USHAWISHI NA UTETEZI KATIKA UKUSANYAJI WA RASILIMALI NA RASILIWATU

1
USHAWISHI NA UTETEZI KATIKA UKUSANYAJI WA
RASILIMALI NA RASILIWATU

• Imeandaliwa na
• Alex Mayunga
• alexmayunga_at_gmail.com
• Simu 0713 547996

2
Tafsiri

• Ushawishi(Lobbying) na Utetezi (Advocacy) ni
  dhana zinazotumika pamoja na wanaharakati wengi.
• Utetezi ni kupigia debe ama kuunga mkono masuala
  ambayo unayaamini
• Ushawishi ni mchakato unaobuniwa ili kuepika
  mawazo ya wafanya maamuzi ili kupata uungwaji
  mkono wa programu ama mkakati .
• Maamuzi haya huweza kuwa ya kisera, mkakati,
  sheria ama rasilimali.
• Ushawishi unalenga kuleta mabadiliko ya kimaslahi
  ama matakwa ya wadau mbalimbali ili yaendane na
  matakwa ya kikundi husika kama vile Asasi,
  Mtandao wa asasi n.k

3
UCHAMBUZI WA NGUVU,UDHAIFU, FURSA NA VIKWAZO
KATIKA AZISE/MITANDAO MBALIMBALI.

• NGUVU
• q       Uzoefu wa shughuli za asasi za kiraia
• q       Uwezo mkubwa unaotokana ushiriki mkubwa
  wa warsha, semina na makongamano mbalimbali.
• q       Timu ndogo lakini zenye watendaji wa
  kujitolea.
• q       Mazingira ya kijiografia.
• q       Kuwa na mtandao mpana wa taarifa na
  shughuli,
• q       Kuwa karibu na wadau mbalimbali kama
  idara, taasisi za serikali, washirika wa
  maendeleo n.k
• q       Mtazamo chanya wa wadau juu ya umuhimu wa
  uwepo wa AZISE na Mitandao
•  

4
UCHAMBUZI WA NGUVU,UDHAIFU, FURSA NA VIKWAZO
KATIKA AZISE/MITANDAO MBALIMBALI.

• UDHAIFU
• q       Ukosefu wa Rasilimali
• Mf. Fedha, vitendea kazi, watendaji
  wenye ujuzi na uzoefu
• q       Mifumo ya upatikanaji wa Viongozi. Mfano
  Kupigiwa kura ama kuteuliwa bila kuzingatia
  vigezo.
• q       Kutokuwa na viwango vinavyotambulika vya
  viongozi wa AZISE
• q       Uchanga wa baadhi ya AZISE
• q       Kutamani kutumia kila fursa
  inayopatikana.

5
UCHAMBUZI WA NGUVU,UDHAIFU, FURSA NA VIKWAZO
KATIKA AZISE/MITANDAO MBALIMBALI.

• FURSA
• Kuwa na mitandao na mashirika mengi yanayofana
  kimalengo na dira.
• Uwepo wa wadau mbalimbali kama viongozi,
  wafanyabiashara na wadau wa maendeleo .

6
UCHAMBUZI WA NGUVU,UDHAIFU, FURSA NA VIKWAZO
KATIKA AZISE/MITANDAO MBALIMBALI.

• VIKWAZO
• Kukosa uungwaji mkono wa moja kwa moja na wadau
  muhimu.
• Mtazamo hasi wa jamii juu ya AZISE.
• Hofu ya utendaji mbovu wa baadhi ya asasi.
• Ushindani mkubwa wa AZISE/MITANDAO inayofanana.
• Ukubwa na uwezo wa kirasilimali na rasiliwatu.
• Hofu ya ukosefu wa uadilifu kwa baadhi ya
  watendaji wa baadhi ya wadau wa maendeleo.
• Tofauti za shabaha kati ya AZISE na Wadau wa
  Maendeleo.

7
KWA NINI STADI ZA USHAWISHI NI MUHIMU?

• Kuwa na stadi muhimu za ushawishi kunatuwezesha
  kuweza kuwekeza zadi katika maeneo ambayo tuna
  nguvu, kurekebisha udhaifu wa kiasasi, kutumia
  vizuri fursa zilizopo na kusaka nyingine na
  kikubwa zaidi kuepukana na vikwazo.
• Kumbuka si kila changamoto katika AZISE /
  Mitandao zinasababishwa na Ufinyu wa Rasilimali
  na Rasiliwatu.

