesi
onales para la Gestión Humana
8Miembro de
A NIVEL MUNDIAL CERH Chile es miembro de World
Federation of Personnel Management Associations -
WFPMA PresidentFlorent Francoeur / President
and CEO / Ordre des Counseillers en
RessourcesHumaines et en Relations Industrielles
Agrees du Quebec (RHRI) CANADA
Secretary GeneralDavid Ang, MSHRI Singapore
Human Resources Institute (SHRI)SINGAPORE
9DIRECTORIO CIRCULO EJECUTIVO DE RECURSOS
HUMANOS CERH CHILE Período 2008 - 2010
Son representantes de empresas del sector privado
de distintas áreas de la economía, del sector
público y de la academia, de nivel ejecutivo o
directivo superior.
10Ramón Estévez Gerente de Innovación y Negocios La
Araucana Carlos Elbo Gerente de RRHH
Dimacofi Ximena Caviedes Gerente General
Fundación Ingenieros Civiles Industriales U. de
Chile Sergio Burquez Consultor Gerencial,
Vicerrector U. Bolivariana Director
Ejecutivo Sergio Urbina, Gerente General
PERCADE Extensión Patricio Rifo, Director
Ejecutivo RH Management
DIRECTORIO CIRCULO EJECUTIVO DE RECURSOS
HUMANOS CERH CHILE Período 2008 - 2010
DIRECTORES Miguel Ropert Gerente General
Constructora Con Pax Francisco Tapia Director
Escuela Derecho del Trabajo PU Católica
Integrante Comité Presidencial para la
Equidad María Cristina Vargas Gerente RRHH
COPESA Claudia Bueno Gerente General
Meta4 Juan Manuel Castro Director Regional de
Sence
EQUIPO DE SOPORTE Comunicación Estratégica y G.
de Redes Olaya Jiménez Negocios Ignacio
Fuentes Relaciones Internacionales Jessica Caram
11CERH Chile Estrategia 2008
FOCO A NIVEL NACIONAL A NIVEL DE EJECUTIVOS Y
PROFESIONALES, GREMIOS LABORALES Y EMPRESARIALES,
Y AUTORIDADES DEL SECTOR ECONOMICO Y DE
PROTECCIÓN SOCIAL (EDUCACIÓN, TRABAJO, PREVISION
Y SALUD.) CREACIÓN DE CAPITULOS EJEMPLOS
SECTOR PUBLICO Y SECTOR TECNOLOGÍAS MANTENER
PRESENCIA INTERNACIONAL APOYAR DESARROLLO
PERCADE 2008 APOYAR DESARROLLO DEL CONGRESO
INTERAMERICANO CONOSUR, LA ASAMBLEA
INTERAMERICANA Y EL ANIVERSARIO 45 DE LA
FIDAP ALIANZA CON LA REVISTA RH MANAGEMENT COMO
MEDIO DE EXTENSIÓN DE CERH CHILE Y DE LA
FIDAP DESARROLLAR 3 ENCUENTROS TEMATICOS EN EL
AÑO COYUNTURA O MANAGEMENT CREAR E INSTITUIR
EQUIPO PROFESIONAL DE SOPORTE A NIVEL DE
COMUNICACION ESTRATEGICA, GESTIÓN DE REDES DE
CONTACTO, NEGOCIOS Y RELACIONES INTERNACIONALES
12CERH Chile Estrategia 2008
ASOCIACIÓN CON OTROS CIRCULOS POR EL EJEMPLO EL
DE LA FUNDACIÓN DE INGENIEROS CIVILES
INDUSTRIALES U. DE CHILE. PROYECTO
BICENTENARIO 2010 CONGRESO INTERNACIONAL DE RRHH
DESARROLLAR ANALISIS ESTRATEGICO DESTINADO A
REINVENTAR EL CIRCULO, ABRIRLO A OTROS SEGMENTOS
DIRECTIVOS QUE REFLEJE SU PROPIA REALIDAD,
EVALUAR CAMBIO DE IMAGEN Y MARCA Y FOMENTAR UN
DESARROLLO REGIONAL ALGUNAS TAREAS
INMEDIATAS COMUNICAR A LAS RESPECTIVAS EMPRESAS
E INSTITUCIONES LOS NOMBRAMIENTOS PROPONER
CALENDARIO DE CONGRESOS Y EVENTOS LIGADOS A CERH
CHILE PROPOPONER FRECUENCIA Y AGENDA ANUAL DE
REUNIONES DE DIRECTORIO PRODUCIR E IMPRIMIR
TARJETAS PERSONALES PARA CADA DIRECTOR
13CIRCULO EJECUTIVO DE RECURSOS HUMANOS CERH CHILE
14(No Transcript)
15Sesión Extraordinaria Constitutiva Directorio
CERH Chile 2008 - 2010
16Denominación y Coordenadas CIRCULO EJECUTIVO DE
RECURSOS HUMANOS CERH-CHILE Nueva Tajamar 481,
piso 6, Edif. World Trade Center Fono 056 2 438
43 70 www.cerhchile.cl