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Mode de fonctionnement d

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Mode de fonctionnement d une r union thique en r animation THIONET C line PICHON Matthias BOUCHET Jean-Baptiste DESC R animation m dicale – PowerPoint PPT presentation

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Title: Mode de fonctionnement d


1
Mode de fonctionnement dune réunion éthique en
réanimation
  • THIONET Céline
  • PICHON Matthias
  • BOUCHET Jean-Baptiste
  • DESC Réanimation médicale
  • Saint Etienne Juin 2009

2
Plan
  • Introduction
  • Législation et Recommandations
  • La réunion éthique en pratique
  • Exemple en Réanimation médicale et polyvalente
    au CHU de Saint Etienne
  • Questions posées par la réunion éthique
  • Conclusion

3
Loi Leonetti
  • Lorsque la personne est hors d'état d'exprimer sa
    volonté, la limitation ou l'arrêt de traitement
    susceptible de mettre sa vie en danger ne peut
    être réalisé sans avoir respecté la procédure
    collégiale définie par le code de déontologie
    médicale et sans que la personne de confiance
    prévue à l'article L. 1111-6 ou la famille ou, à
    défaut, un de ses proches et, le cas échéant, les
    directives anticipées de la personne, aient été
    consultés.
  • La décision motivée de limitation ou d'arrêt de
    traitement est inscrite dans le dossier médical. 

4
Article R4127-37(Décret nº 2006-120 du 6 février
2006 art. 1 Journal Officiel du 7 février 2006)
Code de déontologie médicale
  • une procédure collégiale dans les conditions
    suivantes 
  •    La décision est prise par le médecin en charge
    du patient, après concertation avec l'équipe de
    soins si elle existe et sur l'avis motivé d'au
    moins un médecin, appelé en qualité de
    consultant. Il ne doit exister aucun lien de
    nature hiérarchique entre le médecin en charge du
    patient et le consultant. L'avis motivé d'un
    deuxième consultant est demandé par ces médecins
    si l'un d'eux l'estime utile.
  •    La décision prend en compte les souhaits que
    le patient aurait antérieurement exprimés, en
    particulier dans des directives anticipées, s'il
    en a rédigé, l'avis de la personne de confiance
    qu'il aurait désignée ainsi que celui de la
    famille ou, à défaut, celui d'un de ses proches.
  •    ...
  • La décision est motivée. Les avis recueillis, la
    nature et le sens des concertations qui ont eu
    lieu au sein de l'équipe de soins ainsi que les
    motifs de la décision sont inscrits dans le
    dossier du patient.

5
Recommandation de la SRLF, Ferrand E
Réanimation 2002
6
Recommandation de la SRLF, Ferrand E Réanimation
2002
7
Evolution
Amélioration du processus décisionnel Améliorati
on de la collégialité Amélioration de la
traçabilité
  LATAREA 1 1997 LATAREA 2 2004
LATA / patients 11 15
Décès après LATA / Décès totaux 53 55
Participation des IDE 54 67
Ferrand, Lancet, 2001357(9249)9-14
8
La réunion éthique en réanimation médicale et
polyvalente au CHU de Saint Etienne
9
REUNION ETHIQUE
déroulement
  • En salle de réunion
  • Une fois/semaine (jeudi)
  • Animée par un médecin du service
  • Présentation des patients par personnels
    médicales (sénior, interne, externe)

10
REUNION ETHIQUE
déroulement
  • Personnel présent
  • - médecins
  • - infirmières
  • - cadre infirmier
  • - kinés
  • - internes, externes
  • - psychologue

11
REUNION ETHIQUE
déroulement
  • Motifs dentrée, évolution dans le service
  • Problèmes actuels
  • Environnement socio-familial
  • Degré dautonomie avant hospitalisation
  • Qualité de vie
  • Pronostic
  • Bénéfice apporté au patient

12
Réunion éthique le support
13
LIMITATION D ENGAGEMENT THERAPEUTIQUE ET ARRET
DE THERAPEUTIQUE ACTIVE
Etiquette Patient
Date d entrée dans le service /
/2009
EM engagement maximal NTBR pas de réanimation
d arrêt cardio respiratoire LT limitation de
thérapeutique active (voir fiche) AT arrêt de
thérapeutique active (voir fiche)
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Réunion éthique le support
  • 4 niveaux dengagements thérapeutiques
  • - EM engagement maximal
  • - NTBR pas de réanimation en cas
    darrêt cardio-respiratoire
  • - LT limitation de thérapeutique
    active (voir fiche)
  • - AT arrêt de thérapeutique active
    (voir fiche)
  • Décisions collégiales, réévaluable selon
    lévolution du patient

