Projet

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Projet Éducation Thérapeutique du Patient
(ETP)au CHRU de Tours (2009-2010)

• Projet coordonné par le SIMEES
• Julie Catherine
• Dr Anne Lelouarn
• Pr Emmanuel Rusch

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Projet ETP au CHRU de Tours

• Contexte
• Continuité de lenquête régionale
• Enquête circulaire DHOS 2008
• LETP semble peu visible et de structuration
  variable au CHRU de Tours

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Projet ETP au CHRU de Tours

• Objectifs
• Améliorer la prise en charge du patient
• Faciliter le travail des équipes soignantes
• Démarches
• Comité de pilotage et groupes de travail
• État des lieux de lETP au sein du CHRU
• Accompagnement méthodologique des équipes ETP

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Projet au CHRU de Tours

• Etat des lieux
• 27 équipes ETP dont 2 transversales
• 107 professionnels identifiés
• représentant 20,5 équivalents temps plein.
• 3864 patients vus en 2008
• 14 thématiques concernées

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Thèmes (pathologies) Nombre déquipes ETP Nombre déquipes ETP Nombre déquipes ETP Nombre de patients Nombre de patients Nombre de patients
adultes enfants total adultes enfants total
Allaitement 1 348 348
Asthme 1 1 2 22 20 42
Diabète 3 3 6 1030 210 1240
Hémophilie 1 1 1 166 54 220
Hépatite 1 1 80 80
Insuffisance rénale 3 3 350 350
Mal. Métaboliques rares 1 1 80 80
Mucoviscidose 1 1 2 56 117 173
Obésité 1 1 200 200
Schizophrénie 1 1 20 20
Stomathérapie 1 1 300 300
Rhumatologie 1 1 131 131
Urologie 2 2 50 50
Vih 2 2 630 630
Total 19 6 25 3463 401 3864
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Projet au CHRU de Tours

• Structuration des activités ETP
• plus importante au niveau organisationnel
  (élaboration dun diagnostic éducatif,
  organisation et déroulement des séances, prise en
  charge du patient et de son entourage etc.)
• quau niveau méthodologique (programme écrit,
  évaluation du programme etc.)
• Exemples
• Définition des objectifs éducatifs 22 équipes
• Diagnostic éducatif 12 équipes
• Outils pédagogiques 24 équipes
• Programme écrit 5 équipes
• Évaluation du programme 3 équipes

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Projet au CHRU de Tours

• Difficultés principales rencontrées par les
  équipes ETP
• Manque de temps
• Sous-effectifs médicaux et paramédicaux
• Absence de locaux
• Disponibilité et recrutement des patients
• Éléments favorisants
• Motivation et implication des équipes
• Résultats obtenus auprès des patients
• Programme structuré, appliqué et suivi
• Lien avec les professionnels

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Projet au CHRU de Tours

• Accompagnement en 2009 de 8 équipes prioritaires
• gt Programmes ETP structurés et écrits
• selon les règles HAS

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Projet au CHRU de Tours

• Propositions 2010
• Accompagner les autres équipes ETP
• Repérer et accompagner de nouvelles équipes ETP
• Communiquer et favoriser les échanges
  dexpérience en interne et en externe
• (journée du 21/10/2009 et du 05/05/2010)
• Proposer un système de recueil de données ETP
  dans le Système dinformation hospitalier
• Renforcer le plan de formation