KOULUN HALLINTO

1

• KOULUN HALLINTO
• 28.3.2012

Markku Pyysiäinen Helsingin normaalilyseo Helsingi
n yliopisto
2
Opetushallinto

• - Eduskunta lait (mm. oppiaineluettelo)
• - OKM asetukset ja määrärahat
• OPH opsn perusteet ja arviointiohjeet
• Aluehallintovirastot valitukset
• Kunnat opetuksen järjestäjiä (opetuslautakunnat,
  opetusvirastot)
• Koulut johtokunnat, rehtorit, opettajakunta

3
Harjoittelukoulut

• Yliopiston rehtori
• Käyttäytymistieteellisen tiedekuntaneuvosto
• Dekaani
• - Opettajankoulutuksen neuvottelukunta
• Normaalikoulut opetuksen järjestäjiä
• Johtavat rehtorit
• Opettajakunnat

4
Koulunpitoa säätelevät

• Perusopetusasetus 1998/852
• Perusopetuslaki 1998/628
• Lukiolaki 1998/629
• Lukioasetus 1998/810
• Työehtosopimus ja virkaehtosopimus
• HYn harjoittelukoulujen johtosääntö

5
Opetuksen järjestämisen perusteet

• - Valtioneuvoston hyväksymät tuntijaot
• - Perusopetuksen ja lukio-opetuksen
  järjestämisessä noudatetaan valtakunnallisesti
  yhtenäisiä opetussuunnitelman perusteita (POPS
  2004 ja LOPS 2003)

6
Koulutyön suunnittelu

• Kaikkia koskevaa, kaikkien oikeus ja velvollisuus
• Tärkeimmät asiakirjat koulun opetussuunnitelma,
  koulun vuosittainen työsuunnitelma ja koulun
  työjärjestys

7
Työsuunnitelma

• Laaditaan vuosittain
• Perustuu opetussuunnitelmaan kertoen, miten sitä
  lukuvuoden aikana toteutetaan
• Sisältää tiedot opetuksen yleisestä
  järjestämisestä, opetustuntien käyttämisestä,
  muusta toiminnasta, työajoista, muista yhteisesti
  sovituista ajoista ja järjestyssäännöistä

8
Työjärjestys

• Yksittäisen opettajan jaksokohtainen työmäärä ja
  sen jakautuminen
• VES ja TES säätää opetusvelvollisuuden
• Rajat asettavat opetussuunnitelma, tilat,
  oppilaiden valinnat ja muiden opettajien
  työskentely

9

Tuntijako

• Perus- ja lukio-opetuksen aikana annettava opetus
  eri luokka-asteilla tai vuositasoilla
• Päätetään paikallisesti noudattaen
  valtioneuvoston asetusta ja Helsingin kaupungin
  alakoulujen tuntijakoa

10

Tuntikehys

• Koulun vuosittain päättämä opetukseen ja
  ohjaukseen käyttämä tuntimäärä
• 1 vuosiviikkotunti (vvh 38 h)
• Kertoo, mistä opettajien palkkaa koostuu

11
Virkasuhde ja työsuhde

• Virkamieslaki tuntee vain toistaiseksi ottamisen
  ja määräaikaisen virkasuhteen ja työsuhteen (mvs)
• Julkisessa hakumenettelyssä hakuaika on vähintään
  14 kalenteripäivää
• Koeaika on enintään puolet määräaikaisen
  virkasuhteen kestosta ja enimmäispituus
• 6 kk

12
Viranhaku

• Virkaa ja tehtävää on haettava kirjallisesti
• Yksilöitävä, mitä virkaa hakemus koskee
• Varattava tilaisuus kohtuullisessa ajassa
  täydentää hakemusta
• Osoitettava kelpoisuus virkaan
• Nimikirjaote
• Portfolio (ei pakollinen)
• Rikosrekisteriote