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Réunion éthique le support
  • SERVICE DE REANIMATION MEDICALE ET POLYVALENTE
    G , HOPITAL NORD, CHU ST-ETIENNE
  •  
  • LIMITATION DENGAGEMENT THERAPEUTIQUE ET ARRET
    DE THERAPEUTIQUE ACTIVE
  •  
  • NOM PATIENT (étiquette) Entré le /
    / 2009 décision n 
  •  
  •  
  • décision collégiale en date du 
    nom du médecin référent 
  •  
  • patient pouvant être informé de la décision
    oui ? non ?
  • et consentant le  / /2009
  •  
  • Famille informée de la décision le  /
    /2009
  • nom du médecin ayant donné linformation 

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Réunion éthique le support
  • 1) LIMITATION DENGAGEMENT THERAPEUTIQUE
    ? oui ? non
  •  
  • REANIMATION EN CAS DARRET CARDIORESPIRATOIRE 
    ? oui ? non
  •  
  • INSTAURATION DUNE EPURATION EXTRA RENALE 
    ? oui ?
    non
  •  
  • DROGUES VASOACTIVES 
  • - instauration si nécessaire 

    ? oui ? non
  • - si présence de drogues vasoactives 
  • augmentation possible de celles-ci 

    ? oui ? non
  • VENTILATION 
  • - intubation en cas de détresse respiratoire
    et / ou neurologique  ? oui
    ? non ? NA
  • - utilisation possible de VNI

    ? oui ? non ?
    NA
  • - limitation sur les paramètres
    ventilatoires 
    ? oui ? non
  • - en cas de limitation des
    paramètres ventilatoires 
  • augmentation possible
    de la FiO2 et / ou PEP  ? oui
    ? non
  • augmentation possible
    de la VM ou du niveau dAI 
    ? oui ? non
  •  

17
Réunion éthique le support
  • 2) ARRET DE THERAPEUTIQUES ACTIVES
    ? oui ?non
  • - arrêt dune épuration extrarénale si
    présente  ? oui ? non
    ? NA
  • - arrêt des drogues vasoactives si
    présentes  ? oui ? non ?
    NA
  • - diminution de la FiO2 et / ou de la PEP 
    ? oui ? non ?
    NA
  • - diminution de la VM ou du niveau dAI 
    ? oui ? non ?
    NA
  • extubation (avec accord de la famille) 
    ? oui ? non ? NA
  • - arrêt de toute antibiothérapie 
    ? oui ? non ? NA
  • arrêt de toute alimentation (entérale et
    parentérale) hors hydratation

  • ?
    oui ? non ? NA


  • - arrêt de la prophylaxie antithrombotique et
    antiulcéreuse  ? oui ? non ? NA
  • - arrêt de tout traitement éventuel de fond 
    ? oui ? non ? NA
  • arrêt de tout examen paraclinique (prélèvements
    sanguins et radiologiques) 

  • ?
    oui ? non ? NA
  • - arrêt de toute kinésithérapie respiratoire
    pour désencombrement

    ? oui ? non ? NA

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Réunion éthique le support
  • 3) SOINS PALLIATIFS ? oui
    ?non
  • - élargissement des horaires de visites
    ? oui ? non Plages
    horaires
  • - sédation, analgésie ? oui ?
    non Si non, mise en place
    ? oui ? non
  • Si oui, augmentation des doses ? oui ? non
  • - kinésithérapie respiratoire (désencombrement)
    ?
    oui ? non

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Réunion éthique discussion et décision
  • Prise de décision consensuelle après discussion
    pluridisciplinaire
  • Edition dun compte-rendu à disposition dans le
    service dans un classeur consultable par tous
  • Traçabilité de la décision dans le dossier
    médical
  • Notification des mentions LTA/ATA et soins
    palliatifs sur la feuille de réanimation
    journalière

20
Décisions LTA/ATA hors réunions
  • Régles
  • - jamais dATA seul à plusieurs
    médecins
  • - concertation avec le personnel en charge du
    patient
  • - jamais dans la précipitation
  • - Après information de la famille

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Réunion éthique évaluation
  • 2 études internes à la réanimation
  • - Étude comparative (F. DUFOUR) analyse du
    mode de survenue des décès avant et après mise en
    place des limitations ou arrêts des
    thérapeutiques après parution de la loi Léonetti
  • - Enquête de satisfaction (J.J. BROT/ P. GERY/
    I. MICHEL/ M. MULLER/ M.H. VIALLET) auprès des
    personnels paramédicaux

22
Etude comparative méthodologie
  • Mode de survenue des décès par LTA/ ATA avant/
    après la publication de la loi
  • - Étude monocentrique rétrospective comparative
  • - 2 périodes de 3 mois janvier-mars 2005 et
    janvier-mars 2006

