Comparacin internacional

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APUNTANDO ALTO
ENADE 2005
Hernán Somerville Senn Presidente Confederación
de la Producción y del Comercio
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ENCUENTRO CON UN NUEVO MUNDO
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Chile Hoy

• Cultura del compromiso constructivo
• Exitoso proceso evolutivo de reformas
• Importantes logros económicos y sociales
• Extraordinaria inserción internacional

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1ª Ronda de Reformas EconómicasAños 70 y 80

• Liberalización de precios
• Disciplina fiscal
• Apertura unilateral
• Privatizaciones
• Reforma previsional

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2ª Ronda de Reformas Económicas Desde Años 90

• Apertura de la cuenta de capitales
• Superávit estructural
• Tratados de Libre Comercio
• Concesiones de obras públicas
• Reformas al mercado de capitales

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Clave del Éxito (Spencer)

• Liberalización de precios ? Apertura cuenta
  capitales
• Disciplina fiscal ? Superávit estructural
• Apertura unilateral ? Tratados de Libre Comercio
• Privatizaciones ? Concesiones de obras públicas
• Reforma previsional ? Reformas mercado capitales

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Principales Logros Económico - Sociales

• Crecimiento alto y sostenido
• Inflación baja y controlada
• Cuentas fiscales equilibradas
• Economía altamente competitiva
• Mercado de capitales desarrollado
• Notable reducción de la pobreza
• Buenos indicadores sociales
• Difusión del espíritu empresarial

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Todos tenemos derecho a estar orgullosos y
optimistas ... Pero esto no implica complacencia
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DESAFÍOS DE LA ECONOMÍA CHILENA 3ª RONDA DE
REFORMAS
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El Nuevo Mundo

• Globalización y sus desafíos
• Primacía del factor humano
• Revolución tecnológica
• Tendencia a la concentración

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El Nuevo Chile

• Economía Social de Mercado consolidada
• Transición política exitosamente concluida
• Grandes consensos
• Período presidencial de 4 años

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Principales Instrumentos

• Alianzas Público-Privadas
• Diálogo Social
• Asociatividad de Pequeñas-Grandes Empresas

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La mayoría de los hombres gasta más tiempo y
energías en hablar de los problemas que en
afrontarlos (Henry Ford)
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Nuestros Talones de Aquiles
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Educación y Empresa

• Estrechar la relación entre educación y trabajo
• Aportar expertise empresarial a gestión escolar
• Fomentar el emprendimiento en la escuela
• Formar más y mejores técnicos
• Desarrollar habilidades para la globalización

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Investigación y Desarrollo (ID)

• Potenciar ID en la educación
• Estrechar vínculos universidad-empresa
• Reforzar protección a propiedad industrial
• Difundir políticas de ID en empresas
• Establecer incentivos a la inversión en ID

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Ni grande ni fuerte... eficiente y moderno
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Modernización del Estado

• Descentralizar efectivamente al país
• Profundizar racionalización del gasto público
• Perfeccionar la designación de funcionarios
• Mejorar gobiernos corporativos públicos
• Simplificar y acortar trámites ante el Estado
• Mejorar niveles de transparencia

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Relaciones Laborales

• Fomentar una cultura de Diálogo Social
• Perfeccionar el sistema de capacitación
• Avanzar hacia una legislación pro-empleo
• Disminuir la informalidad
• Brindar justicia laboral eficiente y equitativa
• Privilegiar la fiscalización pedagógica

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Flexibilidad Laboral (I)

• Facilitar formas de trabajo no tradicionales
• Legalizar el contrato a prueba
• Diferenciar el salario mínimo por edad
• Flexibilizar el permiso y fuero maternal

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Flexibilidad Laboral (II)

• Anualizar o mensualizar la jornada de trabajo
• Reforzar la protección del seguro de cesantía y
  reducir la indemnización por años de servicio
• Permitir reducciones de jornada en las crisis
• Ampliar la libertad en la negociación colectiva

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Sistema Previsional

• Incrementar la cobertura
• Eliminar los incentivos negativos a cotizar
• Dar más flexibilidad a inversiones de fondos
• Establecer la pensión mínima graduada
• Aumentar número de pensiones asistenciales

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Medioambiente

• Imponer estándares según nivel de desarrollo
• Aplicar reglas claras y estables
• Hacer efectivo el principio de ventanilla única
• Aplicar más instrumentos de mercado
• Mejorar coordinación entre fiscalizadores

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El objetivo no es achicar a los grandes, sino
agrandar a los chicos
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Pymes

• No hay empresarios chicos o grandes
• Son las empresas las que tienen tamaño
• Considerar el tamaño en la regulación
• Considerar el tamaño en la fiscalización
• El tamaño es un concepto dinámico

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Plan de Impulso Empresarial Avances

• Reforma a la Ley de Quiebras (Despachada)
• Proyecto Tribunales Tributarios (Reactivado)
• Proyecto Soc. Garantías Recíprocas (Acelerado)
• Fortalecimiento de las Pymex (En vigencia)
• Facturas en Bolsa de Productos (En vigencia)
• Trámites Empresariales On-Line (En vigencia)
• Fondo de Patentamiento (Por salir)
• Contabilidad Simplificada (Desde 2006)
• Acciones Varias de Difusión (Realizadas)

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Medidas a favor de las Pymes Pendiente

• Proyecto MK2 - Capital de Riesgo
• Establecer Nuevos Trámites On-line
• Central de Garantías
• Eliminar Impuesto de Timbres y Estampillas
• Diferenciar Tasa Máxima Convencional por Producto
• Crear una Central Electrónica de Poderes
• Incentivar la Incorporación de Tecnología
• Modernizar la Comisión de Distorsiones
• Flexibilizar las Normas Laborales
• Modernizar el Sistema de Capacitación

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El problema no es que unos pocos tengan
mucho, sino que muchos tengan poco... y tan poco

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Relación Crecimiento - Pobreza
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Distribución del Ingreso

• Mejorar la educación
• Mejorar la salud
• Aumentar cantidad y calidad del empleo
• Focalizar el gasto público
• Descentralizar el país y las regiones
• Mejorar la seguridad ciudadana

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Debemos Estar Atentos

• Tipo de cambio
• Precio del petróleo
• Neo-proteccionismo
• Problemática como país inversor
• Ruido en materia tributaria
• Posible fracaso de la plataforma de negocios

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Un mar calmo nunca logrará un marinero
competente (Anónimo)
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El peor peligro no es que nuestra meta sea muy
alta y no la alcancemos... sino que sea baja y
la logremos (Miguel Ángel)
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APUNTANDO ALTO
ENADE 2005
Hernán Somerville Senn Presidente Confederación
de la Producción y del Comercio