13
Opettajan velvollisuuksia

• Vaitiolovelvollisuus ei pääty virkasuhteen,
  työsuhteen tai harjoittelun päätyttyä
• Salassapitovelvollisia ovat kaikki koulun virka-
  ja työsuhteiset sekä opetusharjoittelua
  suorittavat
• Salassapitovelvollisuudesta poikkeaminen
  edellyttää, että tiedot ovat välttämättömiä
  koulunkäynnin järjestämiselle
• Lastensuojelutarpeesta on velvollisuus ilmoittaa
  lastensuojeluviranomaisille

14
OPPILASTA KOSKEVAT SALASSA PIDETTÄVÄT ASIAKIRJAT

• Oppilashuolto
• Opetuksesta vapauttamista koskevat asiakirjat
• Koesuoritukset
• Todistukset ja asiakirjat, jotka sisältävät
  oppilaan henkilökohtaisia ominaisuuksia koskevia
  sanallisia kuvauksia

15
Koulun vastuu

• Oppilas on koulun vastuulla koko koulupäivän ajan
• Vastuu on jakamaton
• Yleinen huolellisuusvelvoite ja harkinta
• Merkittävät asiakirjat työsuunnitelma,
  oppilashuollon toimintamalli ja järjestyssäännöt

16
Rehtorin vastuu

• Laivan kapteeni
• Toiminnan järjestelyt, päätökset vastuunjaosta ja
  tiedottaminen
• Tilat ja välineet
• Toimintaedellytysten turvaaminen
• Työhyvinvoinnista ja henkilökunnan jaksamisesta
  huolehtiminen

17
Opettajan vastuu

• Opetuksen käytännön järjestelyt
• Opetus sopeutettava käytössä oleviin tiloihin ja
  työolosuhteisiin
• Ennakkosuunnittelu ja valmistelu
• Oppilashuolto ja sen järjestäminen oppilaalle
• Poissaolojen ja myöhästymisten kirjaaminen
• Kurinpito

18
Ilmoitusvelvollisuus

• Jos koulutoimen palveluksessa oleva on virkaa
  tai tointa hoitaessaan saanut tietää ilmeisestä
  perhe- ja yksilökohtaisen lastensuojelun
  tarpeessa olevasta lapsesta hänen on viipymättä
  ilmoitettava asiasta sosiaalilautakunnalle
• Myös muu henkilö voi tehdä tällaisen ilmoituksen

19
Oppilaan vastuu

• Oppilaan harkintakykyyn ei saa luottaa liikaa
• Neuvonta ja ohjaus sovellettava oppilaan ikään
• Yhteistyö ja tiedotus koteihin (Wilma)
• Kirjalliset sopimukset, kun lähdetään jonnekin

20
Kurinpito PoL 36

• Laiminlyötyjen kotitehtävien suorittaminen,
  enintään 1 h
• Opetukseen osallistumisen epääminen jäljellä
  olevan oppitunnin tai koulupäivän (uhka
  turvallisuudelle) ajaksi
• Jälki-istunto enintään 2 h, yksilöitävä peruste
  ja kuultava oppilasta

21
Kurinpitorangaistus

• Huoltajaa kuultava ennen viranhaltijapäätöstä
• Kirjallinen varoitus
• Määräaikainen erottaminen

22
Menettely kurinpitoasioissa

• Selvitysmenettely
• Huoltajan kuuleminen (varoitus ja erottaminen)
• Ilmoitus huoltajalle (jälki-istunto, poistaminen
  ja osallistumisen epääminen)
• Valvonta (poistaminen ja osallistumisen
  epääminen)
• Jälkihoito (erotettu oppilas ei saa jäädä jälkeen
  opetuksesta)

23
Tyytyväinen työyhteisö

• Demokraattinen johtamistapa
• Kehitys- ja YPJ-keskustelut
• Kannustaminen
• Työtehtävien kierto
• Tunnustuksen antaminen
• Koulutus ja työnohjaus