A TANUL - PowerPoint PPT Presentation

About This Presentation
Title:

A TANUL

Description:

A TANUL I SZEM LYIS G MEGISMER S NEK M DSZEREI Metodol gia M dszerek Besz lget s, interj METODOL GIA A megismer s alapelvei Nem akci , hanem folyamat. – PowerPoint PPT presentation

Number of Views:74
Avg rating:3.0/5.0
Slides: 39
Provided by: Schmer8
Category:
Tags: tanul | merton | thomas

less

Transcript and Presenter's Notes

Title: A TANUL


1
A TANULÓI SZEMÉLYISÉG MEGISMERÉSÉNEK MÓDSZEREI
  • Metodológia
  • Módszerek
  • Beszélgetés, interjú

2
METODOLÓGIAA megismerés alapelvei
  • Nem akció, hanem folyamat.
  • Cél a teljes személyiség megismerése.
  • Terület a teljes tevékenységrendszer.
  • Többféle módszer alkalmazása.
  • Életkori és egyéni jellemzok egysége.
  • MIT - HOL - HOGYAN?

3
2. MÓDSZEREK
  • A megismerés szintjei
  • Személypercepció hétköznapi emberismeret.
  • Tudományos megismerés a pszichológia
    módszereinek alkalmazása.

4
A SZEMÉLYPERCEPCIÓ Kognitív séma
5
A személyiség szerkezetének elemei
6
Megfigyeloképesség
  • SZINTJE
  • Enumeratív (érzéki)
  • Descripív (leíró)
  • Interpretatív (értelmezo)
  • KOGNITÍV STÍLUS
  • Mezofüggo mezofüggetlen
  • Impulzív - reflektív

7
Figyelem
  • Tartósság
  • Terjedelem
  • Megosztás
  • Átvitel
  • Hullámzás

8
Emlékezeti képességek
  • RTM - HTM átmenet.
  • Bevésés gyorsasága, megorzés tartóssága,
    felidézés pontossága.
  • Bevésés módja mechanikus vagy logikai.
  • Fogalomrendszerek átjárhatósága párhuzamos
    feldolgozás.

9
Képzelet
  • Produktív reproduktív.
  • Eredetiség (originalitás).
  • Fluencia (könnyedség).
  • Flexibilitás (hajlékonyság).
  • Fantázia jellegzetességei.

10
Gondolkodási képességek
  • Muveleti képességek
  • Analízis
  • Szintézis
  • Összehasonlítás
  • Absztakció
  • Általánosítás-konkretizálás
  • Összefüggések feltárása
  • Analógiák
  • Rendezés
  • Gondolkodási stílus
  • Konvergens
  • Divergens
  • Intelligencia
  • Hajlékony performációs tesztek
  • Rögzült - muveltség

11
Kommunikációs képességek
  • Kapcsolatteremto, kapcsolatfenntartó és
    megszakító képesség.
  • Empátia.
  • Érzelmi intelligencia.
  • Beszédforma, szókincs, stílus.
  • Olvasásmód.
  • Írás.

12
Pszichomotorikus képességek
  • Ero
  • Ügyesség
  • Gyorsaság
  • Állóképesség
  • MIBEN?

13
Érdeklodés
  • Tartalma
  • Terjedelme
  • Tartóssága
  • Fejlettségi szintje
  • Érzéki
  • Szubjektív
  • Objektív
  • Állandó
  • Logikai

14
Értékorientáció
  • Az értékrend hierarchiája.
  • Az értékrend tartalma
  • Célértékek
  • Eszközértékek
  • Motívumképzo funkciójukon keresztül határozzák
    meg a viselkedést.

15
Életcél
  • Példaképek, eszmények az identifikációs és
    empátiás modellkövetés jellegzetességei.
  • Pályaválasztás
  • Pályaismeret
  • Pályaismerettel összehangolt önismeret
  • Döntési képesség
  • Pályaválasztási érettség.

16
Jellem
  • Akarati tulajdonságok
  • Céltudatosság
  • Határozottság
  • Akaratero (kitartás makacsság)
  • Önállóság
  • Döntés (érzelem- vagy értelemvezéreltség)
  • Viszonytulajdonságok
  • Énkép
  • szubjektív-én
  • tulajdonított-én
  • énideál.
  • Énidentitás.
  • Önismeret.
  • Igényszint.
  • Együttmuködés.

17
A megismerés színterei
  • Fo tevékenység. Az iskolai tanulás során.
  • Szabadidos, nem kötelezo tevékenységekben.
  • Otthon (családlátogatás).
  • Baráti kapcsolatok hálója.

18
2. MÓDSZEREK
  • Személypercepció
  • hétköznapi emberismeret.
  • Tudományos megismerés
  • a pszichológia módszereivel.
  • KÖLCSÖNHATÁS

19
Centrális és perifériális tulajdonságok
  • Centrális
  • a kép elojelét határozzák meg.
  • Perifériális
  • árnyalják a képet.
  • MEGHATÁROZÓIK
  • Az észlelo értékrendje.
  • Kölcsönös szerepviszonylat.
  • Együttes elofordulás.