23
Etude comparative résultats
24
Étude comparative conclusion
  • Pas d? nombre de DC après la Loi Léonetti
  • Mais modification du mode de survenue
  • 2005 50 décisions ? dossier médical
  • 2006 100 décisions ? dossier médical
  • doù une meilleur transparence

25
Enquête de satisfaction
  • Enquête de satisfaction auprès des personnels
    paramédicaux
  • Après 2 ans de fonctionnement réflexion
    approfondie sur le fonctionnement de la réunion
    éthique
  • Objectif mettre en évidence les points
    positifs/ négatifs et dégager des axes
    damélioration

26
Enquête de satisfaction conclusion
27
En vrac quelques chiffres
  • Décisions de LAT que 50 des décès
  • France 2ème pays (après UK) pour limplications
    des IDE dans les décisions
  • Dans beaucoup de pays , les décisions sont prises
    2 jours après ladmission
  • En moyenne, ce problème dinformation et de
    concertation des familles sur la fin de vie de
    leur proche prend 16 min/J/patient
  • Directives prévisionnelles 3 à 5 des patients
    , personne de confiance 12

28
Un processus décisionnel fragile
  • Fragilité des familles (stress aigu/compréhension
    altérée, dépression..)
  • Fragilité des soignants
  • Fragilité des malades subjectivité
  • Prédiction du décès
  • Prédiction de la récupération à 1 mois de la
    sortie Cook, NEJM
    2003
  • a fragilité du pifomètre !

29
Problème de la collégialitéDifférents corps de
métiers
  • - le décideur , la hiérarchie
  • - médecins épuisés , et têtus (difficulté de
    revenir sur certaines décisions) !
  • - paramédicaux
  • pénibilité (toilette mortuaire)
  • absentéisme (sous-effectif)
  • manque de temps (anticipation ?),
  • sentiment dêtre floués par cette décision
  • de ne pas être écoutés ,voire pas concertés
  • évitement ?

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Problème de la collégialitéperception de ces
décisions différente
  • IDE souffrance physique /morale pas despoir
    dune bonne qualité de vie future
  • Médecins  quoiquon fasse ,il va mourir 
  • 73 des médecins trouvent que ces
    décisions se passent bien vs 33 des IDE
  • Ferrand,
    AmJRespiCritCareMed 2003






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Intéractions lors dune réunion entre humains
  • Soumission à la hiérarchie
  • Phénomènes dimitation (manque destime de soi)
  • Fragilité dune opinion confrontée à une majorité
    contraire
  • Adhésion aux décisions antérieures (effet de gel)
  • Escalade dengagement et persévération,
    investissement trop important pour abandonner
  • Séduction, enjeux relationnels extérieurs
  • Stratégies de protection
  • F
    Pochard, SRLF 2009

32
Nombreux biais dans le processus décisionnel
  • dûs au patient durée de séjour, place donnée à
    la famille, compréhension de la famille
    prévalence de troubles psychiques, religion
  • dûs au pays/région
  • dûs au praticien religion, culture, spécialité,
    âge, sexe, privé/publique, concerné par léthique
    en fin de vie
  • dûs à des pb organisationnels saturation du
    service , manque de lits post-réa

33
Évaluation un peu négative
  • Patient pas dinformation/ souhaits
  • Famille stress aigu, compréhension ?
  • Médecins épuisement , dépression?
  • Infirmières épuisement, stress, refus?
  • Intéractions patient/famille/soignants
    discordance ?
  • Protections légales peu utilisées
  • Réunions décisions surdéterminées?
  • Contexte régulation sociale contrainte?
  • Ni la loi , ni la procédure , ni les pratiques,
    ni le consensus , ni la discussion ne sont des
     boucliers éthiques 

    Pochard, SRLF 2009

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Quelques Propositions
  • Famille faire confiance, élargir horaires de
    visites, faire participer aux soins, informer
    (conférence de fin de vie, anticiper pour éviter
    les écueils de google et de la TV)
  • mais attention 81 PTSD si participe à la
    décision
  • Soigner uniquement le patient (pas sa famille ou
    les soignants ou soi-même)
  • Se respecter , parler, négocier ,permettre aux
    paramédicaux de sapproprier cet espace de
    liberté rester ouvert et flexible
  • Prendre des décisions , ne pas  laisser
    traîner 
  • Comprendre que ça prend du temps
  • tout ce qui ne se dit pas ou ne sécrit pas ne
    se fait pas  
    Azoulay, SRLF 2009
  • PAS DE REUNION ETHIQUE IDEALE
    !!!!
  • complexité et créativité ressource
    éthique

35
Conclusion
  • Bien sûr ne pas les arrêter !!!
  • Pas de réunion idéale
  • Trouver chez chacun le chemin vers une décision
    collégiale
  • Espace de liberté de parole et déchange que
    toute léquipe doit sapproprier

36
Merci de votre attention
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