8
MAMBO MUHIMU KATIKA KUKUSANYA RASILIMALI

• Mingi ya miradi au shughuli ina gharama. Baadhi
  itahitaji kiasi kikubwa cha rasilimali na mengine
  kiasi kidogo cha rasilimali au mikakati kidogo ya
  kukusanya rasilimali.
• Mambo ya Kuzingatia
• Makisio ya gharama kwa ajili ya shughuli/mradi.
• Wadau ambao wanaweza kuchangia wataalamu, vifaa
  au/na pesa.
• Mpango madhubuti wa kukusanya rasilimali/rasiliwa
  tu katika maeneo yenye upungufu.
• Mchango wa Washiriki ama watu watakaonufaika na
  mradi/shughuli

9
DONDOO MUHIMU ZA USHAWISHI WA KUKUSANYA
RASILIMALI / RASILIWATU

• Kabla ya kukutana na mdau wa maendeleo kwa ajili
  ya kuomba rasilimali ni muhimu kujiuliza mawasli
  yafuatayo.
• Kwa nini tunamfuata mdau A, B na C na sio D?
• Tunaweza kupata mdau wa kuunga mkono
  wazo/mradi/shughuli yetu?
• Mdau anajua lolote kuhusiana na asasi/mtandao
  wetu na shughuli zake?
• Tunajua anajishughulisha na nini, maeneo ya
  kipaumbele, shabaha na malengo yake?
• Nani ataratibu zoezi la ushawishi inapofikia
  hatua ya kuwasilisha maombi yetu?
• Mdau anategemea nini toka kwetu?
• Kitu gani hasa tunataka kuomba?

10
DONDOO MUHIMU ZA KUKUSANYA RASILIMALI

• 8. Hoja gani tunapaswa kujenga?
• 9. Tunajua shirika ama watu wa karibu wa mdau
  ambaye wanaweza kumshawishi? Mf. Mbunge, Diwani,
  Meya n.k
• 10. Kiasi gani cha rasilimali/rasiliwatu
  tunapaswa kuomba? Kiasi maalum ama makisio?
• 11. Kuna sababu ya kutokuomba kitu chochote cha
  ziada? kama vile mafunzo, vitendea kazi n.k.
• 12. Tunataka kuambata na kitu chochote
  kinachooneha mafanikio yetu Mfano Ripoti ya
  miradi iliyofanikiwa, Barua za pongezi toks kwa
  wadau wengine, Majina ya walezi ama wajumbe wa
  Bodi ya Udhamini n.k
•  

11
IPI NI NJIA BORA YA KUKUSANYA RASILIMALIMBINU
YA USHIRIKELI au HOJA?

• USHIRIKELI
• Onesha katika mawasilisho yako na jinsi
  unavyowasilisha kwamba unaamini unachokisema na
  umejiridhisha kwamba ni muhimu. Kwa njia hii
  unaweza kumfanya Mdau wa Maendeleo kuvutika na
  kujaribu kuvaa viatu vyako.
• Kuwa makini usije ukatumia hisia nyingi
  ukaonekana unaomba hisani au kuonewa huruma.
  Unaweza kuonekana mwenye kuhitaji sana, usiye
  mkweli au usiye na utaalamu.
• HOJA
• Mbinu hii inakupasa uwe mjengaji mzuri wa hoja
  zenye mashiko kuonesha unajua umuhimu wa mradi
  wako. Usijikite kwenye kutoa ahadi ila onesha
  jinsi gani unaweza kutekeleza mradi/shughuli yako

12
TUNAWEZAJE KUJENGA MAHUSIANO NA ASASI ZENYE
FALSAFA TOFAUTI?

• Kujenga uhusiano na mashirika ambayo
  tonatofautiana nayo katika falsafa ni jambo jema.
• Inaongeza sifa kwa asasi, kuongeza uwezekano wa
  mafanikio katika baadhi ya maeneo mnayofanana na
  kuvutia washirika wa maendeleo wapya.
• Hii huweza kufanikiwa iwapo asasi yenu itafanya
  ushirika kwa kuvutiwa na masuala ya msingi na
  sio haiba za watu.
• Usiwashambuie watu unatofautiana nao Hoji
  wanayosimamia lakini usiwashambulie.
• Jadiliana nao kirafiki na jikite zaidi kwenye
  masuala muhuimu.
• Kinyume chake tatengeneza maadui ambao pengine
  ungeweza kushirikiana nao siku za usoni.
• Alika watu toka asasi tofauti katika matukio yenu
• 
  Ahsanteni!