20
Melyik a szimpatikusabb?
  • A
  • Rideg
  • Intelligens
  • Ügyes
  • Szorgalmas
  • Gyakorlatias
  • Óvatos
  • B
  • Rideg
  • Engedelmes
  • Gyenge
  • Léha
  • Igénytelen
  • Hiú

21
Ellentmondás mentességre törekvés
  • Konzisztens képre törekvés.

22
Halo-effektus
  • Az elso benyomás alakító tényezoi
  • alak,
  • tekintet,
  • arckifejezés,
  • környezet.

23
Kategorizálás
  • A csoportba tartozás alapján közös vonásokat
    állapítunk meg.
  • Tipikus kategóriák
  • életkor
  • nem
  • vallás
  • tanulmányi eredmény

24
Sztereotipizálás
  • Valóban meglévo együtt járások felnagyítása,
    eltúlzása.
  • AUTOSZTEREOTÍPIA
  • HETROSZTEREOTÍPIA
  • Sportszereto, konzervatív, intelligens,
    hagyományorzo.
  • Muvészi, heves, szenvedélyes, temperamentumos,
    muzikális, vallásos, beszédes.

25
Eloítéletek
  • Olyan elozetes ítéletek, melyek a cáfoló
    tapasztalatok ellenére sem változnak meg.
  • Csoportközi eloítéletek
  • Adottság alapján
  • Értékrendszer alapján.
  • KATEGORIZÁLÁS
  • SZTEREOTÍPIÁK
  • ELOÍTÉLETEK

26
Attribúció
  • Esemény okára való következtetés.
  • Felelosség attribúciója.
  • Énvédo attribúció.
  • Társadalmi jelenségek attribúciója.

27
Projekció
  • Olyannak észleljük a másikat, amilyennek
    szeretnénk látni kivetítés, belevetítés.

28
Önmagát beteljesíto jóslat
  • Attitudrendszer
  • Az elvárások által sugallt viselkedés megjelenik
  • (R. MERTON)
  • Patkányok operáns kondicionálása
  • 12 egyetemi hallgató
  • 5-5 patkány

29
Rosenthal Jacobson kísérlet
  • Kísérleti csoport jobb a kontrollnál
  • Kisebbeknél nagyobb pontemelkedés
  • Lányoknál a muveleti intelligencia javult
  • Fiúknál a verbális tesztek voltak a jobbak
  • Nincs különbség
  • nemzeti etnikai csoportok
  • képességbeli csoportok

30
A TUDOMÁNYOS MEGISMERÉSA megbízhatóság és az
érvényesség
  • MEGBÍZHATÓSÁG
  • következetesség és megismételhetoség.
  • Belso konzisztencia.
  • Értékelo megbízhatósága.
  • Idobeli megbízhatóság.
  • ÉRVÉNYESSÉG
  • a fogalom valódi jelentése.
  • Fogalmi.
  • Elore jelzo.
  • Terjedelmi.
  • Látszatérvényesség.

31
Megfigyelés módszerei
  • Introspekció mások megfigyelése.
  • Közvetett és közvetlen megfigyelés.
  • Beavatkozó és nem beavatkozó módszer.
  • Álcázott megfigyelés.
  • Terepkutatás.
  • Esettanulmány.

32
Explorációs módszerek
  • BESZÉLGETÉS
  • Spontán.
  • Célzott.
  • Interjú.
  • Klinikai beszélgetés szabad asszociáció.
  • KÉRDOÍV
  • Direkt indirekt.
  • Nyílt zárt.

33
Személyiségtesztek
  • Intelligencia tesztek
  • Alfred Binet és Thomas Simon
  • IQ (mentális kor/életkor)x100
  • Sztenderdizálás arányos IQ.
  • Projekciós tesztek.

34
Tesztkészítés
  • Elméleti módszer
  • Dimenziók meghatározása.
  • Itemek, melyekben a dimenzió érvényesen és
    megbízhatóan megjelenik.
  • Tapasztalati módszer
  • Adatredukciós módszerrel a tipikus jellemzok
    meghatározása.
  • Azon itemek kiválasztása, melyekben a
    tulajdonsággal biztosan rendelkezo csoport
    különbözik a többitol.

35
Kísérletek
FÜGGO
  • Laboratóriumi és természetes körülmények között
    végzett.
  • Függo és független változók.
  • Történelmi kísérlet
  • Sozán Mihály
  • Táp és Alsóor bezárkózóttság/válto-zatos
    önszervezodés.

FÜGGETLEN
36
3. BESZÉLGETÉS, INTERJÚ
  • BESZÉLGETÉS ÉS INTERJÚ KÖZÖS JELLEMZOI
  • Kommunikációs interakció vélemények, érzések és
    viszonyulások megosztására.
  • Közvetlen kapcsolódás.
  • Kölcsönös befolyásolás.
  • INTRJÚ SPECIÁLIS JELLEMZOI
  • Cél meghatározza a kommunikáció tartalmát
    céltartás, spontaneitás korlátozott.
  • Aszimmetrikus kapcsolat.
  • Formális elemei vannak.
  • Zavaró tényezok kikapcsolása, intimitás.

37
Az interjú eredményességét befolyásoló tényezok
  • Környezeti feltételek.
  • A megkérdezett személy tulajdonságai.
  • A kérdezo kommunikációs viselkedése.
  • ELONYÖS MAGATARTÁS
  • 70-80 hallgatás.
  • Várakozni tudás.
  • Egyszerre egy kérdés, egyértelmuen.
  • Befolyásolás- és ítéletmentesség.
  • Kontroll.
  • Elfogadó, egyetértést jelzo kommunikáció.

38
Az interjú szakaszai
  • Elokésítés.
  • Indítás.
  • Kikérdezés.
  • Szerpcsere.
  • Lezárás.
  • Összegzés.
Write a Comment
User Comments (0)
About PowerShow.com